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浙江省交通運(yùn)輸物流信息服務(wù)中心公開招聘5名工作人員公告

更新時間:2013-01-16 09:22:41 來源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 【環(huán)球網(wǎng)?!繃夜珓?wù)員考試頻道浙江省交通運(yùn)輸物流信息服務(wù)中心公開招聘5名工作人員公告

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  首批進(jìn)入2013年國家公務(wù)員面試和專業(yè)科目考試人員名單

  浙江人事考試網(wǎng)最新消息:根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江省交通運(yùn)輸物流信息服務(wù)中心決定面向社會公開招聘工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、單位簡介

  浙江省交通運(yùn)輸物流信息服務(wù)中心為浙江省道路運(yùn)輸管理局所屬從事公益服務(wù)的公益一類事業(yè)單位,預(yù)算形式為財政全額撥款,機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于縣處級,辦公地點位于杭州市。主要承擔(dān)交通運(yùn)輸物流信息化建設(shè)、推廣應(yīng)用與服務(wù)等工作。

  二、招聘崗位及條件

  本次公開招聘5個崗位共6人。

  應(yīng)聘人員應(yīng)符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和本公告明確參照執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件,以及招聘崗位具體要求(詳見《浙江省交通運(yùn)輸物流信息服務(wù)中心招聘崗位表》,附件1)。

  招聘條件所要求的工作經(jīng)歷,按勞動(聘用)合同或招聘單位認(rèn)可的其他相關(guān)證明材料認(rèn)定,時間按足年足月計算到報名截止時。

  三、招聘程序與辦法

  (一)報名和資格初審

  1、電子郵件報名。應(yīng)聘人員應(yīng)于公告之日起至2013年2月1日期間,發(fā)送報名電子郵件(郵件主題設(shè)為“應(yīng)聘xx崗位+姓名”)到專用郵箱zjyg_zx@163.com,附報名表(樣式見附件2)。

  2、資格初審。報名結(jié)束后5天內(nèi),招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進(jìn)行資格初審,通過電子郵件向報名人員反饋初審結(jié)果,并在網(wǎng)上公布有關(guān)情況。

  各崗位通過資格初審的人數(shù)應(yīng)不少于計劃招聘人數(shù)的3倍,否則取消相應(yīng)崗位招聘計劃。

  3、應(yīng)聘資格的取得。符合組織考試條件的崗位,招聘單位確定考試有關(guān)安排,向通過資格初審者發(fā)放(郵寄或安排在指定地點領(lǐng)取)準(zhǔn)考證后,報名人員取得應(yīng)聘資格。

  (二)考試

  考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分,并分別按40%和60%計入總成績。

  1、筆試:初定于2013年3月上旬在杭州市內(nèi)舉行。具體安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

  筆試內(nèi)容:崗位相關(guān)的專業(yè)性知識與綜合基礎(chǔ)知識。

  筆試后,各崗位根據(jù)筆試成績從高到低,各崗位按1:5比例確定入圍面試人員名單。

  2、面試。資格復(fù)審和面試有關(guān)安排另行在網(wǎng)上通知。

  應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶報名表(貼照片)及身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書、勞動(聘用)合同(其他材料可供招聘單位參考)材料原件及復(fù)印件1份,按指定時間、地點參加資格復(fù)審。會計兼預(yù)算管理崗位還需提供職稱、職業(yè)資格證書。

  面試方式:結(jié)構(gòu)化面試。測評要素按崗位分別確定,一般包括崗位認(rèn)知、適應(yīng)能力、專業(yè)水平和語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)等綜合素質(zhì)。

  (三)體檢、考核

  考試完畢,根據(jù)確定的辦法計算總成績,各崗位從高分到低分(總成績相同的,筆試成績高者優(yōu)先)按計劃招聘人數(shù)等額確定考察、體檢對象。

  體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。

  考核參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

  (四)公示、聘用

  經(jīng)體檢、考核均合格的人員,招聘單位確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,招聘單位按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

  聘用人員列入事業(yè)編制管理,與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

  (五)其他

  應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者,由招聘單位研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的,有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進(jìn)行。

  四、紀(jì)律與監(jiān)督

  (一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布,供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督:

  1、招聘單位網(wǎng)站(http://www.96520.com,浙江道路運(yùn)輸公共信息服務(wù)網(wǎng)政務(wù)公開/人事管理);

  2、主管部門網(wǎng)站(http:// www.zjt.gov.cn,“綜合信息/通告欄”)

  3、浙江省人力資源社會保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn,專題專欄/事業(yè)單位公開招聘)。

  招聘過程相關(guān)信息一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布,請應(yīng)聘者自行留意。

  (二)對招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請在信息公布之日起5日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映,以便及時研究處理:

  1、省交通運(yùn)輸廳:0571-87816533(人事處), 87813859(監(jiān)察室);

  2、省道路運(yùn)輸管理局:0571-85260232(人事處),85260128(監(jiān)察室)

  3、省人力社保廳(事業(yè)單位人事管理處):0571-87056703。

  (三)對考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

  五、咨詢

  有關(guān)本次招聘工作具體問題,請向招聘單位直接咨詢。

  咨詢電話:0571-85260232;0571-85260174;(劉女士、王先生)

  附件:

  1、浙江省交通運(yùn)輸物流信息服務(wù)中心招聘崗位表.xls

  2、浙江省事業(yè)單位公開招聘報名表(一).xls

  浙江省交通運(yùn)輸物流信息服務(wù)中心

  二?一三年一月十五日

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