成都溫江區(qū)政府通過招投標購買社工服務

　　昨日，記者從溫江區(qū)獲悉，該區(qū)在全省率先出臺《關于加強社會工作者隊伍建設推進社會工作發(fā)展的意見》及6個配套文件，其中最引人注意的是，明確了社工的級別和薪酬待遇，并規(guī)定政府在購買社工服務時須推行招投標制度。

　　讓社工隊伍健康發(fā)展，以更規(guī)范的形式提供服務，這是溫江區(qū)出臺系列文件的目的。6個配套文件，從職業(yè)水平評價、人才教育培訓辦法、專業(yè)崗位設置、薪酬待遇辦法、財政支持社會工作發(fā)展、“社工、志愿者(義工)”聯動等6個方面進行了詳細規(guī)定。

　　在《意見》及配套文件中，確定了溫江區(qū)社會工作崗位的開發(fā)領域及具體崗位，并實行社會工作專業(yè)崗位的職業(yè)資格聘任制度。明確將在社區(qū)建設、社會福利與救助等十個領域開展社會工作。

　　而對于社工的級別和薪酬待遇，則有專門的規(guī)定：崗位等級分為中級、助理級、員級、見習期4個等級，中級下又分三個檔次，所以從薪酬待遇來看，共有9個檔次。其中，“一級社會工作師”的薪酬指導價在2800元，而中?；蚋咧挟厴I(yè)正在見習期的社工薪酬指導價為1000元。

　　在《意見》及配套文件中，提出推行“社工+義工(志愿者)”模式，充分發(fā)揮社工在組建團隊、規(guī)范服務、拓展項目、培訓策劃等方面的專業(yè)優(yōu)勢，形成“社工引領義工(志愿者)服務、義工(志愿者)協助社工服務”的模式，建立社工、義工(志愿者)聯動發(fā)展的機制。

　　文件明確了財政資金對社會工作發(fā)展的主渠道地位和導向作用，提出建立以“政府購買”社會工作服務為主要形式的財政支持機制，合理界定了政府購買社會工作服務的范圍。同時，提出將政府購買公益性社會組織服務納入政府購買序列統(tǒng)一管理，推行招投標制度，保證購買行為的公平、公正、公開。