2015年吉林大學(xué)圖書館招聘專業(yè)技術(shù)人才

更新時(shí)間：2015-06-04 15:03:12 來源：|0

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教師資格報(bào)名、考試、查分時(shí)間免費(fèi)短信提醒

摘要根據(jù)工作需要，吉林大學(xué)圖書館公開向社會(huì)招聘專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

　　點(diǎn)擊查看：2015年6月全國(guó)各地教師招聘考試信息匯總(6.4)

　　關(guān)于2015年吉林大學(xué)圖書館招聘專業(yè)技術(shù)人員的啟事

　　根據(jù)工作需要，吉林大學(xué)圖書館公開向社會(huì)招聘專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)：

　　擬招聘專業(yè)技術(shù)人員10名。

　　二、招聘條件：

　　1、遵守中華人民共和國(guó)法律，具有良好的職業(yè)道德，具備履行崗位職責(zé)的能力。遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，善于合作。

　　2、適合圖書館工作，品行端正，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的服務(wù)意識(shí)，身心健康，錄用后能服從工作崗位安排。

　　3、具有較強(qiáng)的語言與文字綜合表達(dá)能力，良好的組織、協(xié)調(diào)和對(duì)外交往能力。

　　4、能熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)與辦公自動(dòng)化軟硬件設(shè)備。

　　5、應(yīng)聘人員須具有碩士研究生及以上學(xué)歷并獲得相應(yīng)學(xué)位，且初始學(xué)歷為普通高等教育招生計(jì)劃內(nèi)(不含獨(dú)立學(xué)院)本科畢業(yè)并獲學(xué)士學(xué)位。

　　6、報(bào)考其他單位圖書資料崗位人員不能兼報(bào)圖書館崗位，如需進(jìn)行崗位調(diào)整，須向原報(bào)名單位提出書面申請(qǐng)，否則在資格審核中將不予通過。

　　7、年齡要求：依據(jù)《吉林大學(xué)新聘人員聘用管理暫行辦法》執(zhí)行。

　　三、專業(yè)要求：

　　圖書情報(bào)、計(jì)算機(jī)及其它相關(guān)專業(yè)。

　　四、報(bào)名：

　　1、符合招聘條件人員填寫《2015年吉林大學(xué)圖書館招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(見附件)，到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

　　2、報(bào)名時(shí)間：2015年6月2日至5日，8日上午8:30~11:00，下午1:30~4:00

　　3、報(bào)名地點(diǎn): 吉林大學(xué)中心校區(qū)圖書館206室

　　五、資格審查與領(lǐng)取準(zhǔn)考證：

　　1、資格審查：

　　圖書館根據(jù)應(yīng)聘者提交的《2015年吉林大學(xué)圖書館招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》進(jìn)行初步資格審查。報(bào)名人員攜帶全部高等教育學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，應(yīng)屆畢業(yè)生由所在學(xué)校提供在讀證明等材料，往屆畢業(yè)生需提交檔案所在單位人事證明，同時(shí)需提交兩張1寸照片，按圖書館通知的時(shí)間到吉林大學(xué)圖書館辦公室(206室)進(jìn)行學(xué)歷資格審查。對(duì)于學(xué)歷及專業(yè)與所填《2015年吉林大學(xué)圖書館招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》不符的或其他隱瞞、虛報(bào)個(gè)人真實(shí)情況的，圖書館將取消筆試資格。

　　2、公示資格審查合格人員名單：

　　報(bào)名結(jié)束后三個(gè)工作日(6月10日前)，應(yīng)聘者登錄吉林大學(xué)圖書館主頁(yè)(lib.jlu.edu.cn)公告欄查詢，圖書館不再以其他方式通知。

　　3、領(lǐng)取準(zhǔn)考證：

　　資格審查合格者按時(shí)到指定地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，未領(lǐng)取準(zhǔn)考證人員視為自動(dòng)放棄考試資格，不得參加考試。

　　領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：另行通知(參閱吉林大學(xué)圖書館主頁(yè))

　　領(lǐng)取準(zhǔn)考證地點(diǎn)：吉林大學(xué)中心校區(qū)圖書館206室

　　六、考試

　　考試分為筆試(占40%)和面試(占60%)。

　　(一)筆試

　　1.內(nèi)容：圖書館員綜合素質(zhì)測(cè)試(含圖書情報(bào)學(xué))

　　2.時(shí)間和地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。

　　3.計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)：采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)。

　　4.確定面試人員：從圖書館確定的筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按1：3由高分到低分依次確定30人。

　　5.公示面試人選：在吉林大學(xué)圖書館主頁(yè)(lib.jlu.edu.cn)公告欄公示進(jìn)入面試人選名單及其他相關(guān)事項(xiàng)，圖書館不再以其他方式通知。

　　(二)面試

　　1.圖書館成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)人員錄用的面試工作。

　　2.學(xué)歷資格審查: 進(jìn)入面試人員攜帶全部高等教育學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，應(yīng)屆畢業(yè)生由所在學(xué)校提供在讀證明等材料,按圖書館通知的時(shí)間到吉林大學(xué)圖書館辦公室再次進(jìn)行學(xué)歷資格復(fù)查。對(duì)于學(xué)歷及專業(yè)與所填《2015年吉林大學(xué)圖書館招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》不符的或其他隱瞞、虛報(bào)個(gè)人真實(shí)情況的，圖書館將取消面試資格。

　　3.面試時(shí)間：在吉林大學(xué)圖書館主頁(yè)(lib.jlu.edu.cn)公告欄通知面試順序及時(shí)間，圖書館不再以其他方式通知。

　　七、公示

　　擬聘用人員名單由學(xué)校人力資源與社會(huì)保障處公示，請(qǐng)關(guān)注圖書館主頁(yè)及人力資源與社會(huì)保障處主頁(yè)。

　　對(duì)于在招聘過程中存在弄虛作假、徇私舞弊等行為，一經(jīng)查實(shí)，取消其錄用資格。

　　聯(lián)系人：劉老師

　　聯(lián)系電話：85167212

　　點(diǎn)擊下載：2015吉林大學(xué)圖書館招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.xls