2021年湖南岳陽市屈原管理區(qū)事業(yè)單位招聘45人面試時間
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2021年湖南岳陽市屈原管理區(qū)事業(yè)單位招聘45人面試時間
(一)面試
考生必須攜帶準考證和有效身份證件原件參考，兩證缺一的考生不得參加面試。
1.面試對象的確定。根據(jù)招聘崗位計劃1:2的比例，在達到筆試最低合格分數(shù)線的考生中，根據(jù)該崗位筆試成績從高分到低分確定面試對象，筆試成績相同(末位分數(shù)并列)的考生，進入面試的機會均等。因面試對象放棄或資格審查不合格而達不到1：2比例的，在報考該崗位的人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(同分處理辦法同上)。
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3.面試為結(jié)構化面試。主要測評考生綜合分析、計劃組織與協(xié)調(diào)、應變與情緒自控、人際交往、語言表達等能力，滿分為100分。
4.面試設最低合格分數(shù)線。僅適用面試實際參考人數(shù)沒有形成有效競爭的崗位，其面試成績必須不低于當場(同一場次、同一個面試考官組、同一套面試題本)形成有效競爭崗位入圍體檢人員的最低面試分數(shù)，才能進入下一環(huán)節(jié)。
(二)綜合成績合成
綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。筆試成績、面試成績均保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字，綜合成績保留到小數(shù)點后三位數(shù)字。
綜合成績相同的，按筆試成績從高到低的順序排名。
編輯推薦：2021年湖南岳陽市屈原管理區(qū)事業(yè)單位招聘45人公告
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