江西2016年公務(wù)員考試報(bào)考指南

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　　三、哪些人員可以報(bào)考?

　　招考對(duì)象為具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法、具有良好的品行、具有正常履行職責(zé)的身體條件、具有符合職位要求的工作能力和資格條件的以下人員：

　　(一)報(bào)考人員須為江西戶籍或生源(研究生或“985”高校畢業(yè)的考生不限)。江西戶籍是指2016年3月21日為江西戶籍或者此前曾為江西戶籍，江西生源是指在江西參加高考的考生或江西省內(nèi)全日制普通高校統(tǒng)招2016年畢業(yè)生。

　　(二)部分縣鄉(xiāng)基層職位僅面向本縣戶籍或本縣生源人員招考(本縣戶籍是指2016年3月21日為該縣戶籍或者此前曾為該縣戶籍，本縣生源是指在該縣參加高考的考生)，具體要求以職位表為準(zhǔn)。

　　(三)定向招考基層項(xiàng)目人員的職位，報(bào)考人員須為江西省統(tǒng)一招募且服務(wù)期滿的大學(xué)生村官等基層項(xiàng)目人員，戶籍或生源不限?；鶎禹?xiàng)目人員是指由我省省級(jí)部門統(tǒng)一組織實(shí)施的選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職(即大學(xué)生“村官”)、高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃(須為全國(guó)項(xiàng)目且服務(wù)滿兩年)、農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃這四個(gè)項(xiàng)目的服務(wù)期滿、考核合格人員?；鶎禹?xiàng)目服務(wù)期滿的計(jì)算截止時(shí)間是2016年9月30日。

　　四、哪些人員不能報(bào)考?

　　下列人員不得報(bào)考：

　　(一)現(xiàn)役軍人;

　　(二)在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　(三)因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員;

　　(四)在各級(jí)公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;

　　(五)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿五年(截至2016年3月21日)的;

　　(六)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員在現(xiàn)單位服務(wù)年限(含試用期)未滿兩年(截至2016年3月21日)的;

　　(七)具有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員;

　　(八)已被各級(jí)黨政機(jī)關(guān)確定為擬錄用人選的;

　　(九)參加江西省公安機(jī)關(guān)2016年度考試錄用人民警察考試并入闈體檢程序的。

　　此外，報(bào)考人員不得報(bào)考與招錄機(jī)關(guān)公務(wù)員有公務(wù)員法第六十八條所列情形的職位。(公務(wù)員法第六十八條規(guī)定：公務(wù)員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得在同一機(jī)關(guān)擔(dān)任雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職務(wù)或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職務(wù)，也不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的機(jī)關(guān)從事組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)和財(cái)務(wù)工作。)

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　　五、報(bào)考人員的年齡有什么要求?

　　報(bào)考人員須年滿18周歲，且不超過職位表中注明的年齡上限。一般職位年齡上限為35周歲(應(yīng)屆非在職研究生放寬到40周歲)，部分特殊職位的年齡上限為30周歲或25周歲(具體見職位表)。

　　年齡計(jì)算方法為：18周歲以上是指1998年3月21日以前出生，25周歲以下是指1990年3月21日以后出生，30周歲以下是指1985年3月21日以后出生，35周歲以下是指1980年3月21日以后出生，40周歲以下是指1975年3月21日以后出生。此年齡計(jì)算方法適用于本次考試的報(bào)名、考試、體測(cè)、體檢、考察、公示、錄用等所有環(huán)節(jié)。

　　六、報(bào)考人員的學(xué)歷和專業(yè)有什么要求?

　　報(bào)考者須取得職位要求的學(xué)歷(或?qū)?yīng)的學(xué)位)，且該學(xué)歷(或?qū)W位)所學(xué)專業(yè)必須與職位要求相符。

　　報(bào)考者取得學(xué)歷(或?qū)W位)的時(shí)間須在2016年3月21日之前，但對(duì)國(guó)家統(tǒng)一招生的全日制普通高校2016年畢業(yè)生，如能在2016年9月底之前取得學(xué)歷(或?qū)W位)證書的，可按畢業(yè)時(shí)的學(xué)歷(或?qū)W位)報(bào)考。非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式(自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)畢業(yè)生，在2016年3月21日之前取得學(xué)歷(或?qū)W位)證書的，可以報(bào)考。

　　取得高級(jí)工職業(yè)資格的高級(jí)技校、技師學(xué)院全日制高級(jí)工班畢業(yè)生，可視同大專學(xué)歷報(bào)考;取得預(yù)備技師職業(yè)資格的技師學(xué)院全日制預(yù)備技師班畢業(yè)生，可視同本科學(xué)歷報(bào)考;上述考生僅限報(bào)考市以下沒有專業(yè)要求的職位。

　　專業(yè)分類按照《江西省2016年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)條件設(shè)置指導(dǎo)目錄》執(zhí)行。相近專業(yè)或者目錄中沒有的專業(yè)，符合職位需求及專業(yè)分類原則的，需在報(bào)名前經(jīng)招錄機(jī)關(guān)及設(shè)區(qū)市以上公務(wù)員主管部門同意后，方可報(bào)考。

　　七、報(bào)考人員的工作經(jīng)歷有什么要求?

　　招考職位要求有工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷的，報(bào)考者必須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷起始時(shí)間按照《關(guān)于公務(wù)員考錄中基層工作經(jīng)歷起始時(shí)間界定的意見》(人社廳發(fā)〔2010〕59號(hào))界定。工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷的計(jì)算截止時(shí)間為2016年9月30日。

　　基層工作經(jīng)歷是指具有在國(guó)有企事業(yè)單位(不含參公事業(yè)單位)、縣級(jí)以下黨政機(jī)關(guān)及參公單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。具有基層工作經(jīng)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生，如果符合職位規(guī)定的基層工作年限，也可以報(bào)考要求具有基層工作經(jīng)歷的職位。應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為基層工作經(jīng)歷。

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　　八、資格條件的計(jì)算截止時(shí)間是哪一天?

　　各項(xiàng)資格條件的計(jì)算截止時(shí)間，除以上明確或另有規(guī)定的以外，均為網(wǎng)上報(bào)名的第一天即2016年3月21日。

　　九、什么是誠(chéng)信報(bào)考?

　　本次網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度，不設(shè)網(wǎng)上資格預(yù)審環(huán)節(jié)?？忌趫?bào)考前要填寫誠(chéng)信報(bào)考承諾書，承諾做到以下內(nèi)容：

　　(1)報(bào)考人員應(yīng)對(duì)自己是否符合職位條件負(fù)責(zé)。報(bào)考前應(yīng)仔細(xì)閱讀職位資格條件，選報(bào)符合條件的職位。如對(duì)自己是否符合職位資格條件有疑問，報(bào)名前應(yīng)先向招錄機(jī)關(guān)和公務(wù)員考錄主管部門咨詢，確認(rèn)符合條件后再填報(bào)。面試前將進(jìn)行資格審查，不符合條件的將被取消面試資格。

　　(2)報(bào)考人員應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息、證明、證件等相關(guān)資料，如因弄虛作假被取消考試或錄用資格，或因提供不準(zhǔn)確信息造成無(wú)法與報(bào)考人員聯(lián)系而影響考試和錄用的，后果由報(bào)考人員自己承擔(dān)。

　　(3)報(bào)考人員應(yīng)遵守公務(wù)員錄用的有關(guān)規(guī)定和政策，自覺履行報(bào)考人員的各項(xiàng)義務(wù)，保證遵守考試紀(jì)律，服從考試安排，不舞弊，不協(xié)助他人舞弊。

　　十、如何進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名?

　　報(bào)名網(wǎng)站為江西人事考試網(wǎng)(www.jxpta.com)，報(bào)名流程如下：

　　(一)網(wǎng)上注冊(cè)：注冊(cè)時(shí)間為3月21日9：00至3月30日17：00。注冊(cè)時(shí)須簽署誠(chéng)信報(bào)考承諾書。

　　(二)填寫報(bào)名表：詳細(xì)如實(shí)填寫本人有關(guān)情況，并選擇職位和筆試考區(qū)。每人只能報(bào)考一個(gè)職位。

　　(三)上傳照片：上傳成功后等待工作人員進(jìn)行照片審查，審查通過后進(jìn)行下一步。

　　(四)網(wǎng)上繳費(fèi)：繳費(fèi)時(shí)間截止到4月1日17：00。繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每科40元。繳費(fèi)成功方視為報(bào)名成功。報(bào)名期間3月22日至3月27日每天17：00公布一次報(bào)名人數(shù)，之后不再公布。

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　　十一、如何辦理費(fèi)用減免手續(xù)?

　　農(nóng)村特困人員和城市低保人員，可免收考試報(bào)名費(fèi)、考試考務(wù)費(fèi)、面試費(fèi)和其他測(cè)試費(fèi)，體檢費(fèi)由招錄機(jī)關(guān)負(fù)擔(dān)。

　　此類人員報(bào)考時(shí)不進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，于3月29日提供以下材料給省人事考試中心審核確認(rèn)：享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員憑其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件);農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員憑其家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)。

　　十二、筆試內(nèi)容和范圍是什么?

　　筆試公共科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》兩科。考試時(shí)間為4月23日?？荚嚪秶姟督魇?016年度考試錄用公務(wù)員公共科目考試大綱》(在報(bào)名網(wǎng)站下載)。

　　凡在招考職位表中注明了專業(yè)考試科目的職位，則入闈該職位面試人員要進(jìn)行專業(yè)科目考試(考試時(shí)間另行通知)，凡未注明專業(yè)考試科目的職位，則不進(jìn)行專業(yè)科目考試。

　　公共科目筆試和專業(yè)科目筆試在省公務(wù)員主管部門的指導(dǎo)下進(jìn)行，考務(wù)工作委托省人事考試中心負(fù)責(zé)。

　　本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　十三、面試人員是怎么確定的?

　　筆試結(jié)束后，將區(qū)分不同情況，分層分類劃定最低合格分?jǐn)?shù)線。省公務(wù)員主管部門在筆試合格人員中按照從高分到低分的順序，根據(jù)以下面試比例確定第一批入闈面試人員。招考職位的計(jì)劃錄用數(shù)為4人及以下時(shí)，面試比例為3：1;計(jì)劃錄用數(shù)為5人時(shí)，面試人數(shù)按12人確定;計(jì)劃錄用數(shù)為6人及以上時(shí)，面試比例為2：1。確定入闈面試人員時(shí)，如遇末位同分情況，一并入闈面試。

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　　十四、如何進(jìn)行網(wǎng)上公開調(diào)劑?

　　對(duì)面試人數(shù)不足的職位，在網(wǎng)上進(jìn)行公開調(diào)劑。調(diào)劑期間，凡筆試達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線，但第一批未入闈面試的人員，如符合調(diào)劑職位的資格條件，均可在網(wǎng)上自愿重新報(bào)名參加調(diào)劑。調(diào)劑報(bào)名結(jié)束后按調(diào)劑名額從高分到低分確定第二批入闈面試人員。

　　十五、調(diào)劑后人數(shù)仍不夠怎么辦?

　　調(diào)劑后仍達(dá)不到規(guī)定面試人數(shù)的職位，面試比例可降為2：1。低于2：1時(shí)，相應(yīng)調(diào)減錄用計(jì)劃。調(diào)減計(jì)算方法為：調(diào)減后的錄用計(jì)劃=入闈面試人數(shù)÷2(計(jì)算結(jié)果四舍五入)。計(jì)劃調(diào)減表在網(wǎng)上公布。

　　十六、面試前資格審查要提供什么材料?

　　入闈面試人員要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加資格審查。資格審查時(shí)須提供本人畢業(yè)證、報(bào)名表、準(zhǔn)考證、身份證、職位要求的有關(guān)證件等，下列人員還需提供下述相應(yīng)材料：

　　(1)國(guó)家統(tǒng)一招生的全日制普通高校2016年應(yīng)屆畢業(yè)生，由于資格審查時(shí)還未取得畢業(yè)證，需提供所在學(xué)校開具的報(bào)名推薦表(表格在報(bào)名網(wǎng)站下載)。

　　(2)留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，需提供教育部門的學(xué)歷認(rèn)證材料和我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。報(bào)考人員可上網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。其他學(xué)歷情況需要認(rèn)證的人員，需提供相關(guān)學(xué)歷認(rèn)證材料。

　　(3)未滿五年最低服務(wù)年限的公務(wù)員和參公單位工作人員需提供所在單位出具的同意報(bào)考證明。

　　(4)職位要求具有工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷的，考生需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。

　　(5)參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”項(xiàng)目的，要提供由縣級(jí)以上組織人事部門出具的證明;參加“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”項(xiàng)目的，要提供省級(jí)教育部門統(tǒng)一制作，教育部監(jiān)制的“特崗教師”證書和服務(wù)“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”鑒定表原件和復(fù)印件;參加“三支一扶”計(jì)劃項(xiàng)目的，要提供省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(此證書由全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制)原件和復(fù)印件;參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目的，要提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件。

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　　十七、資格審查不合格如何遞補(bǔ)?

　　資格審查中，對(duì)不符合報(bào)考條件和職位資格條件的，取消面試資格。資格審查貫穿于考錄工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與公告職位所要求的資格條件不符的，取消錄用資格。

　　對(duì)取消或放棄面試資格產(chǎn)生的面試人員空缺，從本職位未入闈人員中按筆試成績(jī)高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員須通過資格審查后方能參加面試。遞補(bǔ)面試人員名單上網(wǎng)公布。無(wú)人可遞補(bǔ)時(shí)，將組織現(xiàn)有入闈人員面試。

　　十八、考試總成績(jī)?nèi)绾斡?jì)算?

　　考試總成績(jī)中，公共科目筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)和專業(yè)科目考試成績(jī)共占50%。計(jì)算公式為：

　　(1)有專業(yè)科目考試的：考試總成績(jī)=行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)+申論成績(jī)+專業(yè)科目成績(jī)+面試成績(jī)

　　(2)沒有專業(yè)科目考試的：考試總成績(jī)=行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)+申論成績(jī)+面試成績(jī)×2

　　(公式中的單科成績(jī)均為百分制)

　　十九、如何確定體檢對(duì)象?

　　面試結(jié)束后，設(shè)區(qū)市以上公務(wù)員主管部門按照考試總成績(jī)從高分到低分的順序(總成績(jī)相同時(shí)按面試成績(jī)從高分到低分的順序)，根據(jù)計(jì)劃錄用數(shù)等額確定參加體檢對(duì)象(需要體能測(cè)評(píng)的職位，根據(jù)計(jì)劃錄用數(shù)等額確定參加體測(cè)對(duì)象)。

　　當(dāng)招考職位出現(xiàn)無(wú)人可遞補(bǔ)、面試前臨時(shí)缺考等情形，造成實(shí)際面試人數(shù)小于或等于招考計(jì)劃數(shù)時(shí)，確定體檢對(duì)象時(shí)應(yīng)符合以下條件：

　　(1)當(dāng)職位實(shí)際面試人數(shù)只有1人時(shí)，該考生面試成績(jī)須達(dá)到70分或者達(dá)到所在考官小組實(shí)際面試人員的平均分，方能進(jìn)入體檢程序。如果其所在考官小組實(shí)際面試人員僅此1人，該考生面試成績(jī)必須達(dá)到70分，方能進(jìn)入體檢程序。

　　(2)當(dāng)職位實(shí)際面試人數(shù)大于1人且小于或等于招考計(jì)劃數(shù)時(shí)，其中總成績(jī)排名該職位末位的考生面試成績(jī)須達(dá)到70分或者達(dá)到所在考官小組實(shí)際面試人員的平均分，方能進(jìn)入體檢程序。

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　　二十、警察和專武干部職位體能測(cè)評(píng)的標(biāo)準(zhǔn)是什么?

　　需要體能測(cè)評(píng)的職位，體能測(cè)評(píng)合格人員，方能進(jìn)入體檢程序。體能測(cè)評(píng)不合格產(chǎn)生的職位空缺不再遞補(bǔ)。

　　警察職位的體能測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)按照人力資源和社會(huì)保障部、公安部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號(hào))執(zhí)行，鄉(xiāng)鎮(zhèn)專武干部職位體能測(cè)評(píng)按照《江西省鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道專職人民武裝干部體能測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

　　二十一、體檢和考察按什么規(guī)定執(zhí)行?

　　一般職位體檢標(biāo)準(zhǔn)按照原人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。警察職位的體檢標(biāo)準(zhǔn)按照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

　　體檢合格人員進(jìn)入考察，考察由各招錄機(jī)關(guān)按照《江西省國(guó)家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》(贛人發(fā)〔1997〕43號(hào))組織實(shí)施。

　　二十二、如何進(jìn)行公示和錄用?

　　體檢、考察結(jié)束后，由設(shè)區(qū)市以上公務(wù)員主管部門按照規(guī)定的程序，從考試總成績(jī)、體檢、考察結(jié)果都符合錄用條件的人員中，確定擬錄用人員名單，向社會(huì)公示。公示時(shí)間為七天。公示內(nèi)容包括招錄機(jī)關(guān)名稱、職位名稱或代碼、擬錄用人員姓名、筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、畢業(yè)院?；蚬ぷ鲉挝?、監(jiān)督電話等。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響錄用的，按照規(guī)定程序辦理錄用審批手續(xù);對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否錄用。

　　新錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。在此期間，不得轉(zhuǎn)任交流到上級(jí)機(jī)關(guān)。上級(jí)機(jī)關(guān)不得以借用、幫助工作等方式抽調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員，因工作特殊需要短期借調(diào)的，借調(diào)單位應(yīng)報(bào)請(qǐng)同級(jí)黨委組織部門批準(zhǔn)，并明確借調(diào)時(shí)間(最長(zhǎng)不超過一年)。其中，試用期內(nèi)一律不得借調(diào)，試用期內(nèi)借調(diào)的，不予辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)和公務(wù)員登記手續(xù)。

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　　二十三、面試以后出現(xiàn)職位空缺是否遞補(bǔ)?

　　面試后，如因考生放棄或體測(cè)、體檢、考察、公示、審批、錄用環(huán)節(jié)不合格出現(xiàn)職位空缺，不再遞補(bǔ)。

　　二十四、違紀(jì)違規(guī)考生如何處理?

　　對(duì)在公務(wù)員錄用考試過程中有違紀(jì)違規(guī)行為的考生或經(jīng)權(quán)威機(jī)構(gòu)認(rèn)定為雷同試卷的考生，以及惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，按不同情況分別給予取消考試資格、考試成績(jī)無(wú)效、取消錄用等處理，并記入本人誠(chéng)信檔案。對(duì)錄用審批后放棄報(bào)到等不誠(chéng)信行為，將記入考生誠(chéng)信檔案，并通報(bào)其所在單位。上述人員中，觸犯刑律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

　　二十五、說(shuō)明

　　本報(bào)考指南根據(jù)《江西省2016年度考試錄用公務(wù)員工作實(shí)施方案》(贛人社發(fā)〔2016〕7號(hào))編寫。

　　本次招考政策以本報(bào)考指南及《江西省2016年度考試錄用公務(wù)員工作實(shí)施方案》為準(zhǔn)。

　　考生對(duì)報(bào)名和招考工作有何疑問，可以撥打以下聯(lián)系電話：

　　(一)報(bào)名咨詢電話：0791-12333(撥通后根據(jù)語(yǔ)音提示選擇省本級(jí))。

　　(二)政策咨詢電話：省委組織部公務(wù)員管理辦公室0791-88901075、省公務(wù)員局考試錄用處0791-86386265。

　　(三)監(jiān)督舉報(bào)電話：省人力資源和社會(huì)保障廳監(jiān)察室0791-86386232。

　　(四)職位咨詢電話：具體職位的資格條件等問題，可直接撥打職位表中對(duì)應(yīng)的聯(lián)系電話咨詢。

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