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養(yǎng)老金:京企人均月增260元 上調(diào)額度23年來最高

更新時間:2013-02-16 10:24:47 來源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 市人力社保局發(fā)布消息,自2013年1月1日起,全市200余萬名企業(yè)退休人員養(yǎng)老金將按人均260元的標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)。調(diào)整后的月人均養(yǎng)老金水平將從目前的2513元提高到2773元。

  市人力社保局發(fā)布消息,自2013年1月1日起,全市200余萬名企業(yè)退休人員養(yǎng)老金將按人均260元的標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)。調(diào)整后的月人均養(yǎng)老金水平將從目前的2513元提高到2773元。

  據(jù)了解,本市自1994年建立了企退人員基本養(yǎng)老金調(diào)整制度,這是第21次連續(xù)調(diào)整企退養(yǎng)老金,今年上調(diào)幅度為歷年來最高。此次增加的養(yǎng)老金將隨2月份養(yǎng)老金一并發(fā)放。

  沒到平均數(shù) 這回“漲薪”多

  從去年開始,企退養(yǎng)老金調(diào)整首次加大了對低于養(yǎng)老金平均水平的退休人員的調(diào)整力度,今年的調(diào)整延續(xù)這一做法。在按繳費(fèi)年限普調(diào)的基礎(chǔ)上,先向低于養(yǎng)老金平均水平的人員進(jìn)行政策傾斜,再按絕對額普調(diào),最大限度提高他們的養(yǎng)老金水平。此次調(diào)整共惠及本市200余萬退休人員,投入資金約63億元。

  養(yǎng)老金“底線” 均增百余元

  市人力社保局昨天同時發(fā)布消息,養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)也進(jìn)行了調(diào)整。在目前的基礎(chǔ)上,企業(yè)退休人員、退職人員、退養(yǎng)人員的最低標(biāo)準(zhǔn)分別增加了120元、110元、100元。

  調(diào)整后,這三類人員的養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)分別達(dá)每月1330元、1210元、1100元。如按照上述調(diào)整后,基本養(yǎng)老金仍未達(dá)到最低標(biāo)準(zhǔn)的,補(bǔ)足到最低標(biāo)準(zhǔn)。

  -政策詳解

  政策1普調(diào)

  按繳費(fèi)年限每月至少漲35元

  據(jù)介紹,本市繳費(fèi)年限滿10年及以上的企業(yè)退休人員,繳費(fèi)年限每滿1年,每月增加3.5元;繳費(fèi)年限不滿10年的退休人員,每人每月增加35元;繳費(fèi)年限不滿15年的建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員,每人每月增加52.5元。退休人員可根據(jù)自己的繳費(fèi)年限,“對號入座”計算各自的增長數(shù)額。

  政策2傾斜

  不到2513元 調(diào)整額度最大

  本次調(diào)整,充分考慮到低于2012年養(yǎng)老金平均水平(2513元/月)的人員,繼續(xù)實(shí)行先按政策傾斜,再按絕對額普調(diào)的方式,最大限度地提高低收入人員的待遇水平。

  具體調(diào)整方式是,按照其相對應(yīng)的繳費(fèi)年限,每月增加30元到45元的養(yǎng)老金,繳費(fèi)年限越長增加額度越大,但按繳費(fèi)年限普調(diào)和政策傾斜后的基本養(yǎng)老金水平不應(yīng)超過2773元/月。

  政策3普調(diào)

  按絕對額分四檔后再“普漲”

  在按上述方式調(diào)整基本養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上,還將根據(jù)退休老人2012年基本養(yǎng)老金水平,按絕對額再次普遍增加養(yǎng)老金。去年還首次將絕對額設(shè)立了三個檔次,今年在此基礎(chǔ)上,將檔次繼續(xù)細(xì)分,劃分為四檔,分別為:30元、50元、70元、90元。

  其中,低于養(yǎng)老金平均水平老人每月增加90元,確保他們的調(diào)整額度更大,更加有利于整體提高低收入人員的養(yǎng)老金水平。

  政策4傾斜

  高專人員、軍轉(zhuǎn)干部再“加薪”

  按照國家規(guī)定,此次調(diào)整繼續(xù)執(zhí)行傾斜政策,在按繳費(fèi)年限和絕對額普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上,高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員、高級政工師及高級技師,每人每月再增加120元。正高級專業(yè)技術(shù)人員,每人每月再增加220元。

  高級專業(yè)技術(shù)人員(不含退職的)、退休軍轉(zhuǎn)干部和原工商業(yè)者(不含退職的)養(yǎng)老金調(diào)整后低于平均水平的,補(bǔ)足到平均水平(每人每月2773元)。

  據(jù)介紹,本市自2001年開始,基本養(yǎng)老金調(diào)整已連續(xù)12年向高級專業(yè)技術(shù)人員傾斜。

  政策5傾斜

  65歲以上再多拿90至150元

  企業(yè)退休人員在按照上述養(yǎng)老金調(diào)整辦法進(jìn)行調(diào)整,并向特定人群政策傾斜后,如果其年齡在65歲及其以上,還能再次享受到傾斜政策,而且傾斜的力度歷年最高,每人每月能再多拿到90元至150元不等的養(yǎng)老金。

  政策6傾斜

  “老工人”月增400多元

  建國前參加革命工作的人員按國家規(guī)定享受100%退休待遇,本市對他們的養(yǎng)老金調(diào)整標(biāo)準(zhǔn),也是歷年都高于其他退休人員。此次他們的養(yǎng)老金仍將按參加革命工作時間調(diào)整。1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作的,每人每月增加420元;1945年9月3日至1949年9月30日參加革命工作的,每人每月增加440元。其中,符合65歲及其以上退休人員年齡條件的,仍將繼續(xù)享受該項政策傾斜。

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