2015年中國民生銀行人才招聘-蘇州分行
點(diǎn)擊進(jìn)入:2015年3月各大銀行及分行招聘啟事
中國民生銀行蘇州分行2015年招聘啟事
中國民生銀行于1996年1月在北京成立,目前設(shè)有一級(jí)分行39家。在美國《財(cái)富》雜志世界500強(qiáng)最新排名中,民生銀行排名第330位,在英國《銀行家》最新公布的全球1000家銀行排名中列第47位。
中國民生銀行蘇州分行是總行下屬的一級(jí)分行,目前已在蘇州大市范圍各區(qū)縣開設(shè)了19家網(wǎng)點(diǎn)。分行自2005年7月成立以來,經(jīng)過近十年的發(fā)展,已經(jīng)成為當(dāng)?shù)刈罹吒偁幜Φ墓煞葜沏y行之一。分行秉持“和諧 合規(guī) 激情 公正”的價(jià)值理念,著力構(gòu)建民生家園文化,使分行真正成為員工事業(yè)的舞臺(tái)、精神的家園、動(dòng)力的源泉和生活的依靠。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)招募有志之士加入我行,成就精彩人生!
一、應(yīng)聘人員基本條件
(一)身體健康,心理素質(zhì)良好,能承受工作壓力。
(二)有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,認(rèn)同我行市場定位和企業(yè)文化;
(三)具備良好的職業(yè)道德和品德操守,無違法違紀(jì)行為和任何不良記錄。
二、招聘崗位
(一)支行及業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)人、分行部室中級(jí)管理人員
工作職責(zé):
落實(shí)本機(jī)構(gòu)經(jīng)營管理計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)員工達(dá)成工作目標(biāo)。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡40周歲(含)以下;
2、5年(含)以上商業(yè)銀行業(yè)務(wù)營銷拓展經(jīng)歷,其中3年(含)以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、了解蘇州及周邊地區(qū)市場資源分布和運(yùn)行態(tài)勢,具有較強(qiáng)的市場營銷拓展能力和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力。
(二)高級(jí)客戶經(jīng)理 (對(duì)公、零售)
工作職責(zé):
1、開發(fā)客戶資源,管理與維護(hù)客戶關(guān)系,深度拓展?jié)撛阡N售機(jī)會(huì);
2、管理及維護(hù)客戶授信,確保授信資產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)良;
3、參與培訓(xùn)并完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷售任務(wù),收集、反饋市場銷售信息。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè),年齡40周歲(含)以下;
2、2年(含)以上相關(guān)工作經(jīng)歷,具有較強(qiáng)的市場營銷拓展能力、良好的企業(yè)或個(gè)人客戶財(cái)務(wù)分析和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力。
(三)公司業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理
工作職責(zé):
1、對(duì)公司業(yè)務(wù)、中小企業(yè)業(yè)務(wù)貸款進(jìn)行技術(shù)評(píng)審,出具評(píng)審意見,以控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
2、深入調(diào)研企業(yè)經(jīng)營與管理,提出風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警,指導(dǎo)和監(jiān)督項(xiàng)目后續(xù)管理工作;
3、傳達(dá)分行信貸政策,提供授信調(diào)查的專業(yè)服務(wù),監(jiān)督和落實(shí)貸前調(diào)查質(zhì)量,協(xié)助開展?fàn)I銷。
任職要求:
1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、法律、經(jīng)濟(jì)類專業(yè),年齡35周歲(含)以下;
2、5年(含)以上信貸業(yè)務(wù)或風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)歷;
3、熟悉國家宏觀行業(yè)政策,具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和評(píng)估能力。
(四) 投資銀行項(xiàng)目經(jīng)理
工作職責(zé):負(fù)責(zé)分行資本市場業(yè)務(wù)、發(fā)債業(yè)務(wù)的推動(dòng)及開展,業(yè)務(wù)范疇包括但不限于:并購重組、借殼上市、上市公司資產(chǎn)培育、定向增發(fā)、投貸聯(lián)合、銀行間市場各類直接債務(wù)融資工具、新型資金業(yè)務(wù)等各類投行業(yè)務(wù)。
任職要求:
1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡35周歲(含)以下;
2、具有2年以上券商投行或同業(yè)業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷;
3、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力、溝通協(xié)調(diào)能力、方案設(shè)計(jì)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
(五)私人銀行部產(chǎn)品經(jīng)理
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資源的開發(fā),業(yè)務(wù)范疇包括但不限于:并購重組、借殼上市、定向增發(fā)、關(guān)聯(lián)撮合、家族信托等各類私人銀行項(xiàng)目;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的篩選、盡職調(diào)查、可行性分析、市場及客戶調(diào)研;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投融資的操作方案、項(xiàng)目談判及實(shí)施;
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目參與各方的合作關(guān)系,解決項(xiàng)目實(shí)施中存在的各種問題,保障高效完成項(xiàng)目。
任職要求:
1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡35周歲(含)以下;
2、具有3-5年以上金融機(jī)構(gòu)(銀行、證券、基金、信托、投資公司等)工作經(jīng)歷,了解理財(cái)、基金、信托、債券、股票、PE或衍生品等產(chǎn)品架構(gòu)及操作流程;
3、熟悉私人銀行創(chuàng)新業(yè)務(wù)發(fā)展方向,具有優(yōu)秀的項(xiàng)目分析、判斷、研究能力,能夠準(zhǔn)確把握項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn);
4、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力、溝通協(xié)調(diào)能力、方案設(shè)計(jì)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
(六)高級(jí)理財(cái)經(jīng)理
工作職責(zé):
1、開展貴賓客戶產(chǎn)品服務(wù)營銷,提高客戶貢獻(xiàn)度、忠誠度和滿意度;
2、發(fā)展?jié)撛谫F賓客戶,擴(kuò)大市場份額;
3、維護(hù)貴賓客戶關(guān)系,建立并管理客戶檔案。
任職要求:
1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè),年齡35周歲(含)以下,2年(含)以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、取得國際金融理財(cái)標(biāo)準(zhǔn)委員會(huì)頒發(fā)的AFP(含)以上資格證書,熟悉金融理財(cái)原理、熟練掌握技術(shù)分析工具,了解保險(xiǎn)、外匯、證券、基金、債券、信托等產(chǎn)品特點(diǎn)。
上述各崗位人員特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬。
三、應(yīng)聘方式及注意事項(xiàng)
(一)點(diǎn)擊下方“點(diǎn)我應(yīng)聘”按鈕進(jìn)入招聘頁面,注冊(cè)個(gè)人簡歷后申請(qǐng)相應(yīng)職位。若網(wǎng)上申請(qǐng)有困難也可將簡歷發(fā)送至suzhr@cmbc.com.cn, 報(bào)名截止時(shí)間為2015年5月20日。
(二)我行對(duì)于收集的相關(guān)招聘資料將予以嚴(yán)格保密,僅用于此次工作申請(qǐng)。
(三)我行將通過電子郵件、手機(jī)短信通知筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn),請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必提供準(zhǔn)確的郵件及通訊方式,并注意及時(shí)查收。
聯(lián)系人:周小姐 聯(lián)系電話:0512-67909314
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