2014年助理人力資源管理師理論知識選擇題練習(18)
更新時間：2015-12-09 17:52:46
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摘要 2014年助理人力資源管理師理論知識選擇題練習(18),由環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供!
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題目1:在管理人員所應具有的技能中，()是指從整體把握組織目標、洞察組織與環(huán)境的相互關系的能力。
(A)專業(yè)技能
(B)人文技能
(C)理念技能
(D)協(xié)調(diào)技能
正確答案：c
解 析：此題屬于理解常規(guī)性題目。
“理念技能是指從整體把握組織目標、洞察組織與環(huán)境的相互關系的能力。對于高層管理人員而言，理念技能是最重要的，”
選項A“專業(yè)技能是指對生產(chǎn)產(chǎn)品或提供服務的特定知識、程序和工具的理解和掌握”
選項 B“人文技能是指在組織中建立融洽人際關系并作為群體中的一員有效工作的能力”
題目2:培訓效果的正式評估的優(yōu)點不包括()。
(A)在數(shù)據(jù)和事實的基礎上做出判斷
(B)可將評估結(jié)論與最初計劃比較
(C)容易將評估結(jié)論用書面形式表現(xiàn)
(D)不會給受訓者帶來太大的壓力
正確答案：d
解 析：此題屬于常規(guī)性題目。
“正式評估的優(yōu)點是在數(shù)據(jù)和事實的基礎上作出判斷，使評估結(jié)論更有說服力;更容易將評估結(jié)論用書面形式表現(xiàn)出來，如記錄和報告等;可將評估結(jié)論與最初計劃比較核對”
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