2013年江蘇蘇州市交通運(yùn)輸局招考公告
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為加快實(shí)施“科技興交”和“人才強(qiáng)交”戰(zhàn)略,提升交通人才素質(zhì),更好地服務(wù)于我市“三區(qū)三城”建設(shè),根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部2005年6號(hào)令)、《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施意見(jiàn)》(蘇辦發(fā)[2011)46號(hào)]、蘇州市委辦公室、市政府辦公室關(guān)于印發(fā)《蘇州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》的通知(蘇辦發(fā)〔2011〕27號(hào))有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局同意,我局所屬二個(gè)事業(yè)單位將分別于2013年11月、12月面向國(guó)內(nèi)相關(guān)院校招聘2014屆緊缺專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)研究生,具體招聘計(jì)劃為:
一、招聘對(duì)象及條件
凡符合本次招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)技能、身體條件等資格條件的人員,均可報(bào)名。
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄,并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件;
2.熱愛(ài)交通事業(yè),愿意長(zhǎng)期從事交通工作;愛(ài)崗敬業(yè),具有鉆研精神和服務(wù)意識(shí);
3.理論知識(shí)扎實(shí)、專業(yè)實(shí)踐較強(qiáng),具有優(yōu)良的專業(yè)技術(shù)素養(yǎng),具備一定的組織管理、調(diào)查研究和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。語(yǔ)言表達(dá)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平良好;
4.有下列情形的不得報(bào)名:⑴受過(guò)刑事處罰的;⑵有犯罪嫌疑尚未查清或有不良行為受過(guò)公安機(jī)關(guān)處理的;⑶受過(guò)記大過(guò)及以上處分,或受記過(guò)以下處分尚未解除的。
5.招聘崗位資格條件及要求:詳見(jiàn)附件一《蘇州市交通運(yùn)輸局事
業(yè)單位赴相關(guān)院校公開(kāi)招聘2014屆緊缺專業(yè)畢業(yè)研究生需求表》。
二、聘用管理及待遇
1. 納入招聘單位事業(yè)編制,享受相應(yīng)崗位的工資待遇,單位按規(guī)定負(fù)責(zé)辦理聘用期間事業(yè)單位人員各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn);
2.受聘人員應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和單位、部門(mén)制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;
3.錄用后與單位簽訂《聘用合同》,初次簽訂合同的聘用人員試用期一年;
4.在聘期內(nèi),一方提出中止合同,須提前一個(gè)月通知對(duì)方。無(wú)正當(dāng)理由單方面中止合同,并涉及賠償問(wèn)題的,按事業(yè)單位聘用工作人員有關(guān)規(guī)定辦理;
5.被聘人員若違反合同,單位將中止合同、解除聘用關(guān)系;
6.合同期滿后,考核合格者根據(jù)需求可續(xù)簽聘用合同。
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2013下半年江蘇省直事業(yè)單位考試報(bào)名入口
江蘇省2014年國(guó)家公務(wù)員考試準(zhǔn)考證打印入口
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