2021年吉林省省直事業(yè)單位招聘683人面試安排
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2021年吉林省省直事業(yè)單位招聘683人面試安排
(一)面試：
1.2021年吉林省省直事業(yè)單位筆試結束后，除省教育廳所屬高校(不含吉林財經大學及高校附屬醫(yī)院)按筆試成績從高分到低分按招聘崗位人數1：5的比例確定面試人選外，其余招聘單位均按筆試成績從高分到低分按招聘崗位人數1：3的比例確定面試人選。不足1：3比例的，按實際參考人數確定。如多人筆試成績相同且同時進入1：3比例的，一并進入面試。(想及時獲取面試時間可使用 免費預約短信提醒服務功能哦)
2.面試前，2021年吉林省省直事業(yè)單位由招聘單位或其主管部門成立的資格審查小組，對參加面試人員進行資格復審。資格復審時，面試人員應按照招聘崗位條件要求提供本人身份證、準考證、畢業(yè)證、學歷學位證等相關證明材料的原件。其中，2021年畢業(yè)生尚未取得學歷學位證的，須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表;留學回國人員報考的，除需提供規(guī)定的材料外，還要提供國家教育部留學人員服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。經復審不符合招聘資格條件的，取消面試資格，并在報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補。
3.面試在切實做好疫情防控工作的同時，可采用網絡、現場等形式由招聘單位或主管部門共同組織實施。面試具體時間、地點和采取的面試方式由招聘單位或其主管部門另行通知。面試實行百分制，當場打分，滿分100分，及格線為60分。為保證高等教育教學質量，本次招聘所有高校教師崗位均設置一般聘用控制分數線，分數為65分。按招聘計劃1:1的比例，高校教師崗位應聘人員面試成績在及格分數線以上但未達到一般聘用控制分數線(即：面試成績在60-65分之間)的，由招聘單位根據實際情況確定是否列為擬聘人選，計算考生成績時，保留小數點后兩位。
(二)考試成績計算方法：
省教育廳所屬高校(不含其附屬醫(yī)院)招聘崗位筆試成績不作為總成績計算權重，考生成績以面試成績?yōu)闇省Ｆ溆嗾衅笉徫幻嬖嚱Y束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，滿分為100分，及格線為60分。其中，筆試成績、面試成績各占50%。計算考生成績時，保留小數點后兩位?？荚嚦煽冊诟髡衅竼挝换蚱渲鞴懿块T網站進行公布。
編輯推薦：2021年吉林省省直事業(yè)單位招聘683人公告
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