2020年文昌市衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位招聘考試形式和計分方法
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報名入口(3月31日—4月30日)
考試形式和計分方法
1.公開招聘考試包括筆試和面試。
筆試
①筆試內容：公共基礎及相關專業(yè)知識。
②筆試方式：采取閉卷考試方式進行，考試時間120分鐘，分值100分。
③筆試時間和地點：詳見筆試準考證。
④筆試成績：采用百分制計算考生筆試成績，按四舍五入保留小數(shù)點后2位。
⑤筆試合格分數(shù)線：由領導小組根據(jù)筆試成績和崗位需求情況，劃定筆試合格分數(shù)線。
⑥筆試成績發(fā)布：筆試成績在文昌市人民政府網(wǎng)公布。
面試
①面試人選：根據(jù)各崗位考生的筆試成績排名和招聘崗位數(shù)，達到筆試合格分數(shù)線以上的人員中按比例由高到低依次確定面試人選。招聘崗位數(shù)在10人(含10人)以上的，比例為1:2;招聘崗位數(shù)在9人(含9人)以下的，比例為1:3。達不到上述比例的崗位，按達到筆試合格分數(shù)線的實際人數(shù)確定面試人選。如出現(xiàn)筆試成績末位并列的情況，一并進入面試。
②面試方式：面試主要采用結構化面試方式。
③面試時間和地點：另行通知?？忌鷳钟行矸葑C、筆試準考證按規(guī)定時間到達指定考場，準時參加面試。逾期未到者，視為自動放棄面試資格。
④面試成績：面試分值100分，面試合格分數(shù)線60分。
⑤面試成績發(fā)布：面試成績在文昌市人民政府網(wǎng)站發(fā)布。
2.考核招聘僅包括面試
①面試內容：考核小組通過面試方式，主要對應聘人員的職業(yè)道德、專業(yè)知識、業(yè)務能力等方面進行考核，重點考核應聘者適應崗位能力。
②面試人選：資格審查合格的考生。
③面試方式：面試主要采用結構化面試方式。
④面試時間和地點：詳見準考證?？忌鷳钟行矸葑C、筆試準考證按規(guī)定時間到達指定考場，準時參加面試。逾期未到者，視為自動放棄面試資格。
3.校園招聘僅包括面試
①面試內容：考核小組通過面試方式，主要對應聘人員的專業(yè)知識等方面進行考核，重點考核應聘者適應崗位能力。
②面試人選：資格審查合格的考生。
③面試方式：面試主要采用結構化面試方式。
④面試時間和地點：另行通知。
4.計分方法
①公開招聘考試總成績按筆試成績占60℅、面試成績占40℅的比例計算，與面試成績一并在文昌市人民政府網(wǎng)發(fā)布。報考同一崗位有兩名(含)以上考生出現(xiàn)考試總成績并列時，其名次排列按以下辦法確定：考試總成績并列的，按筆試成績高低確定排名順序;若筆試成績并列的，須進行加試(采取面試形式)，按加試成績高低確定排名順序。
②考核招聘和校園招聘考試成績按量化計分，考核分數(shù)總分為100分，60分為合格。報考人數(shù)較少，未形成競爭的，由考核小組三分之二以上成員表決通過，并記錄在冊。報考同一崗位有兩名(含)以上考生出現(xiàn)考試總成績并列時，須進行加試(采取面試形式)，按加試成績高低確定排名順序。
公告詳情見：文昌市2020年公開招聘衛(wèi)生健康系統(tǒng)衛(wèi)生專業(yè)技術人員公告
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