2016吉林長春事業(yè)單位招聘65人方案

更新時間：2016-06-14 21:11:10 來源：環(huán)球網(wǎng)校

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摘要　　【摘要】2016吉林長春事業(yè)單位招聘65人方案，長春市教育局共有18所直屬中小學(xué)參加本次招聘，將同一學(xué)科且招聘條件相同的崗位合并后，共有50個招聘崗位，擬招聘專任教師65名，本次公開招聘采取網(wǎng)上報名的方式

　　【摘要】2016吉林長春事業(yè)單位招聘65人方案，長春市教育局共有18所直屬中小學(xué)參加本次招聘，將同一學(xué)科且招聘條件相同的崗位合并后，共有50個招聘崗位，擬招聘專任教師65名，本次公開招聘采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行，更多詳情請看下文。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大考生備考服務(wù)，敬請關(guān)注!

　　2016年長春事業(yè)單位招聘工作人員65人公告(2016年2號)

　　為滿足事業(yè)單位用人需求，根據(jù)中共長春市委辦公廳、長春市人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)<長春市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》(長辦發(fā)〔2015〕9號)以及國家、省有關(guān)規(guī)定，經(jīng)長春市人力資源和社會保障局、長春市教育局決定，長春市教育局直屬中小學(xué)面向社會公開招聘專任教師，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘計劃

　　長春市教育局共有18所直屬中小學(xué)參加本次招聘，將同一學(xué)科且招聘條件相同的崗位合并后，共有50個招聘崗位，擬招聘專任教師65名。合并后的具體招聘崗位及資格條件詳見《附件1(2號公告)》，與合并后相對應(yīng)的實際參加本次招聘的單位及崗位、人數(shù)詳見《附件2(2號公告)》。

　　二、報名條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。

　　3.遵守紀(jì)律，品行端正。

　　4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　5.年齡一般在18周歲以上。初級崗位，35周歲以下(1980年6月14日至1998年6月14日期間出生);中級崗位，40周歲以下(1975年6月14日至1998年6月14日期間出生);高級崗位，45周歲以下(1970年6月14日至1998年6月14日期間出生)。年齡計算時間點均以6月14日為準(zhǔn)(以本人身份證出生日期為準(zhǔn))。

　　(二)崗位條件

　　符合崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等其他條件詳見《附件(2號公告)》。招聘專業(yè)以國家教育行政部門公布的研究生、本科、高職(高專)專業(yè)目錄為準(zhǔn)。

　　(三)有下列情形之一的人員不得報考

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除公職的人員;

　　2.國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員被辭退未滿五年的人員;

　　3.在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員;

　　4.全日制在讀的非2016年畢業(yè)生(2017年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2016年畢業(yè)生。同時，全日制在讀的非2016年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報考);

　　5.“三支一扶”、“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員;

　　6.現(xiàn)役軍人;

　　7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　(四)回避情形

　　應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得報考該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計、財務(wù)或者與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

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　　三、招聘程序

　　(一)發(fā)布公告

　　本次招聘公告在以下官方網(wǎng)站上統(tǒng)一發(fā)布：

　　吉林省人力資源和社會保障廳(http: //hrss.jl.gov.cn)

　　吉林省人事考試中心(http://www.jlzkb.com)

　　吉林人才網(wǎng)(http://www.jlrc.com.cn)

　　長春市人力資源和社會保障局(http://ccrs.gov.cn)

　　長春人力資源考試網(wǎng)(http://www.ccrjk.com)

　　長春教育網(wǎng)(http://www.ccedin.net)

　　應(yīng)聘人員可通過上述網(wǎng)站查詢《附件1(2號公告)》、《附件2(2號公告)》和《2016年長春市事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員應(yīng)聘須知》。

　　(二)網(wǎng)上報名

　　本次公開招聘采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場報名。報名網(wǎng)站為長春人力資源考試網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.ccrjk.com)。

　　報名時間：2016年6月20日9時至23時、

　　6月21日8時至23時、

　　6月22日8時至16時。

　　具備資格條件的考生須登錄報名網(wǎng)站，按系統(tǒng)提示，填寫注冊信息，并慎重選擇相應(yīng)報考單位及崗位，一經(jīng)注冊，所報考單位及崗位不能修改。

　　注冊后，完善個人信息，并上傳近期6個月內(nèi)彩色免冠正面證件照，120×160像素，jpg格式，不大于20k。個人信息填報完畢后，可點擊提交，提交成功后，所填報的信息將無法更改。

　　網(wǎng)上報名時，報名系統(tǒng)未設(shè)置資格審查功能，因此考生在填報個人信息時，必須仔細(xì)比對個人信息與所報考招聘崗位要求的資格條件是否相符，避免影響應(yīng)聘。

　　為避免報名時網(wǎng)絡(luò)擁堵，應(yīng)聘人員可錯時、錯峰報名，具體情況請登錄長春市人力資源考試網(wǎng)，查看有關(guān)區(qū)域劃分安排。

　　(三)網(wǎng)上繳費

　　繳費時間：2016年6月20日9時至2016年6月23日15時。個人信息及照片審核通過后，可進(jìn)行網(wǎng)上繳費，網(wǎng)上繳費成功即為報名完成，逾期未繳費視為自動放棄。

　　(四)打印《準(zhǔn)考證》

　　下載打印時間：2016年7月8日9時至2016年7月10日9時。

　　應(yīng)聘人員登錄長春人力資源考試網(wǎng)并輸入本人姓名和身份證號碼，即可自行打印《準(zhǔn)考證》;筆試的時間、地點和要求等在準(zhǔn)考證上注明。

　　沒有取得《準(zhǔn)考證》的，不得參加筆試和面試。

　　(五) 筆試

　　筆試工作由長春市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施。

　　1.筆試科目：公共基礎(chǔ)知識。

　　2.筆試時間：2016年7月10日9時至11時。

　　3.筆試成績：筆試成績滿分為100分，合格線為60分。

　　4.成績查詢：2016年7月14日，可登錄長春人力資源考試網(wǎng)(http://www.ccrjk.com)查詢筆試成績。

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　　(六)資格審查

　　資格審查采取先報考后審查的原則，且貫穿招聘過程始終。資格審查工作由長春市教育局負(fù)責(zé)。資格審查的具體時間、地點由長春市教育局確定并通知。參加資格審查時，須持本人有效身份證、準(zhǔn)考證、學(xué)歷學(xué)位證、報到證、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表和招聘崗位資格條件所需的相關(guān)證件原件及復(fù)印件(有工作單位的，須出具所在單位同意報考證明)。未按規(guī)定的時間、地點參加資格審查的，視為自動放棄應(yīng)聘資格。

　　(七)面試

　　面試工作由長春市教育局負(fù)責(zé)組織實施，長春市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)對整個面試工作的指導(dǎo)和監(jiān)督。

　　1、時間及地點：面試的具體時間、地點和每個崗位采取的面試方式均由長春市教育局確定并通知。

　　2、面試人選確定：面試人選在招聘崗位筆試成績合格人員中，從高分到低分按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:5(含)比例確定，1:5比例內(nèi)成績相同的，或不足1:5比例的，按實際人數(shù)確定。

　　3、面試成績：面試成績按100分計算，合格線為60分，計算成績時，保留小數(shù)點后兩位。面試成績在長春市教育網(wǎng)站上進(jìn)行公布。面試成績低于合格線的，不得作為擬聘用人選。

　　4、擬聘人選確定：筆試成績不計入總成績，擬聘人選從面試成績合格人員中，從高分到低分，按同一招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1比例確定，成績相同的，進(jìn)行下一輪面試。

　　本次招聘采取的是將不同招聘單位但學(xué)科相同、招聘條件相同的崗位合并進(jìn)行招聘的方式，在經(jīng)面試、體檢、考察和公示后，應(yīng)聘人員按最終面試成績由高分到低分的順序選擇應(yīng)聘學(xué)校。

　　(八)體檢與考察

　　體檢工作由長春市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)組織實施;考察工作由長春市教育局負(fù)責(zé)。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢合格的，對擬聘用人員政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察，并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。

　　體檢、考察有一項不合格的，取消擬聘用人選資格，并在同一招聘崗位面試合格的人員中，從高分到低分依次遞補，進(jìn)行體檢、考察。

　　(九)公示與聘用

　　體檢、考察均合格的在長春市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7天。公示無異議后，由長春市教育局將擬聘用人選名單報長春市人力資源和社會保障局備案，并按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

　　公示反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘用人選資格;對反映有嚴(yán)重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示反映有問題但經(jīng)核實不影響聘用的按程序辦理相關(guān)手續(xù)。

　　公示期內(nèi)或辦理聘用手續(xù)前自動放棄的，取消擬聘用人選資格，招聘單位可根據(jù)實際情況確定是否遞補，如需要遞補的，應(yīng)從報考同一崗位的人員中按高分到低分依次遞補。

　　被聘用人員一律簽訂聘用合同，并按相關(guān)政策規(guī)定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用資格。

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　　四、其他注意事項

　　1、應(yīng)聘人員只允許報考一個招聘崗位，本人所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等要與公告中招聘崗位所需資格條件一致。

　　2、招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時間的計算截止點為2016年7月份，即到2016年7月份累計工作時間每達(dá)到12個月計為1年。其中，在校期間的社會實踐(實習(xí))經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

　　3、報名人員必須認(rèn)真填寫報名信息，不可填錯信息和崗位代碼，應(yīng)對提交的信息和材料負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。如考生對崗位資格條件要求有不明之處，請及時與長春市教育局聯(lián)系。

　　4、本次招聘各崗位均不設(shè)開考比例。

　　5、享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的應(yīng)聘人員，可在報名期間攜帶家庭所在地縣(市)、區(qū)級民政部門出具的享受最低生活保障金證明、低保證、農(nóng)村特困證明及特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件)，于2016年6月23日上午9時至11時，到長春市人事教育考試中心三樓304室信息科(長春市南關(guān)區(qū)賓委路91號，市委會堂南側(cè))，審核同意后，免收報名和考試費用。

　　6、考試不指定輔導(dǎo)用書，不辦任何培訓(xùn)班。

　　7、各招聘單位及主管部門以及招聘工作的組織實施單位和工作人員，必須對應(yīng)聘人員的個人信息給予嚴(yán)格保密。

　　8、考生必須保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

　　9、此次公開招聘工作的官方網(wǎng)站為長春市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站(http://ccrs.gov.cn)、長春人力資源考試官方網(wǎng)站(http://www.ccrjk.com)、長春教育網(wǎng)(http://www.ccedin.net)。

　　有關(guān)公開招聘的信息及相關(guān)事項，均通過上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請注意查詢。

　　網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)電話：0431-88776874(長春市人事教育考試中心)

　　政策咨詢電話：0431-88787059(長春市教育局人事處)

　　仲裁及監(jiān)督舉報電話：0431-88521577(長春市人力資源和社會保障局事業(yè)單位考核培訓(xùn)處)

　　附件：

　　1.《2016年長春市教育局直屬中小學(xué)面向社會公開招聘專任教師崗位及資格條件一覽表(2號公告)》.zip

　　2.《2016年長春市教育局直屬中小學(xué)面向社會公開招聘專任教師具體崗位情況一覽表(2號公告)》.zip

　　長春市人力資源和社會保障局