2020護(hù)士資格證考試題第二十一章課后練習(xí)題：第二節(jié)

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2020護(hù)士資格證考試題第二十一章課后練習(xí)題：第二節(jié)

護(hù)理工作中的人際關(guān)系

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1、護(hù)士在護(hù)理實踐中應(yīng)遵循對患者的尊重原則，主要是尊重患者的

A、個性

B、自主性

C、病情

D、家屬和朋友

E、生活習(xí)慣

2、一般情況下，護(hù)患關(guān)系發(fā)生障礙時，主要責(zé)任人是

A、醫(yī)生

B、護(hù)士

C、病人

D、病人家屬

E、護(hù)士和病人

3、屬于人際關(guān)系主要特點的是

A、單純性

B、靈活性

C、穩(wěn)定性

D、多重性

E、隨意性

4、下列關(guān)于影響人際關(guān)系因素的表述中，說法錯誤的是

A、隨著交往時間的增加，儀表因素的作用逐漸增強

B、人與人在空間距離越遠(yuǎn)，交往頻率越低

C、教育水平相似的人們?nèi)菀紫嗷ノ?/p>

D、個性品質(zhì)是影響人際關(guān)系的重要因素

E、初次見面時，儀表因素在人際關(guān)系中占有重要地位

5、人際關(guān)系的基本特點是

A、社會性

B、復(fù)雜性

C、多重性

D、多變性

E、目的性

6、人際交往過程中對一個人某種人格特征形成印象后，以此來推測此人其他方面的特征，屬于人際認(rèn)知理論的哪種效應(yīng)

A、首因效應(yīng)

B、近因效應(yīng)

C、暈輪效應(yīng)

D、先禮效應(yīng)

E、免疫效應(yīng)

7、人們彼此由于時間上的接近而產(chǎn)生的吸引，叫做

A、相近吸引

B、相似吸引

C、相補吸引

D、相悅吸引

E、敬仰性吸引

8、下列選項中哪項不符合人際吸引規(guī)律的應(yīng)用策略

A、養(yǎng)成良好的個性品質(zhì)

B、鍛煉自身多方面的才能

C、注重自身形象

D、增加與對方的距離，距離產(chǎn)生美

E、克服交往的心理障礙

9、下列關(guān)于護(hù)患關(guān)系的說法，正確的是

A、護(hù)患關(guān)系不屬于人際關(guān)系

B、護(hù)患關(guān)系是一種非專業(yè)的人際關(guān)系

C、護(hù)患關(guān)系是一種單向的人際關(guān)系

D、護(hù)患關(guān)系是一種幫助與被幫助的人際關(guān)系

E、護(hù)患關(guān)系在整個健康保健服務(wù)過程中不起關(guān)鍵作用

10、護(hù)患關(guān)系的實質(zhì)是

A、幫助患者康復(fù)

B、滿足患者的需求

C、患者是上帝

D、滿足護(hù)士的需求

E、護(hù)患的友好相處

11、護(hù)患關(guān)系的中心是

A、患者的治療

B、患者的需求

C、護(hù)士的需求

D、醫(yī)生的醫(yī)囑

E、護(hù)士與患者的關(guān)系

12、護(hù)患關(guān)系的主要模式是

A、主動-被動型

B、指導(dǎo)-合作型

C、共同參與型

D、被動-主動型

E、共同合作型

13、護(hù)患關(guān)系發(fā)展到工作期的主要任務(wù)是

A、與患者建立相互信任的關(guān)系

B、為患者日后的健康保健制定計劃

C、采取措施解決患者健康問題

D、對整個護(hù)患關(guān)系進(jìn)行評價

E、了解患者對其健康狀況和護(hù)患關(guān)系的滿意程度

14、影響護(hù)患關(guān)系的主要因素不包括

A、信任危機

B、角色模糊

C、責(zé)任不明

D、權(quán)益影響

E、經(jīng)濟壓力過重

15、下列病人中，哪種病人不適合采用主動-被動型的護(hù)患關(guān)系

A、休克患者

B、昏迷患者

C、精神病患者

D、反復(fù)住院的慢性病人

E、嬰幼兒

16、下列選項中哪項對建立良好的護(hù)際關(guān)系沒有幫助

A、管理人性化

B、學(xué)歷、年齡互補化

C、形成互幫互助氛圍

D、構(gòu)建和諧工作環(huán)境

E、不管面對什么壓力，要堅持己見

17、工作期護(hù)患關(guān)系中護(hù)士的主要任務(wù)是

A、建立良好信任關(guān)系

B、與患者有效溝通

C、搜集患者的健康資料

D、采取措施解決患者的健康問題

E、護(hù)患密切合作達(dá)到預(yù)定目標(biāo)

18、護(hù)患關(guān)系根據(jù)其發(fā)展過程可依次分為

A、初始期 、工作期、結(jié)束期

B、一期、二期、三期

C、熟悉期、確定期、解決期

D、熟悉期、開拓期、解決期

E、熟悉期、確定期、開拓期

答案部分

1、

【正確答案】 B

【答案解析】 護(hù)理倫理學(xué)中尊重原則，是指在醫(yī)護(hù)工作中主要對能夠自主的病人自主權(quán)的尊重。

2、

【正確答案】 B

【答案解析】 一般情況下，護(hù)患關(guān)系發(fā)生障礙時，主要責(zé)任人是護(hù)士。

3、

【正確答案】 D

【答案解析】 人際關(guān)系的主要特點包括社會性、復(fù)雜性、多重性、多變性和目的性。

4、

【正確答案】 A

【答案解析】 儀表是指人的外表，主要包括相貌、服飾、儀態(tài)、風(fēng)度等。儀表可影響人們彼此間的吸引，從而影響人際關(guān)系的建立和發(fā)展。特別是在初次見面時，儀表因素在人際關(guān)系中占有重要地位;隨著交往時間的增加，儀表因素的作用可逐漸減小。

5、

【正確答案】 A

【答案解析】 人是社會的產(chǎn)物，社會性是人的本質(zhì)屬性，是人際關(guān)系的基本特點。

6、

【正確答案】 C

【答案解析】 暈輪效應(yīng)：亦稱月暈效應(yīng)或光環(huán)效應(yīng)，人際交往過程中對一個人某種人格特征形成印象后，以此來推測此人其他方面的特征，從而導(dǎo)致高估或低估對方。

7、

【正確答案】 A

【答案解析】 相近吸引：是指人們彼此由于時間及空間上的接近而產(chǎn)生的吸引。

8、

【正確答案】 D

【答案解析】 人際吸引規(guī)律的應(yīng)用策略

(1)培養(yǎng)自身良好的個性品質(zhì)。

(2)鍛煉自身多方面的才能，克服交往的心理障礙。

(3)注重自身形象，給人以美感。

(4)縮短與對方的距離，增加交往的頻率。

9、

【正確答案】 D

【答案解析】 護(hù)患關(guān)系的性質(zhì)與特點：護(hù)士與患者的關(guān)系簡稱護(hù)患關(guān)系，是在特定條件下，護(hù)士通過醫(yī)療、護(hù)理等活動與患者建立起來的一種特殊的人際關(guān)系。護(hù)患關(guān)系的實質(zhì)是幫助與被幫助的關(guān)系，是醫(yī)療服務(wù)領(lǐng)域里的一項重要人際關(guān)系。

10、

【正確答案】 B

【答案解析】 護(hù)患關(guān)系的實質(zhì)是滿足患者的需要：護(hù)士通過提供護(hù)理服務(wù)滿足患者需要是護(hù)患關(guān)系區(qū)別于一般人際關(guān)系的重要內(nèi)容，從而形成了在特定情景下護(hù)患之間的專業(yè)性人際關(guān)系。

11、

【正確答案】 B

【答案解析】 患者的需求是護(hù)患關(guān)系的中心，滿足患者的需求，和諧護(hù)患關(guān)系。故本題選擇B。

12、

【正確答案】 B

【答案解析】 指導(dǎo)-合作型：是近年來在護(hù)理實踐中發(fā)展起來的一種模式，也是目前護(hù)患關(guān)系的主要模式。此模式將患者視為具有生物、心理、社會屬性的有機整體。此模式的特點是“護(hù)士告訴患者應(yīng)該做什么和怎么做”，模式關(guān)系的原型為母親與兒童的關(guān)系。

13、

【正確答案】 C

【答案解析】 工作期是護(hù)士為患者實施治療護(hù)理的階段，也是護(hù)士完成各項護(hù)理任務(wù)、患者接受治療和護(hù)理的主要時期。此期的工作重點是通過護(hù)士高尚的醫(yī)德、熟練的護(hù)理技術(shù)和良好的服務(wù)態(tài)度，贏得患者的信任、取得患者的合作，最終滿足患者的需要。

14、

【正確答案】 E

【答案解析】 影響護(hù)患關(guān)系的主要因素包括：信任危機、角色模糊、責(zé)任不明、權(quán)益影響、理解差異。選項E不屬于。

15、

【正確答案】 D

【答案解析】 主動-被動型模式主要適用于不能表達(dá)主觀意愿、不能與護(hù)士進(jìn)行溝通交流的患者，如神志不清、休克、癡呆以及某些精神病患者。

16、

【正確答案】 E

【答案解析】 E選項過于偏激，所以不正確。

17、

【正確答案】 D

【答案解析】 工作期是護(hù)士為患者實施治療的護(hù)理階段，也是護(hù)士完成各項護(hù)理任務(wù)、患者接受治療和護(hù)理的主要時期。

18、

【正確答案】 A

【答案解析】 初始期 、工作期、結(jié)束期是護(hù)患關(guān)系發(fā)展的基本過程。故本題選A。

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