當(dāng)前位置: 首頁(yè) > 中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng) > 中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)模擬試題 > 中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)《經(jīng)濟(jì)法》練習(xí):重大事項(xiàng)管理的權(quán)力歸屬

中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)《經(jīng)濟(jì)法》練習(xí):重大事項(xiàng)管理的權(quán)力歸屬

更新時(shí)間:2013-01-04 09:50:49 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0

中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)報(bào)名、考試、查分時(shí)間 免費(fèi)短信提醒

地區(qū)

獲取驗(yàn)證 立即預(yù)約

請(qǐng)?zhí)顚?xiě)圖片驗(yàn)證碼后獲取短信驗(yàn)證碼

看不清楚,換張圖片

免費(fèi)獲取短信驗(yàn)證碼

摘要 國(guó)家出資企業(yè)的合并、分立、改制、解散、申請(qǐng)破產(chǎn)等重大事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)聽(tīng)取企業(yè)工會(huì)的意見(jiàn),并通過(guò)職工代表大會(huì)或者其他形式聽(tīng)取職工的意見(jiàn)和建議

  第八章 相關(guān)法律制度

  第一節(jié) 企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)法律制度

  單項(xiàng)選擇題

  1、根據(jù)《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)法》的規(guī)定,下列關(guān)系企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)出資人權(quán)益的重大事項(xiàng)的規(guī)定,說(shuō)法錯(cuò)誤的是( )。

  A.國(guó)有獨(dú)資企業(yè)合并、分立,增加或者減少注冊(cè)資本的,除了由履行出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)決定外,由企業(yè)負(fù)責(zé)人集體討論決定

  B.國(guó)有獨(dú)資公司合并、分立,增加或者減少注冊(cè)資本的,除了由履行出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)決定外,由董事會(huì)決定

  C.國(guó)有資本控股公司合并、分立,增加或者減少注冊(cè)資本的,由公司股東會(huì)、股東大會(huì)或者董事會(huì)決定

  D.國(guó)家出資企業(yè)的合并、分立,增加或者減少注冊(cè)資本的,應(yīng)當(dāng)聽(tīng)取企業(yè)工會(huì)的意見(jiàn),并通過(guò)職工代表大會(huì)或者其他形式聽(tīng)取職工的意見(jiàn)和建議

  【答案】D

  【解析】根據(jù)規(guī)定,國(guó)家出資企業(yè)的合并、分立、改制、解散、申請(qǐng)破產(chǎn)等重大事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)聽(tīng)取企業(yè)工會(huì)的意見(jiàn),并通過(guò)職工代表大會(huì)或者其他形式聽(tīng)取職工的意見(jiàn)和建議。不包括增加或者減少注冊(cè)資本的事項(xiàng)。所以D選項(xiàng)錯(cuò)誤。

 2013年會(huì)計(jì)職稱(chēng)考試《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》復(fù)習(xí)重點(diǎn)

    【合格標(biāo)準(zhǔn)

    環(huán)球網(wǎng)校喜迎雙節(jié) 隆重推出全新保過(guò)套餐限時(shí)報(bào)名中 

    2012年會(huì)計(jì)職稱(chēng)考試成績(jī)查詢(xún)匯總

    2012年會(huì)計(jì)職稱(chēng)考試真題及答案解析匯總

    2013年會(huì)計(jì)職稱(chēng)考試“全新保過(guò)班”全新熱招中

 

分享到: 編輯:環(huán)球網(wǎng)校

資料下載 精選課程 老師直播 真題練習(xí)

中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)資格查詢(xún)

中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)歷年真題下載 更多

中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)每日一練 打卡日歷

0
累計(jì)打卡
0
打卡人數(shù)
去打卡

預(yù)計(jì)用時(shí)3分鐘

中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)各地入口
環(huán)球網(wǎng)校移動(dòng)課堂APP 直播、聽(tīng)課。職達(dá)未來(lái)!

安卓版

下載

iPhone版

下載

返回頂部