國(guó)慶加班，一天兩千?涉及到這些中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力》知識(shí)點(diǎn)！看看你學(xué)會(huì)了嗎？
瀏覽
收藏
前不久小編看到了關(guān)于國(guó)慶加班三倍工資的新聞。
多地人社部門(mén)明確，今年9月21日(中秋節(jié))和10月1日、2日、3日(國(guó)慶節(jié))，這4天是法定節(jié)假日法律不允許調(diào)休，只要安排加班，就應(yīng)當(dāng)支付不低于300%工資。
9月19日、9月20日，10月4日、5日、6日、7日這6天是用休息日調(diào)休過(guò)來(lái)的，如果安排加班但又不能安排補(bǔ)休的，應(yīng)當(dāng)支付不低于200%工資。
但底下網(wǎng)友的評(píng)論表示：
看到上面的新聞大家有沒(méi)有想到與人力專(zhuān)業(yè)相關(guān)的知識(shí)點(diǎn)呢?
小編想到亞當(dāng)斯公平理論和弗魯姆期望理論兩條，趁著熱乎勁帶著大家復(fù)習(xí)一下這兩個(gè)知識(shí)點(diǎn)。
公平理論(亞當(dāng)斯)
恢復(fù)公平的方法(4改1辭)
(1)改變自己的投入或產(chǎn)出。
【舉例】感到報(bào)酬不足的員工降低自己工作努力程度或要求加薪。
(2)改變對(duì)照者的投入或產(chǎn)出。
【舉例】感到報(bào)酬不足的員工向上級(jí)匯報(bào)對(duì)照者工作不夠努力，讓上級(jí)迫使對(duì)照者提高努力程度或降低他的薪酬。
(3)改變對(duì)投入或產(chǎn)出的知覺(jué)。
【舉例】感到報(bào)酬過(guò)度的員工可以認(rèn)為自己的工作量更大，工作難度更高，工作更快;感到報(bào)酬不足的員工認(rèn)為對(duì)照者比原先想象得要好一些。
(4)改變參照對(duì)象。
【舉例】認(rèn)為原先的對(duì)照者過(guò)于特殊，而去重新選擇一個(gè)自己認(rèn)為合適的對(duì)照者。
(5)辭職-比較常見(jiàn)
練習(xí)一下
1【例題1：多選】公平理論認(rèn)為()。
A.員工傾向于將自己的產(chǎn)出與投入與他人的產(chǎn)出與投入相比較
B.薪資水準(zhǔn)、教育水平比較低的員工經(jīng)常會(huì)做縱向比較
C.注意保持員工的公平感
D.員工比較的是投入、產(chǎn)出的客觀衡量結(jié)果
E.薪酬不足的員工常采用辭職來(lái)恢復(fù)公平
【答案】BCE
【解題思路】員工傾向于將自己的產(chǎn)出與投入的比率與他人(成為對(duì)照者)的產(chǎn)出與投入的比率相比較，來(lái)進(jìn)行公平判斷，A錯(cuò)誤。員工比較的是：對(duì)投入、產(chǎn)出的自我知覺(jué)，而非投入、產(chǎn)出的客觀衡量結(jié)果。D錯(cuò)誤。
2【例題2：?jiǎn)芜x】公平理論認(rèn)為，員工會(huì)將自己的產(chǎn)出與投入比與別人的產(chǎn)出與投入比進(jìn)行比較。這里的“投入”是指( )。
A.獎(jiǎng)金
B.工作報(bào)酬
C.工作績(jī)效
D.工作安全
【答案】C
【解析】公平理論中，產(chǎn)出指直接的工資和獎(jiǎng)金、額外福利、工作安全。投入：?jiǎn)T工所受的教育、資歷、工作經(jīng)驗(yàn)、忠誠(chéng)和承諾、時(shí)間和努力、創(chuàng)造力、工作績(jī)效。員工比較的是：對(duì)投入、產(chǎn)出的自我知覺(jué)，而非投入、產(chǎn)出的客觀衡量結(jié)果。在管理上的應(yīng)用時(shí)注意：①根據(jù)員工對(duì)工作和組織的投入來(lái)給予報(bào)酬，并確保不同的員工的投入/產(chǎn)出比大致是相同的，以保持員工的公平感。②應(yīng)經(jīng)常注意了解員工的公平感。
期望理論(弗魯姆)
認(rèn)為：動(dòng)機(jī)是三種因素的產(chǎn)物，即：效價(jià)×期望×工具性=動(dòng)機(jī)。
① 效價(jià): 一個(gè)人需要多少報(bào)酬。
即：個(gè)體對(duì)所獲報(bào)酬的偏好強(qiáng)度，是對(duì)個(gè)體得到報(bào)酬的愿望的數(shù)量表示。
例如：如果一名員工強(qiáng)烈希望得到升職，這種升職需要就對(duì)他有高效價(jià)。
② 期望: 個(gè)人對(duì)努力產(chǎn)生成功績(jī)效的概率估計(jì)。
即：?jiǎn)T工對(duì)努力工作能夠完成任務(wù)的信念強(qiáng)度。例如：?jiǎn)T工覺(jué)得自己努力工作獲得晉升的可能性為60%。
③ 工具性: 個(gè)人對(duì)績(jī)效與獲得報(bào)酬之間關(guān)系的估計(jì)。
即：?jiǎn)T工對(duì)一旦完成任務(wù)就可以獲得報(bào)酬的信念。
如果報(bào)酬是以績(jī)效數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)的，工具的估計(jì)值就會(huì)高;如果報(bào)酬決策是模糊的，工具的估計(jì)值就會(huì)低。
練習(xí)一下
1【例題1：?jiǎn)芜x】根據(jù)期望理論，員工對(duì)一旦完成任務(wù)就可以獲得報(bào)酬的信念稱(chēng)為( )。
A.效價(jià)
B.期望
C.工具性
D.動(dòng)機(jī)
【答案】C
【解題思路】根據(jù)題干“任務(wù)、報(bào)酬”這兩個(gè)關(guān)鍵詞，可選出C選項(xiàng)。
2【例題2：?jiǎn)芜x】根據(jù)()，人們之所以努力工作，是因?yàn)樗X(jué)得這種行為可以在一定程度上達(dá)到某種結(jié)果，并且這種結(jié)果可以帶來(lái)他認(rèn)為重要的報(bào)酬。
A.強(qiáng)化理論
B.公平理論
C.期望理論
D.需要理論
【答案】C
【解析】期望理論認(rèn)為：人之所以采取某種行動(dòng)，努力工作，是因?yàn)樗X(jué)得這種行為在一定概率上達(dá)到某種結(jié)果，并且這種結(jié)果可以帶來(lái)他認(rèn)為重要的報(bào)酬。認(rèn)為動(dòng)機(jī)是三種因素的產(chǎn)物①一個(gè)人需要多少報(bào)酬(效價(jià));②個(gè)人對(duì)努力產(chǎn)生成功績(jī)效的概率估計(jì)(期望);③個(gè)人對(duì)績(jī)效與獲得報(bào)酬之間關(guān)系的估計(jì)(工具)。
今天的兩個(gè)知識(shí)點(diǎn)，又帶大家鞏固了一遍~日常生活中小伙伴們也可以將刷到的新聞資訊與人力學(xué)科的知識(shí)結(jié)合在一起~
2021我想我能過(guò)中級(jí)經(jīng)濟(jì)師!
【提醒】從10月22日開(kāi)始，各地21年中經(jīng)準(zhǔn)考證就會(huì)陸續(xù)開(kāi)始打印，辛辛苦苦復(fù)習(xí)幾個(gè)月，可千萬(wàn)別在準(zhǔn)考證上掉鏈子，為避免大家忘記準(zhǔn)考證打印時(shí)間，環(huán)球網(wǎng)校提供 免費(fèi)預(yù)約短信提醒服務(wù)，屆時(shí)會(huì)及時(shí)通知您2021年各地中級(jí)經(jīng)濟(jì)師準(zhǔn)考證打印時(shí)間等重要信息！點(diǎn)擊查看>>>全國(guó)各地2021年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師準(zhǔn)考證打印時(shí)間及入口匯總
為了幫助大家更好的在沖刺黃金期備考，環(huán)球網(wǎng)校提供了備考免費(fèi)直播，中級(jí)經(jīng)濟(jì)師刷題早課直播，高效備考從現(xiàn)在做起。
以上內(nèi)容是國(guó)慶加班，一天兩千?涉及到這些中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力》知識(shí)點(diǎn)！看看你學(xué)會(huì)了嗎？小編上傳了2021年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《各科目》教材解讀、高頻考點(diǎn)、歷年真題等精華資料，可點(diǎn)擊以下“免費(fèi)下載”按鈕后即可免費(fèi)獲取!
最新資訊
- 2025年一建新教材已出，25年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師教材什么時(shí)候發(fā)布？2025-01-06
- 2025年12月30日14點(diǎn)起中級(jí)經(jīng)濟(jì)師超級(jí)福利等你來(lái)2024-12-30
- 重磅福利來(lái)襲！2025年報(bào)考中級(jí)經(jīng)濟(jì)師報(bào)考人員速進(jìn)2024-12-29
- 全體注意：2025年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考生重磅福利來(lái)襲！2024-12-26
- 2025年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師教材變動(dòng)預(yù)測(cè)2024-12-25
- ​2025年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試教材什么時(shí)候發(fā)布？會(huì)大改嗎？2024-12-25
- 年終知識(shí)盛宴：考過(guò)24年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師才敢說(shuō)的大實(shí)話！2024-12-14
- 2024中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)》第3場(chǎng)考查知識(shí)點(diǎn)匯總2024-11-19
- 考生回憶版：2024中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)》第1場(chǎng)考查知識(shí)點(diǎn)匯總2024-11-19
- 2024年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師各專(zhuān)業(yè)考試真題解析課程，火爆來(lái)襲2024-11-18
打卡人數(shù)
