2016年貴州黔南州事業(yè)單位公開招聘公告
【摘要】2016年貴州黔南州事業(yè)單位公開招聘公告,黔南州2016年州、縣、鄉(xiāng)三級(jí)事業(yè)單位計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘工作人員2241名,報(bào)名時(shí)間2016年5月9日9:00至5月13日17:00。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大考生備考服務(wù),敬請(qǐng)關(guān)注!
黔南州2016年統(tǒng)一面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章
為深化事業(yè)單位人事制度改革,增強(qiáng)事業(yè)單位活力,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),加強(qiáng)基層事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)全省鄉(xiāng)(鎮(zhèn))事業(yè)單位專項(xiàng)招聘工作部署,結(jié)合黔南州實(shí)際,經(jīng)研究決定,黔南州2016年州、縣、鄉(xiāng)三級(jí)事業(yè)單位統(tǒng)一面向社會(huì)公開招聘工作人員。為確保本次招聘工作的順利進(jìn)行,特制定本簡(jiǎn)章。
一、招聘原則和方法
公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,采取考試與考察相結(jié)合的辦法,實(shí)行招聘條件、考試程序、考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。
二、考區(qū)及考務(wù)工作安排
本次面向社會(huì)公開招聘工作采取“統(tǒng)一部署、分級(jí)負(fù)責(zé)”的方式進(jìn)行。全州統(tǒng)一發(fā)布簡(jiǎn)章、統(tǒng)一網(wǎng)上報(bào)名、統(tǒng)一筆試時(shí)間,按管理權(quán)限分級(jí)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,共設(shè)州本級(jí)、都勻、福泉、甕安、貴定、龍里、惠水、長(zhǎng)順、獨(dú)山、三都、荔波、平塘、羅甸、都勻經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)14個(gè)考區(qū),分別成立州、縣兩級(jí)2016年事業(yè)單位公開招聘工作考務(wù)機(jī)構(gòu)。州級(jí)考務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排全州招聘考試考務(wù)工作和組織實(shí)施州本級(jí)考試考務(wù)工作,縣(市、區(qū))考務(wù)機(jī)構(gòu)具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施本考區(qū)的考試考務(wù)工作。
三、招聘計(jì)劃及職位
黔南州2016年州、縣、鄉(xiāng)三級(jí)事業(yè)單位計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘工作人員2241名(其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位1185名),具體招聘職位詳見《黔南州2016年統(tǒng)一面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員職位一覽表》(附件1)。
四、招聘對(duì)象和報(bào)考條件
(一)招聘對(duì)象
1、本省戶籍或本省生源大專及以上學(xué)歷人員(2016屆畢業(yè)生不含委培生)。黔南戶籍考生報(bào)考部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)緊缺專業(yè)職位或定向招聘特殊人群職位的,學(xué)歷可放寬至中專(技校、職高、高中);
2、外省籍普通高等教育全日制本科及以上學(xué)歷人員(2016屆畢業(yè)生不含委培生、定向生);
3、黔南戶籍的部隊(duì)退役士兵;
4、黔南戶籍的精準(zhǔn)扶貧戶家庭人員;
5、由省級(jí)及以上機(jī)關(guān)統(tǒng)一選派在黔南服務(wù)的“三支一扶”計(jì)劃、“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職計(jì)劃”(一村一名大學(xué)生工程)、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”的人員(簡(jiǎn)稱“四項(xiàng)目人員”),生源地或兵源地為黔南州的退役大學(xué)生士兵(以上五類人員統(tǒng)稱“基層服務(wù)項(xiàng)目人員”);
6、黔南州轄區(qū)內(nèi)任職滿1屆以上的村(農(nóng)村社區(qū))黨支部書記、副書記和村委會(huì)主任、副主任(以下簡(jiǎn)稱“村兩委人員”);
7、在黔南服役的部隊(duì)退役士兵和駐黔南部隊(duì)隨軍家屬;
8、黔南州轄區(qū)少數(shù)民族鄉(xiāng)(鎮(zhèn))具備從業(yè)資格的少數(shù)民族鄉(xiāng)村醫(yī)生,以少數(shù)民族語(yǔ)言交流為主的少數(shù)民族鄉(xiāng)(鎮(zhèn))熟悉本地少數(shù)民族語(yǔ)言的“雙語(yǔ)人才”,少數(shù)民族高層次骨干計(jì)劃非在職畢業(yè)生。
除州屬單位和都勻經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)的職位外,符合上述第3項(xiàng)條件的人員和退役大學(xué)生士兵報(bào)考定向招聘職位的,只能報(bào)考本人戶籍或生源地(兵源地)所在縣(市)職位;符合上述第4項(xiàng)條件的人員報(bào)考定向招聘職位的,只能報(bào)考本人戶籍所在縣(市)職位;符合上述第5、6、7、8項(xiàng)條件的人員報(bào)考定向招聘職位的,只能報(bào)考本人服務(wù)所在縣(市)職位。
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(二)招聘條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民政治權(quán)利,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,具有良好的道德品行;
2、具有符合職位要求的文化程度、工作能力和資格條件;
3、年齡在18周歲以上(1998年5月8日及以前出生)、35周歲以下(1980年5月9日及以后出生)。其中,對(duì)報(bào)考定向招聘“村兩委人員”、少數(shù)民族鄉(xiāng)村醫(yī)生或少數(shù)民族“雙語(yǔ)人才”職位的人員,年齡放寬至40周歲(1975年5月9日及以后出生);對(duì)具有報(bào)考職位所需專業(yè)中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員年齡可放寬至40周歲(1975年5月9日及以后出生);
4、身體條件符合國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)、人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)、人社部發(fā)〔2013〕58號(hào)及我省的有關(guān)規(guī)定;
5、定向到縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的應(yīng)屆畢業(yè)生,只能報(bào)考所定向的縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))職位;
6、定向招聘基層服務(wù)項(xiàng)目人員的職位,由省級(jí)及以上機(jī)關(guān)統(tǒng)一選派在黔南服務(wù)的“三支一扶”計(jì)劃、“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職計(jì)劃”(一村一名大學(xué)生工程)、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員,限截止到2016年8月累計(jì)服務(wù)滿2周年的人員報(bào)考; “農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員,限截止2016年5月服務(wù)期滿的人員報(bào)考;定向招聘“退役大學(xué)生士兵”職位限普通高等教育全日制學(xué)校在校期間入伍退役后完成學(xué)業(yè)或畢業(yè)后應(yīng)征入伍的退役士兵報(bào)考;
7、定向招聘“村兩委人員”的職位,限截止2016年5月9日期滿1屆的人員報(bào)考;
8、具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。
(三)以下人員不得報(bào)考
1、不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致;
2、截止2016年5月9日仍未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編工作人員;
3、截止2016年5月仍未滿服務(wù)期限的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員;
4、截止2016年5月9日在讀的全日制非2016屆畢業(yè)生;
5、曾因犯罪受過刑事處罰的;
6、曾被開除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;
7、各級(jí)公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊行為,以及黔南州人事考試中有不良誠(chéng)信記錄且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的;
8、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除處分的人員;
9、涉嫌違法違紀(jì)被調(diào)查尚未結(jié)束(結(jié)案)的人員;
10、不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的;
11、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
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五、發(fā)布招聘信息
招聘公告、報(bào)名和資格審查環(huán)節(jié)相關(guān)招聘信息由州級(jí)考務(wù)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一通過黔南州人民政府網(wǎng)、黔南人力資源社會(huì)保障網(wǎng)公告公示欄等向社會(huì)公布。加分、筆試后相關(guān)招聘信息按“屬地原則”由各考區(qū)考務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)發(fā)布(具體發(fā)布信息網(wǎng)站及有關(guān)咨詢電話見附件3)。
六、報(bào)名及資格初審
(一)報(bào)名方式【報(bào)名入口】
報(bào)名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行,報(bào)考人員登陸“黔南人力資源社會(huì)保障網(wǎng)” (gzqn.lss.gov.cn)報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行:
報(bào)考人員可在2016年5月9日9:00至5月13日17:00期間登錄“黔南人力資源社會(huì)保障網(wǎng)”提交報(bào)考申請(qǐng),并上傳本人近期免冠2寸正面證件照片(jpg格式、20KB以上30KB以下)。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名。根據(jù)所報(bào)職位要求,填寫《黔南州2016年統(tǒng)一面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名信息表》)。報(bào)名申請(qǐng)被接受后,系統(tǒng)會(huì)向報(bào)考人員反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)等事項(xiàng)的重要依據(jù),請(qǐng)妥善保管。
報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《報(bào)名信息表》及誠(chéng)信承諾書,如實(shí)提交和完整填寫本人相關(guān)信息。報(bào)考人員凡出現(xiàn)填報(bào)報(bào)名信息錯(cuò)誤或在筆試、資格復(fù)審、面試、體檢時(shí)提交的證件與報(bào)名信息不一致等情況而影響考試和聘用的,責(zé)任自負(fù)。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)資料的,一經(jīng)查實(shí),即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。
報(bào)名期間,每日17:00后,將在“黔南人力資源社會(huì)保障網(wǎng)”上公布報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1比例的職位(以交費(fèi)人數(shù)為準(zhǔn)),供報(bào)考人員參考。報(bào)名結(jié)束后,將在筆試前公布全州報(bào)名總?cè)藬?shù)和每個(gè)職位報(bào)名人數(shù)。
(二)網(wǎng)上資格初審
1、資格初審由考區(qū)考務(wù)機(jī)構(gòu)組織各招聘單位具體負(fù)責(zé)。各招聘單位對(duì)已經(jīng)提交報(bào)名申請(qǐng)的報(bào)考人員,必須在提交《報(bào)名信息表》后24小時(shí)內(nèi)審核完畢。招聘單位根據(jù)報(bào)考人員填寫的個(gè)人信息,對(duì)照《招聘簡(jiǎn)章》和職位所需的資格條件進(jìn)行資格初審,經(jīng)初審合格的予以確認(rèn)。對(duì)符合報(bào)名條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)審查不合格的,應(yīng)說明理由;對(duì)照片質(zhì)量不符合要求的,應(yīng)提示報(bào)考人員重新上傳符合要求的照片。對(duì)通過資格初審的人員,招聘單位須下載并打印留存報(bào)考人員報(bào)名信息表,供現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審和考察等使用。
因考生未認(rèn)真閱讀或誤讀《簡(jiǎn)章》及職位表(附件1),報(bào)考不符合條件的職位,后果由考生自負(fù)。因資格初審不嚴(yán)導(dǎo)致不符合條件的報(bào)考人員進(jìn)入報(bào)名繳費(fèi)環(huán)節(jié)的,在報(bào)名期間由招聘單位(或主管部門)提出申請(qǐng),經(jīng)考區(qū)考務(wù)機(jī)構(gòu)審核同意后,由考務(wù)機(jī)構(gòu)給予改報(bào);報(bào)名結(jié)束后仍未改報(bào)的,取消考試資格。進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的,該報(bào)考人員考試成績(jī)無效并追究初審有關(guān)人員的責(zé)任。各招聘單位資格初審時(shí)間為2016年5月9日9:00至5月14日17:00。
2、截止2016年5月13日17:00,已提交報(bào)名申請(qǐng)但由于報(bào)名表信息不完整、錯(cuò)漏、照片不符合規(guī)定或本人條件不符合報(bào)考職位要求等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^的人員,視為報(bào)名失敗。報(bào)考人員提交報(bào)名申請(qǐng)成功后請(qǐng)及時(shí)登錄查看詳細(xì)信息欄目中的審核狀態(tài),通過資格審核的報(bào)考人員,不得再報(bào)考其他職位。
3、報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)。通過資格初審的報(bào)考人員于2016年5月9日9:00至5月15日17:00期間登錄“黔南人力資源社會(huì)保障網(wǎng)”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)并繳納100元考務(wù)費(fèi)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未完成報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄。符合加分條件的人員打印兩份《報(bào)名信息表》供加分審查等環(huán)節(jié)使用。
報(bào)名及資格審查工作結(jié)束后,報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例的職位(不含鄉(xiāng)鎮(zhèn)和派出機(jī)構(gòu)職位),該職位招聘計(jì)劃予以減少或取消;招聘計(jì)劃減少的,報(bào)考該職位的考生所報(bào)職位不再進(jìn)行調(diào)整。招聘計(jì)劃取消的,由報(bào)考該職位的考生本人申請(qǐng),經(jīng)考區(qū)考務(wù)機(jī)構(gòu)商改報(bào)單位同意后,給予改報(bào)其他職位,無適合職位改報(bào)的,考務(wù)部門給予退費(fèi)。改報(bào)職位和退費(fèi)的截止時(shí)間為2016年5月16日17:00。報(bào)名結(jié)束后對(duì)減少、取消的職位在網(wǎng)上進(jìn)行公示。
4、筆試準(zhǔn)考證發(fā)放
報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)成功后,報(bào)考人員于2016年5月24日9:00至28日9:00登陸“黔南人力資源社會(huì)保障網(wǎng)”(gzqn.lss.gov.cn)自行打印筆試準(zhǔn)考證。
(三)加分
1、加分政策。少數(shù)民族報(bào)考人員在筆試成績(jī)中加2分,其中少數(shù)民族報(bào)考人員報(bào)考定向招聘少數(shù)民族職位的不予加分。
2、加分審查。加分審查工作由考區(qū)考務(wù)機(jī)構(gòu)組織實(shí)施,具體實(shí)施時(shí)間和方式由各地另行公布。逾期未辦理加分手續(xù)的人員,視為放棄加分。經(jīng)審查符合加分條件的,在筆試成績(jī)公布前向社會(huì)公示,公示結(jié)果無異議的,予以加分。
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七、考試
(一)筆試及合格分?jǐn)?shù)線
全州按14個(gè)考區(qū)設(shè)置筆試考點(diǎn),筆試采取閉卷考試。
筆試只考一科,總分為150分。原則上醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)類職位考《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》,教師類職位考《教育基礎(chǔ)知識(shí)》,其余職位考《公共基礎(chǔ)知識(shí)》,各職位的筆試科目詳見職位一覽表。
筆試時(shí)間為2016年5月28日 9:00—11:30 。筆試地點(diǎn)見《筆試準(zhǔn)考證》。
考生須同時(shí)持有效《居民身份證》(含有效臨時(shí)身份證)和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。
筆試成績(jī)公布后,由各考區(qū)考務(wù)機(jī)構(gòu)分別確定“最低筆試合格分?jǐn)?shù)線”(“最低筆試合格分?jǐn)?shù)線”是指進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的筆試成績(jī)與加分之和的最低成績(jī)),并在網(wǎng)上進(jìn)行公示。
(二)資格復(fù)審
資格復(fù)審按照分級(jí)負(fù)責(zé)、現(xiàn)場(chǎng)審查方式進(jìn)行,由招聘單位或其主管部門負(fù)責(zé),具體時(shí)間及地點(diǎn)由各考區(qū)考務(wù)機(jī)構(gòu)另行通知。
資格復(fù)審對(duì)象為達(dá)到最低筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生中,依據(jù)筆試總成績(jī)從高到低按資格復(fù)審人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例以內(nèi)(含3:1)確定資格復(fù)審人員;同一職位報(bào)考人員成績(jī)名次末位并列的同時(shí)列入資格復(fù)審人員范圍。
進(jìn)入資格復(fù)審的人員須同時(shí)提交以下證明材料,到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審:
1、畢業(yè)證書(應(yīng)屆生提供《就業(yè)推薦表》)、學(xué)位證書、有效《居民身份證》(含有效臨時(shí)身份證)原件及復(fù)印件各1份;
2、網(wǎng)上打印的本人報(bào)名信息表2份;
3、近期同底正面免冠一寸彩色照片2張;
4、在職人員須持所在單位同意報(bào)考證明(其中,機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員還應(yīng)加蓋縣級(jí)以上組織或人社部門同意報(bào)考意見);
5、“四項(xiàng)目人員”須持“基層服務(wù)項(xiàng)目證書”或縣級(jí)主管部門出具的基層服務(wù)項(xiàng)目身份證明,證明上須注明服務(wù)項(xiàng)目、起止時(shí)間及服務(wù)地點(diǎn);
6、服務(wù)期滿的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員須提供服務(wù)縣(市、區(qū))教育部門出具的書面證明;
7、退役士兵需提供有效退役證明;
8、駐黔南部隊(duì)隨軍家屬需提供部隊(duì)團(tuán)級(jí)以上單位出具的隨軍證明材料;
9、“村兩委人員”須提供經(jīng)縣(市)組織、民政部門確認(rèn)期滿1屆的相關(guān)證明;
10、中共黨員需提供所在黨支部出具的黨員證明;
11、獲得相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、執(zhí)業(yè)(職業(yè)、上崗)資格或特殊專業(yè)方向的報(bào)考人員須提供相關(guān)職稱、執(zhí)業(yè)(職業(yè)、上崗)資格證書(或成績(jī)合格證明)原件及復(fù)印件或畢業(yè)證書原件復(fù)印件;
12、考務(wù)機(jī)構(gòu)要求提供的其他有關(guān)資格條件的證明材料。
各招聘單位按照《招聘簡(jiǎn)章》和報(bào)考人員提交的《報(bào)名信息表》及相關(guān)資料,對(duì)考生是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審,經(jīng)復(fù)審符合招聘職位所需資格條件的人員,由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的人員簽署意見,并加蓋公章。
經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考資格條件或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的考生,取消其面試資格,該職位空缺人數(shù)在遞補(bǔ)復(fù)審期內(nèi)按筆試成績(jī)加上加分由高到低依次遞補(bǔ)。招聘單位24小時(shí)內(nèi)無法聯(lián)系到復(fù)審遞補(bǔ)人員的,視為遞補(bǔ)人員自動(dòng)放棄。經(jīng)資格復(fù)審,復(fù)審合格人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例達(dá)不到要求的,按規(guī)定減少或取消招聘計(jì)劃。
進(jìn)入資格復(fù)審的考生如因未閱讀公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號(hào)碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加復(fù)審的,后果由本人承擔(dān)。
資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試,必須書面簽署黔南州事業(yè)單位考試聘用誠(chéng)信報(bào)考承諾書。全州將建立統(tǒng)一的機(jī)關(guān)事業(yè)單位誠(chéng)信報(bào)考數(shù)據(jù)庫(kù),進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)后無故放棄的考生3年內(nèi)不得參加黔南州轄區(qū)內(nèi)的公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘考試。
面試人員名單和職位調(diào)整情況由各考區(qū)考務(wù)機(jī)構(gòu)分別向社會(huì)公示。
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【摘要】2016年貴州黔南州事業(yè)單位公開招聘公告,黔南州2016年州、縣、鄉(xiāng)三級(jí)事業(yè)單位計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘工作人員2241名,報(bào)名時(shí)間2016年5月9日9:00至5月13日17:00。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大考生備考服務(wù),敬請(qǐng)關(guān)注!
(三)面試
全州按14個(gè)考區(qū)設(shè)置面試考點(diǎn)。面試人員為資格復(fù)審合格人員。面試人員名單由考區(qū)考務(wù)機(jī)構(gòu)分別發(fā)布,面試人員名單公布后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試或?qū)I(yè)技能測(cè)試的方式進(jìn)行,專業(yè)技術(shù)崗位原則上采取專業(yè)技能測(cè)試的方式進(jìn)行面試,具體面試方式由各考區(qū)自行確定。
面試總分100分,面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線,最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線或未參加面試的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補(bǔ)。
面試的時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜,由考區(qū)考務(wù)機(jī)構(gòu)分別另行通知。
(四)總成績(jī)計(jì)算及其他事宜
考生總成績(jī)按筆試總成績(jī)百分制折算后占50%、面試成績(jī)占50%計(jì)算。
筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
八、體檢
體檢必須在考區(qū)考務(wù)機(jī)構(gòu)指定的縣及縣以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由體檢醫(yī)院出具體檢結(jié)論。其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查的,各考區(qū)考務(wù)機(jī)構(gòu)依據(jù)職責(zé)權(quán)限經(jīng)研究后可進(jìn)行進(jìn)一步檢查,并對(duì)特殊情況進(jìn)行研究處理。體檢結(jié)束后,考生對(duì)體檢結(jié)果有疑義的,考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知5個(gè)工作日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)各考區(qū)考務(wù)機(jī)構(gòu)同意后組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象;同一職位考生總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的,筆試成績(jī)高的考生進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體檢不合格或自動(dòng)放棄的,空缺職位可按綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)一次。
體檢醫(yī)院在體檢中不得擅自提供乙肝項(xiàng)目檢測(cè)服務(wù)。因職業(yè)特殊需要在體檢時(shí)作乙肝項(xiàng)目檢測(cè)的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢費(fèi)用由考生自理,體檢的具體時(shí)間另行通知。
九、考察
體檢合格考生確定為考察對(duì)象??疾靸?nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等??疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
考察工作由考區(qū)考務(wù)機(jī)構(gòu)分別部署,具體由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)。考察工作須組成考察組,考察組由二人及以上組成。在考察中應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫出考察材料、做出考察結(jié)論、提出聘用建議意見。考察工作接受紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的考生,考察不合格,由招聘單位主管部門按管理權(quán)限報(bào)州、或縣(市、都勻經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū))考務(wù)機(jī)構(gòu)審定,取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格??杖甭毼徊挥柽f補(bǔ)。
1、截止到2016年8月30日未能提交招聘職位所需學(xué)歷、學(xué)位證書的;
2、符合本簡(jiǎn)章第四條“(三)以下人員不得報(bào)考”所列任何一項(xiàng)的人員。
十、公示和聘用審批
(一)公示
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的考生,確定為擬聘用人員,由考區(qū)考務(wù)機(jī)構(gòu)在招聘信息發(fā)布網(wǎng)站進(jìn)行為期7天的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。
公示期間有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)影響聘用的,取消聘用資格;一時(shí)尚難查實(shí)的,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否同意聘用??杖甭毼徊挥柽f補(bǔ)。
(二)聘用審批
按照《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號(hào))有關(guān)規(guī)定,對(duì)公示期間無異議的,按規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。被聘用人員與用人單位簽訂聘用合同。聘用實(shí)行試用期制度,試用期滿考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的取消聘用。
擬聘人員與原工作單位有勞動(dòng)合同關(guān)系的,在新單位正式聘用前,須與原單位解除合同關(guān)系。
本次聘用人員在州、縣(市、都勻經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū))事業(yè)單位的最低服務(wù)期限由州、縣(市、都勻經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū))自行確定。
被聘用人員應(yīng)按聘用單位要求按時(shí)報(bào)到。除不可抗力的因素外,超過規(guī)定報(bào)到時(shí)間10天仍未報(bào)到的,取消聘用資格。
對(duì)不予聘用、被取消聘用及放棄聘用所空缺的職位,不予遞補(bǔ)。須安排駐村幫助工作的,由黨委組織部門按照有關(guān)要求安排新聘人員駐村幫助工作。
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十一、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照有關(guān)規(guī)定處理。
十二、本次事業(yè)單位公開招聘考試不指定考試用書。不舉辦任何培訓(xùn)班或委托任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。
十三、在招聘過程中,請(qǐng)考生密切關(guān)注在黔南人力資源社會(huì)保障網(wǎng)(gzqn.lss.gov.cn)及各縣(市、都勻經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū))考務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)外公布的網(wǎng)站上公布的相關(guān)招聘信息,考生未閱讀或誤讀而引起的后果由考生自負(fù);因聯(lián)系電話變更、關(guān)機(jī)、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話等,造成招聘單位或考務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)系不上考生的,造成的后果由考生自負(fù)。
十四、本《招聘簡(jiǎn)章》解釋權(quán)屬黔南州2016年事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
十五、招聘工作未盡事宜及特殊情況,由黔南州2016年事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
招聘政策咨詢電話(工作時(shí)間):
0854-8224308(州人力資源社會(huì)保障局考試錄用科)
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名技術(shù)咨詢電話(工作時(shí)間):
0854-8234166(州人力資源社會(huì)保障局考試指導(dǎo)中心)
監(jiān)督電話(工作時(shí)間):
0854-8234000(州監(jiān)察局派駐州人力資源社會(huì)保障局監(jiān)察室)
附件:
附件1 黔南州2016年統(tǒng)一面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員職位一覽表.xls
附件2 黔南州2016年統(tǒng)一面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名信息表暨加分表.doc
附件3 各考區(qū)考務(wù)機(jī)構(gòu)發(fā)布信息網(wǎng)站及有關(guān)咨詢電話.xls
黔南州2016年事業(yè)單位公開招聘
工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2016年4月29日
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