2020年湖北丹江口市事業(yè)單位公開招聘考試辦法
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2020年湖北丹江口市事業(yè)單位公開招聘考試辦法
(一)筆試
1、根據(jù)不同招聘崗位的特點，按綜合管理類(A類)、社會科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)和醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)四個類別分類設(shè)考?？忌殔⒓酉鄳?yīng)類別的《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》兩科考試，兩科成績各占筆試總成績的50%，考生只考單科或單科成績?yōu)榱愕牟荒苓M入面試資格復(fù)審。
考試范圍參考《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(附件4)。本次公開招聘筆試，不指定考試輔導(dǎo)用書，不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2、筆試時間、地點及準(zhǔn)考證：受新冠肺炎疫情影響，具體考試時間另行公告通知。
為保證考生質(zhì)量和達(dá)到競爭擇優(yōu)的目的，原則上按崗位招聘人數(shù)和報名人數(shù)不低于1∶3的比例開考。報名結(jié)束后，對報名人數(shù)達(dá)不到1∶3開考比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位;計劃招聘2人及以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘崗位。對崗位急需、緊缺專業(yè)人員，確需保留崗位的，經(jīng)丹江口市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究批準(zhǔn)，開考比例可放寬到1:2;對報名人數(shù)低于1:2的招聘崗位原則上予以取消，對被取消的崗位已報名考生全額退費，如屬招聘單位特別急需緊缺的崗位，由招聘單位主管部門申請，經(jīng)批準(zhǔn)后可予以保留，劃定折算后為70分的最低筆試合格分?jǐn)?shù)線。
(二)面試
面試重點測評應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的工作能力、業(yè)務(wù)技能等方面的綜合素質(zhì)，以及運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，總成績?yōu)?00分。
1、確定面試入圍比例
筆試結(jié)束后，按1:3的面試入圍比例確定參加面試人選。對達(dá)不到1:3比例的急需緊缺崗位人員，經(jīng)市公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究批準(zhǔn)，面試人員入圍比例可放寬到1:2。對參加面試人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)比例等于或小于1:1的崗位，實行最低合格分?jǐn)?shù)線控制，并在面試公告中予以明確。達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的考生，不能進入體檢、考察階段。
2、面試資格復(fù)審
進入面試入圍人選應(yīng)進行資格復(fù)審，未按照指定時間、地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。因取消面試資格或考生自愿放棄出現(xiàn)的面試人選缺額，可以按該崗位考生筆試成績由高到低的順序依次遞補不超過2次。
3、發(fā)布面試公告
面試公告至少在面試開考前5天發(fā)布，面試公告發(fā)布后，入圍考生棄權(quán)的不再遞補。
4、面試時間、地點
詳見面試公告。
(三)成績計算
1、綜合成績計算：考生綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
筆試成績、面試成績、綜合成績均實行百分制，綜合成績相同時，以面試成績高者優(yōu)先。如遇筆試成績、面試成績都相同，
以《綜合應(yīng)用能力》成績高者優(yōu)先。
2、政策性規(guī)定加分
根據(jù)國家和我省關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作的政策要求，對服務(wù)期滿2年且考核合格(稱職)的“三支一扶”計劃、大學(xué)生村官、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃項目人員實行加分政策優(yōu)惠，在折合成百分制的筆試總分上增加5分。服務(wù)時間計算截止2020年7月31日。在軍隊服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵，享受同等加分優(yōu)惠政策。上述人員中已公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受此優(yōu)惠政策。請符合條件的應(yīng)聘人員，持本人第二代身份證原件及復(fù)印件、年度考核表原件及復(fù)印件和《丹江口市公開招聘事業(yè)單位工作人員加分申請表》(附件5)于2020年6月24日前到市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股(地址：丹江口市車站路30號人社局705室)辦理筆試加分手續(xù)。2020年在崗但還未考核的，持服務(wù)地“三支一扶”辦開具的證明前來審核。
本人因事不能辦理的，可委托他人辦理，除上述資料齊全外，還需出具委托書，逾期不予辦理。
招聘公告：《2020年丹江口市事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》(121人)
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