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2023上海一級人力資源管理師的考試時(shí)間和科目

更新時(shí)間:2023-02-15 13:40:18 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽152收藏60

一級人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時(shí)間 免費(fèi)短信提醒

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摘要 上海技師協(xié)會(huì)近日發(fā)布《關(guān)于開展2023年上海市企業(yè)人力資源管理師社會(huì)化職業(yè)技能等級認(rèn)定有關(guān)操作事項(xiàng)的通知》,通知確定了2023上海一級人力資源管理師的考試時(shí)間和科目。考試時(shí)間為4月15、16日和11月4、5日??荚嚳颇繛閷I(yè)知識(shí)、專業(yè)操作和綜合評審。

上海技師協(xié)會(huì)近日發(fā)布《關(guān)于開展2023年上海市企業(yè)人力資源管理師社會(huì)化職業(yè)技能等級認(rèn)定有關(guān)操作事項(xiàng)的通知》,通知確定了2023上海一級人力資源管理師的考試時(shí)間和科目??荚嚂r(shí)間為4月15、16日和11月4、5日??荚嚳颇繛閷I(yè)知識(shí)、專業(yè)操作和綜合評審。

上海一級人力資源管理師報(bào)名

上海技師協(xié)會(huì)發(fā)布的報(bào)名通知中關(guān)于考試時(shí)間和科目的內(nèi)容如下:

企業(yè)人力資源管理師等級認(rèn)定由“專業(yè)知識(shí)”、“專業(yè)操作”、和“綜合評審”科目組成,各等級具體認(rèn)定方案(詳見附件3)。

(1)“專業(yè)知識(shí)”、“專業(yè)操作”采用機(jī)考方式,2023年安排的認(rèn)定月份和對應(yīng)日期見下:

上海人力資源管理師考試報(bào)名時(shí)間

(如遇認(rèn)定人數(shù)較多的情況,可能會(huì)增加認(rèn)定天數(shù),具體認(rèn)定時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。)

“綜合評審”科目一般是本項(xiàng)目二、一級最后一個(gè)等級認(rèn)定科目,考生本項(xiàng)目其他科目成績合格后才能參加,具體繳費(fèi)時(shí)間及認(rèn)定時(shí)間由上海市技師協(xié)會(huì)統(tǒng)一安排并另行通知。

由于2023年上海一級人力資源管理師考試時(shí)間安排了兩次,建議大家 免費(fèi)預(yù)約短信提醒,屆時(shí)會(huì)短信的形式提醒您考試時(shí)間,請及時(shí)預(yù)約。我們也整理了考試時(shí)間匯總,供大家收藏查看(匯總持續(xù)更新中)。

企業(yè)人力資源管理師( 一 級)認(rèn)定方案

一、認(rèn)定方式

企業(yè)人力資源管理師(一級)的考核模塊分為專業(yè)知識(shí)、專業(yè)操作與綜合 評審三個(gè)模塊。認(rèn)定方式為遞進(jìn)式考核,即必須專業(yè)知識(shí)、專業(yè)操作考核認(rèn)定成 績合格,方可參加綜合評審考試。

專業(yè)知識(shí)、專業(yè)操作采用機(jī)考的方式進(jìn)行考核,綜合評審采用口試的方式 進(jìn)行。三個(gè)模塊考核均實(shí)行百分制,成績皆達(dá)60分及以上者合格。

模塊考核不及格者,可按規(guī)定分別補(bǔ)考。

二、考核方案

考核模塊表

上海一級人力資源管理師考試科目

三、專業(yè)知識(shí)考試(考試時(shí)間為180分鐘)

上海一級人力資源管理師考試

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人力資源管理師題庫

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一級人力資源管理師考試

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