當(dāng)前位置: 首頁(yè) > 人力資源管理師 > 人力資源管理師行業(yè)動(dòng)態(tài) > 富士康招聘考俯臥撐做不到20個(gè)被淘汰

富士康招聘考俯臥撐做不到20個(gè)被淘汰

更新時(shí)間:2015-12-09 17:52:46 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0

人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時(shí)間 免費(fèi)短信提醒

地區(qū)

獲取驗(yàn)證 立即預(yù)約

請(qǐng)?zhí)顚憟D片驗(yàn)證碼后獲取短信驗(yàn)證碼

看不清楚,換張圖片

免費(fèi)獲取短信驗(yàn)證碼

  2010年3月23日,富士康鴻準(zhǔn)精密模具公司在武漢船舶職業(yè)技術(shù)學(xué)院訂單班招聘現(xiàn)場(chǎng)考俯臥撐。學(xué)生們?cè)谄D難地做俯臥撐。

  要通過(guò)企業(yè)招聘,先做俯臥撐過(guò)體能關(guān),再穿珠過(guò)靈巧關(guān)。2010年3月23日,富士康鴻準(zhǔn)精密模具公司在武漢船舶職業(yè)技術(shù)學(xué)院訂單班招聘現(xiàn)場(chǎng),15名學(xué)生被俯臥撐做“趴”。據(jù)該考官稱,女生10個(gè)、男生20個(gè)為合格,男生30個(gè)為優(yōu)秀。據(jù)了解,最后有15名男生因沒(méi)做到20個(gè)俯臥撐被淘汰。

  因下雨,原定戶外3000米跑步改為俯臥撐。10時(shí)58分,通過(guò)筆試的112名學(xué)生分成8組開(kāi)始測(cè)試。

  記者在第三組看到,考官用口令讓學(xué)生間隔兩秒完成一個(gè)動(dòng)作,該組唯一的女生、數(shù)控技術(shù)專業(yè)學(xué)生王沖做到第10個(gè)時(shí)被喊停;一名男生做到15個(gè)時(shí)就支撐不住;做到20個(gè)時(shí),考官稱“堅(jiān)持不住的可以站起來(lái)”,當(dāng)場(chǎng)就有7名學(xué)生站起來(lái),其他學(xué)生則堅(jiān)持做完30個(gè)俯臥撐。

  據(jù)該考官稱,女生10個(gè)、男生20個(gè)為合格,男生30個(gè)為優(yōu)秀。據(jù)了解,最后有15名男生因沒(méi)做到20個(gè)俯臥撐被淘汰。

  隨后,剩下的97名應(yīng)聘者進(jìn)行蒙眼“畫凹槽不規(guī)則連續(xù)曲線”和三分鐘“穿塑料珠”的靈巧性測(cè)試,最快的穿了61個(gè)、最慢穿了25個(gè),全部通過(guò)。

  王沖說(shuō),做俯臥撐對(duì)女生挑戰(zhàn)大些,而穿珠對(duì)男生的挑戰(zhàn)更大。

  該企業(yè)招聘官李女士說(shuō),此次招聘的員工將從事模具方面的工作,對(duì)體力及精細(xì)度的要求都較高。他們的崗前培訓(xùn)將更艱苦:每天早上6點(diǎn)半開(kāi)始5000米跑步,外加50個(gè)俯臥撐。

  武漢體育學(xué)院運(yùn)動(dòng)人體科研所所長(zhǎng)張立表示,俯臥撐側(cè)重肌肉耐力測(cè)試,對(duì)從事車床、搬運(yùn)等上肢力量為主的工作比較合適。3000米長(zhǎng)跑是對(duì)心血管功能和耐力的考核,適合長(zhǎng)時(shí)勞動(dòng)力的測(cè)試,該企業(yè)顯然是有備而來(lái)。

·2009年11月人力資源師考試成績(jī)查詢方式匯總

·2010年上半年人力資源師考試報(bào)名匯總

·環(huán)球網(wǎng)校2010年人力資源師考試網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo)招生方案

更多信息請(qǐng)?jiān)L問(wèn):人力資源管理師頻道    人力資源管理師考試論壇

分享到: 編輯:環(huán)球網(wǎng)校

資料下載 精選課程 老師直播 真題練習(xí)

人力資源管理師資格查詢

人力資源管理師歷年真題下載 更多

人力資源管理師每日一練 打卡日歷

0
累計(jì)打卡
0
打卡人數(shù)
去打卡

預(yù)計(jì)用時(shí)3分鐘

環(huán)球網(wǎng)校移動(dòng)課堂APP 直播、聽(tīng)課。職達(dá)未來(lái)!

安卓版

下載

iPhone版

下載

返回頂部