河南澠池煤炭管理局公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告

更新時(shí)間：2009-10-19 15:27:29 來(lái)源：|0

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國(guó)家公務(wù)員報(bào)名、考試、查分時(shí)間免費(fèi)短信提醒

據(jù)了解，為了進(jìn)一步加強(qiáng)我縣煤炭生產(chǎn)管理人才隊(duì)伍建設(shè)，加快我縣煤炭管理制度化、專(zhuān)業(yè)化的步伐，提高安全生產(chǎn)管理水平，根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》，經(jīng)縣政府批準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘縣煤炭管理局工作人員15名，縣安監(jiān)局安全生產(chǎn)監(jiān)察大隊(duì)8名?，F(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位和名額

煤炭管理局	采煤專(zhuān)業(yè)	礦山機(jī)電專(zhuān)業(yè)		礦井通風(fēng)與安全專(zhuān)業(yè)			計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)
	6名（男）	3名（男）		4名（男）			2名
縣安監(jiān)局安全生產(chǎn)監(jiān)察大隊(duì)	機(jī)電專(zhuān)業(yè)	通風(fēng)專(zhuān)業(yè)	采礦專(zhuān)業(yè)		工民建專(zhuān)業(yè)	?；瘜?zhuān)業(yè)		法律專(zhuān)業(yè)
	2名（男）	1名（男）	2名（男）		1名（男）	1名（男）		1名

二、招聘對(duì)象：具有國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)以上學(xué)歷的人員

煤炭管理局計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)、安監(jiān)局安全監(jiān)察大隊(duì)的工民建專(zhuān)業(yè)、法律專(zhuān)業(yè)所聘人員限澠池轄區(qū)戶籍，其它專(zhuān)業(yè)不受轄區(qū)戶籍限制。

三、招聘條件

（一）具有下列資格條件的人員可以應(yīng)聘：1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，品行端正，遵紀(jì)守法；2、愛(ài)崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和工作責(zé)任心；3、身體健康；4、年齡在30周歲以下（即1978年7月1日以后出生），在職報(bào)名人員具有所報(bào)專(zhuān)業(yè)中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)的年齡可以放寬到40周歲；5、符合招聘審批機(jī)關(guān)審核批準(zhǔn)的其他條件。

（二）有下列之一的不得應(yīng)聘：1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的；2、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分處分期未滿的；3、因犯錯(cuò)誤正在接受審查的；4、其他不符合招聘資格條件的。

四、招聘程序

1、報(bào)名（2008年9月23日至9月28日）

報(bào)名要求：在職人員需提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)籍檔案、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證，單位出具的同意報(bào)考的證明；尚未就業(yè)的高等院校畢業(yè)生持本人身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證（或?qū)W籍檔案）；所有報(bào)考人員需提供近期同底版免冠1寸彩照4張，所有證件的復(fù)印件各一份，并填寫(xiě)《澠池縣2008年度公開(kāi)招聘部分事業(yè)單位工作人員資格審查表》一式兩份；報(bào)名考務(wù)費(fèi)每人100元。

報(bào)名人員每人只能選擇一個(gè)聘用崗位，每個(gè)專(zhuān)業(yè)報(bào)名人數(shù)與擬聘用職位人數(shù)的比例要達(dá)到3：1以上，若低于3：1相應(yīng)減少招聘職數(shù)。

報(bào)名地點(diǎn)：縣行政審批服務(wù)中心人勞局窗口（會(huì)盟路電業(yè)大廈二樓）

2、考試（2008年10月12日上午9：00―11：00）

采用筆試和面試相結(jié)合的方法。筆試由澠池縣人勞局統(tǒng)一組織，縣煤炭管理局和縣安監(jiān)局安監(jiān)大隊(duì)考試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，滿分為100分；根據(jù)筆試成績(jī)，按擬招聘職位1：3的比例從高分到低分確定面試人員，面試采取結(jié)構(gòu)化方式，滿分為100分?？荚囉行С煽?jī)?yōu)楣P試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%?？荚嚱Y(jié)果將予公布。

3、體檢和組織考察

根據(jù)考試有效成績(jī)，按擬聘用職位1：2的比例從高分到低分確定參加體檢人員，對(duì)體檢合格人員，按照考試有效成績(jī)1：1.5比例從高分到低分確定為考核對(duì)象，考核合格的人員按照1：1的比例確定擬聘用對(duì)象。

4、公示和聘用

經(jīng)考察合格后確定擬聘用人員名單，由縣人勞局面向社會(huì)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為七天。通過(guò)公示的人選由縣人勞局、縣編辦辦理相關(guān)聘用和入編手續(xù)。

五、招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)公平、擇優(yōu)競(jìng)爭(zhēng)的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察及社會(huì)各界監(jiān)督，詳細(xì)信息可上澠池縣人民政府網(wǎng)站查詢。（監(jiān)督電話：4812257）

六、本公告由澠池縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

澠池縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局

二00八年九月二十二日

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