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2020山西省長治市長子縣招聘事業(yè)單位人員考試安排

更新時(shí)間:2020-07-27 13:48:26 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽79收藏15

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摘要 長子縣人民政府發(fā)布《長子縣2020年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告(第1號(hào))》,2020山西省長治市長子縣招聘事業(yè)單位人員105人,網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2020年8月10日8:00至2020年8月14日17:00,以下是“2020山西省長治市長子縣招聘事業(yè)單位人員考試安排”。

報(bào)名入口(8月10日-14日)

2020山西省長治市長子縣招聘事業(yè)單位人員考試安排

考試以筆試和面試的方式進(jìn)行,招聘教師、醫(yī)師及其它事業(yè)單位崗位均采取先筆試后面試的方式進(jìn)行;播音主持崗位采取先面試后筆試的方式進(jìn)行。

1. 筆試

(1)命題和閱卷

由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組委托專業(yè)考試機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。

(2)筆試科目及內(nèi)容

筆試科目分《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》兩門,采取閉卷方式進(jìn)行,各門均為百分制?!豆不A(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》的權(quán)重比為4:6(計(jì)算公式:筆試總成績=《公共基礎(chǔ)知識(shí)》成績×40%+《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》成績×60%)。筆試總成績出現(xiàn)小數(shù)時(shí),四舍五入后保留兩位小數(shù)。

①《公共基礎(chǔ)知識(shí)》考試內(nèi)容包括政治理論、時(shí)事政治、科技人文知識(shí)及相關(guān)法律法規(guī)等。

②《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》

《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》考試內(nèi)容包括相應(yīng)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。

筆試結(jié)束后發(fā)布查詢成績公告,考生可登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢成績。

2.資格復(fù)審和面試

(1)面試人選的確定

根據(jù)考生筆試總成績由高到低的順序,所有招聘崗位按各招聘崗位名額1:3的比例分別確定面試對(duì)象。同一崗位最后一名筆試成績相同的,可共同列入該崗位面試人員名單。

符合播音主持報(bào)名條件者直接參加第一輪面試,根據(jù)第一輪面試成績由高到低的順序,按招聘名額1:5的比例確定參加第二輪面試人選,根據(jù)兩次面試綜合成績(面試綜合成績=第一次面試成績×40%+第二次面試成績×60%)由高到低的順序,按招聘名額1:3的比例確定參加筆試人選。面試綜合成績并列者一并進(jìn)入筆試。

(2)資格復(fù)審

資格復(fù)審由主管部門及招聘單位組織實(shí)施,嚴(yán)格執(zhí)行審查簽字記錄制度,確保資格審查客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、公正。筆試成績從高到低排序,原則上按1:3的比例確定參加面試資格復(fù)審的人選,人數(shù)未達(dá)1:3的按實(shí)有人數(shù)確定。資格復(fù)審過程中如有放棄者,依據(jù)崗位類別按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審時(shí),復(fù)審人員須本人攜帶準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、教師資格證等相關(guān)證件和證明原件及復(fù)印件,到指定地點(diǎn)現(xiàn)場進(jìn)行資格復(fù)審。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí),影響資格審查的,取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄面試。資格復(fù)審由主管部門提出意見,合格的發(fā)給《面試通知書》,不合格的取消資格。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)由主管部門通知考生并在長子縣2020年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名網(wǎng)址(http://zzpta.zhangzi.gov.cn)另行公布。

(3)面試

①教育系統(tǒng)崗位采取講課的方式進(jìn)行。講課題目隨機(jī)抽取。講課前備課時(shí)間為一個(gè)小時(shí),講課時(shí)間為10分鐘。

②醫(yī)師及其他事業(yè)單位崗位采取標(biāo)準(zhǔn)化面試法,面試時(shí)間為8分鐘。

③播音主持崗位面試方案另行制定。

面試成績滿分為100分,采取當(dāng)場打分、當(dāng)場計(jì)分、當(dāng)場亮分、當(dāng)場宣布的辦法進(jìn)行。面試沒有形成競爭的崗位,面試成績須達(dá)到65分,否則不予聘用。

考試結(jié)束后,應(yīng)試人員的綜合成績采取筆試、面試成績權(quán)重計(jì)算法。所有招聘崗位筆試和面試成績的權(quán)重比為6:4(計(jì)算公式:綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%)。播音主持崗位面試和筆試成績的權(quán)重比為6:4(計(jì)算公式:綜合成績=面試綜合成績×60%+筆試成績×40%)。面試成績和綜合成績出現(xiàn)小數(shù)時(shí),四舍五入后保留兩位小數(shù)。

編輯推薦:《長子縣2020年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告(第1號(hào))》(105人)

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