環(huán)球網(wǎng)校2021年中級經(jīng)濟(jì)師考試每日一練及答案免費(fèi)下載（9月30日）

環(huán)球網(wǎng)校2021年中級經(jīng)濟(jì)師每日一練(9月30日)

公共科目

環(huán)球網(wǎng)校2021年中級經(jīng)濟(jì)師《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)》每日一練及答案(9月30日)

【單選題】

1、由于金融機(jī)構(gòu)的交易系統(tǒng)不完善、管理失誤而導(dǎo)致的風(fēng)險屬于()。

A.市場風(fēng)險

B.流動性風(fēng)險

C.信用風(fēng)險

D.操作風(fēng)險

【答案】D

【解析】由于金融機(jī)構(gòu)的交易系統(tǒng)不完善、管理失誤或其他一些人為錯誤而導(dǎo)致的風(fēng)險是操作風(fēng)險。

2、出口企業(yè)為在國外市場上達(dá)到排除競爭對手、獲取超額壟斷利潤的目的，在短期內(nèi)以不合理的低價向該市場銷售產(chǎn)品，一旦競爭對手被排除，再重新提高產(chǎn)品銷售價格的行為稱為()。

A.偶然性傾銷

B.持續(xù)性傾銷

C.隱蔽性傾銷

D.掠奪性傾銷

【答案】D

【解析】掠奪性傾銷，指出口企業(yè)為在國外市場上達(dá)到排除競爭對手、獲取超額壟斷利潤的目的，在短期內(nèi)以不合理的低價向該市場銷售產(chǎn)品，一旦競爭對手被排除，再重新提高產(chǎn)品銷售價格的行為。

3、下列統(tǒng)計(jì)變量中，屬于順序變量的是()。

A.原油價格

B.年末總?cè)丝?/p>

C.員工受教育水平

D.學(xué)生年齡

【答案】C

【解析】當(dāng)變量的取值表現(xiàn)為類別且具有一定順序時被稱為順序變量，比如員工受教育水平。選項(xiàng)ABD屬于定量變量或數(shù)量變量。

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專業(yè)科目

環(huán)球網(wǎng)校2021年中級經(jīng)濟(jì)師《人力資源》每日一練及答案(9月30日)

【單選題】

1、組織中最基本、最常用的培訓(xùn)與開發(fā)效果評估方式是( )。

A.反應(yīng)評估

B.學(xué)習(xí)評估

C.工作行為評估

D.結(jié)果評估

【答案】A

【解析】本題考查組織培訓(xùn)與開發(fā)效果的評估。題干所描述的是反應(yīng)評估的特點(diǎn)。

2、培訓(xùn)與開發(fā)效果評估中，( )是行為評估最常用的方法。

A.面談

B.直接觀察

C.績效監(jiān)測

D.行為評價量表

【答案】D

【解析】本題考查培訓(xùn)與開發(fā)效果評估的內(nèi)容。工作行為評價的方法包括面談、直接觀察、績效監(jiān)控和行為評價量表法。其中，行為評價量表法是行為評估中最常用的方法。

3、最規(guī)范的培訓(xùn)與開發(fā)效果評估方法是( )。

A.控制實(shí)驗(yàn)法

B.問卷調(diào)查法

C.訪談法

D.觀察法

【答案】A

【解析】本題考查培訓(xùn)與開發(fā)效果的評估?？刂茖?shí)驗(yàn)法是一種最規(guī)范化的評估方法，用這種方法可以確定員工績效的提高是否確實(shí)是由培訓(xùn)與開發(fā)所引起的。能夠排除非培訓(xùn)開發(fā)因素對員工績效改善所產(chǎn)生的影響。它可以提高評估的準(zhǔn)確性、有效性，但操作復(fù)雜且費(fèi)用較高。

環(huán)球網(wǎng)校2021年中級經(jīng)濟(jì)師《工商管理》每日一練及答案(9月30日)

1【例題：單項(xiàng)選擇題】在現(xiàn)代企業(yè)制度下，決定經(jīng)理職權(quán)的機(jī)構(gòu)是(　)。

A.董事會

B.股東大會

C.監(jiān)事會

D.工會

【答案】A

【解析】本題考查所有者與經(jīng)營者的關(guān)系。董事會是決定經(jīng)理職權(quán)的機(jī)構(gòu)。

2【例題：單項(xiàng)選擇題】根據(jù)我國公司法，關(guān)于發(fā)起人股東的說法，錯誤的是(　)。

A.股份公司的發(fā)起人必須一半以上在中國有住所

B.發(fā)起人持有的公司的股份自公司成立之日起三年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓

C.自然人發(fā)起人應(yīng)當(dāng)具備完全民事行為能力

D.發(fā)起人對設(shè)立行為產(chǎn)生的債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任

【答案】B

【解析】本題考查發(fā)起人。發(fā)起人持有的公司的股份自公司成立之日起一年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓。

3【例題：多項(xiàng)選擇題】根據(jù)我國公司法，股東享有的權(quán)利有(　)。

A.股東會的出席權(quán)

B.董事的選舉權(quán)

C.經(jīng)理的聘任權(quán)

D.內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置權(quán)

E.公司股利的分配權(quán)

【答案】ABE

【解析】本題考查股東的權(quán)利。C經(jīng)理人員的聘任權(quán)是董事會的職權(quán);D董事會決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置。

環(huán)球網(wǎng)校2021年中級經(jīng)濟(jì)師《金融》每日一練及答案(9月30日)

【單選題】

1、我國為企業(yè)集團(tuán)成員單位提供財(cái)務(wù)管理服務(wù)的非銀行金融機(jī)構(gòu)是(　)。

A、信托投資公司

B、財(cái)務(wù)公司

C、小額貸款公司

D、金融租賃公司

【答案】B

【解析】本題考查財(cái)務(wù)公司的概念。我國財(cái)務(wù)公司亦稱為企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)公司，是以加強(qiáng)企業(yè)集團(tuán)資金集中管理和提高企業(yè)集團(tuán)資金使用效率為目的，為企業(yè)集團(tuán)成員單位提供財(cái)務(wù)管理服務(wù)的非銀行金融機(jī)構(gòu)。

2、我國小額貸款公司從銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)獲得融入資金的余額，不得超過其資本凈額的(　)。

A、50%

B、75%

C、100%

D、125%

【答案】A

【解析】本題考查小額貸款公司。我國小額貸款公司從銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)獲得融入資金的余額，不得超過其資本凈額的50%。

3、對我國期貨結(jié)算機(jī)構(gòu)進(jìn)行監(jiān)管的金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)是(　)。

A、中國人民銀行

B、中國證監(jiān)會

C、中國保監(jiān)會

D、中國銀監(jiān)會

【答案】B

【解析】本題考查中國證監(jiān)會。中國證監(jiān)會監(jiān)管證券期貨經(jīng)營機(jī)構(gòu)、證券投資基金管理公司、證券登記結(jié)算公司、期貨結(jié)算機(jī)構(gòu)、證券期貨投資咨詢機(jī)構(gòu)、證券資信評級機(jī)構(gòu)。

環(huán)球網(wǎng)校2021年中級經(jīng)濟(jì)師《財(cái)政稅收》每日一練及答案(9月30日)

1【例題：2011 年單選】確立績效預(yù)算作為公共財(cái)政改革重要組成部分的新西蘭財(cái)政法律是(　　)。

A.《國家部門法案》

B.《公共財(cái)政法案》

C.《財(cái)政責(zé)任法案》

D.《預(yù)算與會計(jì)法》

【答案】B

【解析】《國家部門法案》明確了部長和 CEO 的職責(zé)，要求部長和 CEO 之間簽訂績效協(xié)議《公共財(cái)政法案》確立了績效預(yù)算作為公共領(lǐng)域改革的重要組成部分，并要求 CEO 對自己部門的財(cái)務(wù)管理負(fù)責(zé)《財(cái)政責(zé)任法案》要求各部門定期提交財(cái)政報告，要求實(shí)行中長期預(yù)算，要求在政府會計(jì)和預(yù)算中引入權(quán)責(zé)發(fā)生制等。

2【例題：單選】明確了部長和 CEO 的職責(zé)，要求部長和 CEO 之間簽訂績效協(xié)議的新西蘭財(cái)政法律是(　　)。

A.《國家部門法案》

B.《公共財(cái)政法案》

C.《財(cái)政責(zé)任法案》

D.《預(yù)算與會計(jì)法》

【答案】A

【解析】《國家部門法案》明確了部長和 CEO 的職責(zé)，要求部長和 CEO 之間簽訂績效協(xié)議《公共財(cái)政法案》確立了績效預(yù)算作為公共領(lǐng)域改革的重要組成部分，并要求 CEO 對自己部門的財(cái)務(wù)管理負(fù)責(zé)《財(cái)政責(zé)任法案》要求各部門定期提交財(cái)政報告，要求實(shí)行中長期預(yù)算，要求在政府會計(jì)和預(yù)算中引入權(quán)責(zé)發(fā)生制等。

3【例題：單選】要求各部門定期提交財(cái)政報告，要求實(shí)行中長期預(yù)算，要求在政府會計(jì)和預(yù)算中引入權(quán)責(zé)發(fā)生制的新西蘭財(cái)政法律是(　　)。

A.《國家部門法案》

B.《公共財(cái)政法案》

C.《財(cái)政責(zé)任法案》

D.《預(yù)算與會計(jì)法》

【答案】C

【解析】《國家部門法案》明確了部長和 CEO 的職責(zé)，要求部長和 CEO 之間簽訂績效協(xié)議《公共財(cái)政法案》確立了績效預(yù)算作為公共領(lǐng)域改革的重要組成部分，并要求 CEO 對自己部門的財(cái)務(wù)管理負(fù)責(zé)《財(cái)政責(zé)任法案》要求各部門定期提交財(cái)政報告，要求實(shí)行中長期預(yù)算，要求在政府會計(jì)和預(yù)算中引入權(quán)責(zé)發(fā)生制等。