健康管理師職位缺口大，求人率高達140：1
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在“上海市民營企業(yè)招聘周閔行區(qū)專場”上，閔行公布了首份“就業(yè)藍皮書”，數(shù)據(jù)顯示，“健康管理師”一職的求人倍率居然高達140∶1，“護士”也同樣極為緊缺，求人倍率達到70∶1。
部分崗位缺口大
什么是缺口最大的崗位?從數(shù)據(jù)來看，“健康管理師”求人倍率高達140∶1，而位列其后的則是護士、銷售工程師、研發(fā)工程師等。
為何“健康管理師”職位如此缺人?閔行就促進中心職介科首席職業(yè)指老師劉瓊分析認為，伴隨著養(yǎng)老需求不斷加大，護理院、養(yǎng)老院數(shù)量增多，“健康管理”需求也隨之提高，這一職位才會如此吃香。
“和護士一樣，這一專職崗位的從業(yè)人員并不多。”劉瓊指出，由于缺乏專業(yè)培訓機構(gòu)，加上不少年輕醫(yī)護學子畢業(yè)后的首選依然是公立醫(yī)院，從而使得這些崗位的缺口難以得到及時填補。
健康管理師薪資待遇
健康管理師屬于人才稀缺崗位，薪資待遇自然水漲船高。比其他沒有參與這項工作的藥房和檢驗科人員，每月多出30%的收入!
同樣，健康管理師也是各大求職平臺的香餑餑，相關薪資待遇均在行業(yè)前列!
（圖片來源與：招聘app）
相關行業(yè)選擇
第一，傳統(tǒng)的醫(yī)療或健康教育系統(tǒng)。包括：
1、各級社區(qū)醫(yī)院，疾控中心;
2、企業(yè)、學校及事業(yè)單位衛(wèi)生醫(yī)療機構(gòu);
3、老年人服務機構(gòu);
4、健康教育所及有關機構(gòu);
5、街道、鄉(xiāng)村行政管理部門;
6、保險公司;
7、直銷公司和其它保健品公司等。
第二，最近發(fā)展起來的行業(yè)。包括：
1、健康管理公司;
2、醫(yī)院的體檢中心;
3、健康咨詢中心;
4、康體中心;
5、美容養(yǎng)生會所、健康俱樂部;
6、大型旅游景點等。
第三，自己創(chuàng)業(yè)。包括：
1、私人健康顧問;
2、私人健康管理師;
3、社區(qū)健康管理工作室等。
目前健康管理師不支持個人報名，考生需通過機構(gòu)協(xié)助報名!(考生可 免費預約短信提醒，在環(huán)球網(wǎng)校進行健康管理師代報名)由于健康管理師是機考，機位有限，先報先得!想要報名的考生速速抓緊時間了，錯過了就只能等下一次啦!
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