2016年黑龍江省饒河縣事業(yè)單位招聘公告
為滿足黑龍江省饒河縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要,實(shí)現(xiàn)“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略,依據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號(hào)),經(jīng)縣委、縣政府批準(zhǔn),決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員?,F(xiàn)將招聘有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘原則
遵循“公開(kāi)招聘、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘任、嚴(yán)格考核、合同管理”的原則。
二、招聘計(jì)劃
此次公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員33人。具體招聘崗位、人數(shù)、條件詳見(jiàn)《饒河縣2016年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃》(見(jiàn)附件)。
三、招聘條件
(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律,品行端正;
(二)符合崗位所需要的專(zhuān)業(yè)和技能條件;
(三)年齡為35周歲以下(即指1981年1月1日及以后出生的)。具有博士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至40周歲;對(duì)于我縣急需緊缺的人才和對(duì)崗位有特殊要求的可適當(dāng)放寬開(kāi)考比例,年齡可放寬至40周歲及以下。針對(duì)我縣急需緊缺人才和急缺崗位,可以打破常規(guī),直接到相關(guān)大學(xué)、大學(xué)產(chǎn)業(yè)園等人才聚集地進(jìn)行招聘,以擴(kuò)大特殊崗位特殊人才的引進(jìn)渠道。
(四)身體健康,無(wú)傳染病或重大疾病,具備崗位要求的身體條件;
(五)崗位所需要的其他資格條件(詳見(jiàn)《饒河縣2016年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃》);
(六)參加我省服務(wù)基層項(xiàng)目期滿且考核合格的高校畢業(yè)生,以及應(yīng)征入伍服滿義務(wù)兵役退伍的高校畢業(yè)生均可報(bào)考,并享受黑龍江省政府黑政發(fā)[2013]42號(hào)文件中明確的加分政策。
四、招聘程序
此項(xiàng)工作由饒河縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施,縣紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督,招聘過(guò)程面向社會(huì)公開(kāi)。
(一)發(fā)布招聘公告:2016年2月19日-3月10日在饒河縣人民政府網(wǎng)站、饒河縣電視臺(tái)發(fā)布公告。
(二)招聘報(bào)名和資格審查:2016年3月7日-3月10日采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名者需本人提交《饒河縣2016年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》、身份證、戶(hù)口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證、學(xué)信網(wǎng)進(jìn)行學(xué)歷查詢(xún)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》打印件、職稱(chēng)證、報(bào)考崗位所需資格原件及復(fù)印件一份(2016年應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校證明),符合黑龍江省政府黑政發(fā)[2013]42號(hào)文件中明確的加分政策的考生,需持省級(jí)主管“項(xiàng)目辦”出具的相關(guān)證明材料,3張一寸近期免冠照片及報(bào)名費(fèi)200元到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。外地考生報(bào)名期間可先電話告知,并將報(bào)名所需原始材料及繳費(fèi)匯款憑據(jù)發(fā)送電子郵件,領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)再對(duì)原始材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核。匯款帳號(hào):6228481966100977165,開(kāi)戶(hù)銀行:饒河縣農(nóng)業(yè)銀行。凡提供的相關(guān)材料、主要信息不實(shí)的,將取消考試資格。
報(bào)名地點(diǎn):饒河縣人力資源和社會(huì)保障局一樓
電子郵箱:rh5623442@163.com
聯(lián)系電話:0469-5623442
報(bào)名結(jié)束后,由饒河縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織相關(guān)人員對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審查,并將審查結(jié)果在饒河縣人民政府網(wǎng)站上進(jìn)行公示。各崗位開(kāi)考比例原則上不能低于1:3,但對(duì)于我縣急需緊缺的人才和對(duì)崗位有特殊要求的可適當(dāng)放寬開(kāi)考比例。
環(huán)球網(wǎng)校友情提示:2016年黑龍江省饒河縣事業(yè)單位招聘公告由環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員考試頻道編輯整理發(fā)布,如果您在次過(guò)程中遇到任何疑問(wèn),請(qǐng)登錄環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員頻道及公務(wù)員論壇,隨時(shí)與廣大考生朋友們一起交流!
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事業(yè)單位面試輔導(dǎo)
【摘要】2016年黑龍江省饒河縣事業(yè)單位招聘工作人員33名,報(bào)名時(shí)間為2016年3月7-10日。環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員考試頻道發(fā)布2016年黑龍江省饒河縣事業(yè)單位招聘公告供各位考生查看,環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員考試頻道還提供了公務(wù)員考試相關(guān)招考備考信息、復(fù)習(xí)資料及精品課程請(qǐng)廣大考生關(guān)注!
(三)考試
1、考試方式:采取筆試和面試相結(jié)合的辦法,筆試后面試。
2、筆試:具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。電子商務(wù)、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、文化創(chuàng)意、考古、道橋相關(guān)崗位考試內(nèi)容為專(zhuān)業(yè)知識(shí),滿分為100分。其他崗位考試科目為《綜合知識(shí)》與《申論》兩科,滿分各為100分?!毒C合知識(shí)》考試內(nèi)容包括馬克思主義基本理論、中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系、公共基礎(chǔ)知識(shí)、公文寫(xiě)作基礎(chǔ)知識(shí)、法律及時(shí)事政治等。
筆試后折算筆試總成績(jī),公式為:專(zhuān)業(yè)知識(shí)崗位總成績(jī)=專(zhuān)業(yè)知識(shí)成績(jī)+政策性加分;其他崗位筆試總成績(jī)=綜合知識(shí)成績(jī)x50%+申論成績(jī)x50%+政策性加分,筆試總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位??忌赏ㄟ^(guò)饒河縣人民政府網(wǎng)站查詢(xún)本人成績(jī)。
3、面試:面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。根據(jù)筆試總成績(jī),按照招聘崗位人數(shù)1:3的比例由高分到低分確定擬進(jìn)入面試人選。對(duì)崗位有特殊要求放寬開(kāi)考比例的需筆試成績(jī)及格方可進(jìn)入面試。若筆試總成績(jī)出現(xiàn)并列則相應(yīng)擴(kuò)大面試人選。擬進(jìn)入面試人員名單在饒河縣人民政府網(wǎng)站公示。
4、合成考試總成績(jī):考試總成績(jī)以百分計(jì),其中筆試總成績(jī)占50%,面試成績(jī)占50%。計(jì)算考生考試總成績(jī)時(shí),要按照所占比例先折合后再進(jìn)行匯總,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(四)體檢
根據(jù)考試總成績(jī),按照招聘崗位1:1的比例由高分到低分確定進(jìn)入體檢的人選。若報(bào)考同崗位考生考試總成績(jī)出現(xiàn)并列,則依次以面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。因體檢不合格所空名額,從所招聘崗位對(duì)應(yīng)報(bào)考人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),體檢費(fèi)用自理。
(五)考核
體檢合格人員確定為考核人選,在縣紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的指導(dǎo)監(jiān)督下,由饒河縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。主要考核德才表現(xiàn)情況,有違法違紀(jì)行為或性格怪異、不能很好融入社會(huì)者,將取消聘用資格,再按總成績(jī)依次遞補(bǔ)??己私Y(jié)果上報(bào)饒河縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后確定考核合格人員。
(六)公示
考核合格者確定為擬聘人員。擬聘人員在饒河縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示7個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間發(fā)現(xiàn)有不符合條件人員,查實(shí)后取消其聘用資格。
(七)聘用
1、被確定聘用人員由縣人社局按干部管理權(quán)限介紹到用人單位報(bào)到,聘用人員需在指定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,否則視為自動(dòng)放棄聘用資格。事業(yè)單位招聘人員實(shí)行占編聘用制管理,與所在單位簽訂聘用合同。
2、聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期為6個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的予以正式聘用,不合格的不予聘用。
五、待遇
事業(yè)單位聘用人員為事業(yè)單位在編人員,納入機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理范圍,享受事業(yè)單位工作人員同等待遇。對(duì)于招聘到我縣的高層次人才可享受我縣相應(yīng)的人才待遇。
六、招聘有關(guān)要求
公開(kāi)招聘工作須嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假等規(guī)定的行為發(fā)生,對(duì)違反聘用紀(jì)律的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督,防止和杜絕不正之風(fēng),確保此項(xiàng)工作順利進(jìn)行。
監(jiān)督舉報(bào)電話:0469-5627448
七、其他
本實(shí)施方案由饒河縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
咨詢(xún)電話:0469-5623442
1.2016年饒河縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃
2.2016年饒河縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表
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