2014年四川省巴中市公務(wù)員招考公告

更新時間：2014-04-02 09:07:33 來源：|0

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摘要 2014年四川省巴中市公務(wù)員招考報名時間:2014年4月2日至4月7日

　　巴中市人力資源和社會保障局

　　關(guān)于2014年上半年公開考試錄用公務(wù)員和

　　參照公務(wù)員法管理工作人員的公告

　　根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》等規(guī)定，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，經(jīng)省公務(wù)員主管部門批準，我市組織實施2014年上半年面向社會公開考試錄用公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員(以下統(tǒng)稱公務(wù)員)工作(簡稱本市本次公招)。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招考對象及報考條件

　　(一)招考對象

　　2014年高校應(yīng)屆畢業(yè)生和符合職位條件要求的社會在職、非在職人員。其中，2014年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2014年7月31日前取得職位要求的畢業(yè)證書、學位證書;其他人員必須在面試資格復(fù)審前取得職位要求的畢業(yè)證書、學位證書。未在規(guī)定時間內(nèi)取得有關(guān)證書的，不予錄用或不予進入下一步考錄環(huán)節(jié)，責任由本人自負。

　　招考對象中“具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的人員”，是指截至2014年4月2日(報名第一日)，累計在基層工作的時間已滿兩周年。基層工作經(jīng)歷指基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷，即具有在縣(市、區(qū))及以下黨政機關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)工作的經(jīng)歷，在各級國有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織、其他經(jīng)濟組織和社會組織工作的經(jīng)歷。離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。在軍隊團和相當于團以下單位工作的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷，其中退役士兵服役時間均為基層工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校讀書期間的社會實踐經(jīng)歷，不能視為基層工作經(jīng)歷。

　　(二)報考條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.擁護中華人民共和國憲法;

　　3.年齡在18-35周歲(1978年4月2日至1996年4月2日期間出生)，應(yīng)屆碩士、博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下(即1973年4月2日以后出生);

　　4.具有良好的品行;

　　5.具有正常履行職責的身體條件;

　　6.具有符合職位要求的文化程度和工作能力;

　　7.符合《中華人民共和國公務(wù)員法》第六十八條有關(guān)回避的規(guī)定;

　　8.符合招錄職位所要求的其他資格條件。

　　(三)不得報名情形

　　有下列情形之一的，不得報名：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

　　2.在公務(wù)員招考中違規(guī)違紀在禁考期內(nèi)的人員;

　　3.公務(wù)員被辭退未滿五年的人員;

　　4.試用期內(nèi)的公務(wù)員;

　　5.現(xiàn)役軍人;

　　6.在讀的非2014年應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　7.具有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形人員。

　　二、招錄單位及名額

　　本市本次公招共有205個部門(單位)設(shè)276個職位擬錄公務(wù)員437名。

　　招考職位要求的具體對象、范圍、條件等詳見《二○一四年上半年公開考試錄用公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理工作人員(巴中)職位情況表》。

　　備考指導(dǎo): 公務(wù)員考試真題下載公務(wù)員考試復(fù)習資料公務(wù)員面試備考

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　　凡符合上述加分條件的報考人員，須于2014年4月28日前將準考證復(fù)印件、相關(guān)證明材料原件(抗震救災(zāi)表現(xiàn)突出人員持立功受獎證書、表彰文件等)和本人聯(lián)系電話送交市公務(wù)員辦公室(巴中市巴州區(qū)濱河北路中段87號市人力資源社會保障局辦公樓509室)。未在規(guī)定時間內(nèi)提交證明材料的，視為放棄，不予加分。

　　在本次報考前已享受上述加分照顧錄用為公務(wù)員的考生，參加本次招考不再享受同項目的加分。

　　4.成績查詢

　　筆試各科成績于2014年6月13日在四川人事考試網(wǎng)公布。由于閱卷工作采用了分數(shù)處理自動化系統(tǒng)，沒有人工登分、核分過程，原則上不受理考生查分申請。因缺考、違紀、零分等特殊情況需申請查分的，應(yīng)于2014年6月13日至15日登陸四川人事考試網(wǎng)提交申請，查分結(jié)果于2014年6月18日在該網(wǎng)站公布。筆試折合總成績和職位排名于2014年6月24日前由用人單位公布，考生也可通過四川人事考試網(wǎng)進行查詢。

　　筆試折合總成績計算方法：

　　筆試折合總成績=《行政職業(yè)能力測驗》成績×35%+《申論》成績×35%+筆試加分

　　(二)資格復(fù)審

　　資格復(fù)審工作由市人力資源社會保障局統(tǒng)籌安排。報考市級部門(單位)職位的，由職位所在各用人單位或其主管部門具體負責;報考縣(區(qū))部門(單位)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)職位的，由相應(yīng)縣(區(qū))人力資源社會保障局具體負責。

　　2014年6月30日前，根據(jù)考生的筆試折合總成績，按照招考職位錄用名額的3倍，從高分到低分依次確定進入面試資格復(fù)審的人員名單(筆試有缺考科目或違紀違規(guī)者不得進入資格復(fù)審)。最后一名筆試成績相同的，可一并進入面試資格復(fù)審。進入面試人數(shù)達不到錄用名額3倍的職位，該職位符合條件的筆試人員可全部進入資格復(fù)審。

　　進入面試前資格復(fù)審的人員名單將通過巴中市人力資源和社會保障局網(wǎng)站予以公布。

　　列入面試前資格復(fù)審的對象，應(yīng)準時按公告要求攜帶《2014年四川省公開考試錄用公務(wù)員報考信息表》一份(貼上照片)、第二代居民身份證、畢業(yè)證、戶籍證明(本科及以上學歷的可不用提供戶口簿，?？茖W歷的須提供四川省常住戶口或生源證明)和招考單位要求的其它證書、手續(xù)的原件及復(fù)印件等，在規(guī)定時間內(nèi)到指定的地點進行資格復(fù)審。其中，特殊報考對象須具備以下手續(xù)：

　　1.2014年高校應(yīng)屆畢業(yè)生須持本人學生證(無學生證的，出具所在院校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的院系及專業(yè)等情況的證明);

　　2.新就業(yè)的企事業(yè)單位的高校畢業(yè)生，試用期(見習期)未滿參加本次招考的，須出具所在單位組織人事部門同意其報考的手續(xù);

　　3.公安機關(guān)、監(jiān)獄勞教系統(tǒng)、國家安全部門、機要部門的人員，須按照干部管理權(quán)限由單位人事主管部門出具同意報考的手續(xù);

　　4.未滿5年最低服務(wù)年限的在職公務(wù)員，須按干部管理權(quán)限由單位人事主管部門出具同意報考的手續(xù);

　　5.港澳學習、國外留學歸來人員報考的，要出具學歷認證材料和我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。學歷認證可在四川省人力資源和社會保障廳留學人員服務(wù)中心辦理(遞交材料地點：成都市草市街2號5樓四川省人民政府政務(wù)服務(wù)中心省人力資源社會保障廳窗口，咨詢電話：028-86920616)。報考人員可登錄中國留學網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn)中“學歷學位認證專欄”查詢認證的有關(guān)要求和程序;

　　6.報考“具有兩年以上基層工作經(jīng)歷人員”職位的，須出具相關(guān)工作單位關(guān)于其工作經(jīng)歷及工作年限的證明及其他依據(jù)材料;

　　7.國家有其他特殊規(guī)定的，從其特殊規(guī)定。

　　資格復(fù)審不合格者或自動放棄復(fù)審資格出現(xiàn)的缺額，可在報考同一職位的人選中按筆試折合總成績從高到低依次遞補。遞補只進行一次。遞補人員進入面試前需進行資格復(fù)審。復(fù)審合格人數(shù)達不到錄用名額3倍的職位，該職位符合條件的筆試人員全部進入面試。

　　(三)面試

　　資格復(fù)審合格者，參加面試。面試時間暫定為2014年7月12日至15日。經(jīng)資格復(fù)審合格的人員，由資格復(fù)審單位發(fā)給市人力資源社會保障局統(tǒng)一制式、資格復(fù)審單位簽章、承辦人簽字的面試通知書，同時按川價費〔2003〕237號文件規(guī)定繳納面試考務(wù)費每人80元。報考者憑面試通知書原件和本人有效居民身份證原件參加面試。面試具體事項將通過巴中市人力資源和社會保障局網(wǎng)站予以公布。

　　(四)考試總成績

　　考試總成績=筆試折合總成績+面試成績×30%。

　　五、體檢及考察

　　(一)體檢

　　面試后，根據(jù)招錄職位及名額，按考試總成績從高分到低分(考試總成績相同的，以筆試折合總成績高低確定名次;筆試折合總成績相同的，先后以《行政職業(yè)能力測驗》、《申論》成績高低的順序確定名次)，等額確定進入體檢、考察的人選。

　　實際參加面試人數(shù)未達到錄用名額3倍的職位，進入體檢環(huán)節(jié)的人員，其考試總成績不得低于本次公招本市其他達到錄用名額3倍職位進入體檢(不含遞補體檢)人員的最低考試總成績(體檢合格線)。

　　體檢由市人力資源社會保障局組織實施，在省公務(wù)員主管部門確定的公務(wù)員錄用體檢醫(yī)療機構(gòu)進行。體檢按照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、體檢操作手冊、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)執(zhí)行。本公告發(fā)布后至本次公招實施體檢時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。

　　招考單位或考生對非當日、非當場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準。

　　按照《公務(wù)員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定，報考者在體檢過程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，由招錄機關(guān)給予其不予錄用的處理。報考者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，報請省級以上公務(wù)員主管部門給予其5年內(nèi)不得報考公務(wù)員的處理。

　　體檢結(jié)果及相關(guān)事項將通過市人力資源社會保障局網(wǎng)站予以公告。

　　因體檢不合格出現(xiàn)的缺額，在達到體檢合格線的報考對象中，經(jīng)市人力資源社會保障局同意后，可在報考同職位的合格人員中按考試總成績從高分到低分進行遞補。