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2017年浙江寧波大榭開發(fā)區(qū)管委會(huì)招聘事業(yè)編制工作人員10人公告

更新時(shí)間:2017-11-29 09:06:37 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽47收藏4

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摘要   【摘要】小編從寧波人才網(wǎng)得知,2017年浙江寧波大榭開發(fā)區(qū)管委會(huì)招聘事業(yè)編制工作人員10人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年12月8日截止,請有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資

  【摘要】小編從寧波人才網(wǎng)得知,2017年浙江寧波大榭開發(fā)區(qū)管委會(huì)招聘事業(yè)編制工作人員10人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年12月8日截止,請有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請關(guān)注!

  為優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),儲(chǔ)備一批優(yōu)秀年輕干部。經(jīng)研究,決定面向全國2018屆優(yōu)秀高校畢業(yè)生公開招聘事業(yè)編制工作人員10名,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘原則和方法

  堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核和擇優(yōu)聘用的辦法,通過資格審查、第一輪面試、筆試、第二輪面試、體檢和考核等程序面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員。

  二、招聘對象和條件

  (一)招聘的崗位和對象

  2018年全日制普通高校碩士研究生及以上應(yīng)屆畢業(yè)生,年齡在30周歲以下。

  (二)招聘條件

  1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)、熱愛祖國、遵紀(jì)守法、品行端正,具備良好的職業(yè)素養(yǎng);

  2.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  3.具備招聘崗位所需資格條件;

  4.有一定的組織協(xié)調(diào)能力、文字能力和口頭表達(dá)能力。

  三、招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和范圍及資格條件

  招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和范圍及資格條件見附件1。年齡的計(jì)算截止時(shí)間均為公告發(fā)布之日。應(yīng)聘人員需在2018年9月30日前取得相應(yīng)的學(xué)歷(學(xué)位)。2017年9月1日至2018年8月31日期間畢業(yè)的國(境)外留學(xué)回國(境)碩士研究生及以上人員可等同于2018年全日制普通高校碩士研究生及以上應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考,但考生須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書,專業(yè)以所學(xué)課程名稱為依據(jù)。

  四、招聘辦法和步驟

  (一)報(bào)名及資格審查:報(bào)考人員登錄寧波人才網(wǎng)(http://www.nbrc.com.cn/)首頁“網(wǎng)上報(bào)名”欄目,進(jìn)行信息注冊報(bào)名。經(jīng)資格初審,符合報(bào)考條件的人員進(jìn)入第一輪面試環(huán)節(jié),如通過資格初審人員不足招聘計(jì)劃的3倍,將核減部分招聘指標(biāo)。(報(bào)名截止日期:2017年12月8日)

  (二)第一輪面試:對通過資格初審的報(bào)考人員進(jìn)行集中面試,并進(jìn)行崗位適應(yīng)性能力測試,面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,未在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的,視為放棄報(bào)考資格。面試人員需攜帶下列資料的原件和復(fù)印件:報(bào)名表(紙質(zhì)版、本人簽名)、本人身份證、學(xué)生證、原籍戶口本(集體戶口人員提供經(jīng)當(dāng)?shù)毓膊块T蓋章后的集體戶口簿首頁和本人信息頁復(fù)印件)、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表(協(xié)議書)、學(xué)生干部履歷證明材料、榮譽(yù)證書等,請各位報(bào)考人員提前做好準(zhǔn)備工作。

  (三)筆試:根據(jù)第一輪面試情況,在面試合格人員中根據(jù)面試成績從高分到低分按1:5比例確定筆試對象(不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入筆試)。筆試總分100分,考察綜合基礎(chǔ)知識、綜合分析和文字寫作能力,具體考試內(nèi)容委托具有考試命題資質(zhì)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)命題。

  (四)第二輪面試:第二輪面試總分100分,主要測試報(bào)考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等,不足60分者淘汰。面試考題委托具有考試命題資質(zhì)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)命題。

  (五)成績:考試總成績?yōu)楣P試成績的40%和第二輪面試成績的60%之和,滿分100分。

  (六)體檢及考核:參加體檢人員在接到電話通知后,按要求時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢結(jié)束后,招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行詳細(xì)考核。考核不合格者淘汰。因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在面試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

  (七)公示及錄用:擬聘用人員名單將在寧波大榭開發(fā)區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站公示七個(gè)工作日。公示期滿后無異議,辦理相關(guān)手續(xù)。擬錄用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的,須在辦理錄用手續(xù)的同時(shí)辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)。沒有辦理的,在試用期(見習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期滿時(shí),解除聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)將審核檔案資料,若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的,將取消聘用資格。

  五、其他事項(xiàng)

  (一)招聘單位將在上海、武漢兩地設(shè)置考場,對通過資格初審的應(yīng)聘人員進(jìn)行考試。請考生就近選擇考試地點(diǎn),具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。未在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加考試的,視為放棄應(yīng)聘資格。

  (二)招聘單位將給予進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的考生一定額度的交通食宿補(bǔ)貼。

  本次公開招聘咨詢電話:0574-87861637、0574-86765812、0574-86751786

  監(jiān)督電話:0574-86768892

  寧波大榭開發(fā)區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站:www.daxie.gov.cn

  點(diǎn)擊下載>>>2017年寧波大榭開發(fā)區(qū)管委會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員計(jì)劃表.doc

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