2013年經(jīng)濟(jì)師考試《初級(jí)工商》最后沖刺試卷一(3)

  環(huán)球網(wǎng)校2013年經(jīng)濟(jì)師考試臨考沖刺套餐報(bào)名 

環(huán)球網(wǎng)校2013年經(jīng)濟(jì)師輔導(dǎo)高效保過(guò)套餐全新上線

環(huán)球網(wǎng)校2013年經(jīng)濟(jì)師輔導(dǎo)保過(guò)高效升級(jí)套餐報(bào)名

環(huán)球網(wǎng)校2013年經(jīng)濟(jì)師輔導(dǎo)特惠高效升級(jí)套餐報(bào)名

　　41、內(nèi)企業(yè)家與企業(yè)家是有差別的，其根本的不同在于(　)。

　　A.內(nèi)企業(yè)家可以自主決策

　　B.內(nèi)企業(yè)家的活動(dòng)局限在企業(yè)內(nèi)部

　　C.內(nèi)企業(yè)家可以選擇自己認(rèn)為有價(jià)值的機(jī)會(huì)

　　D.內(nèi)企業(yè)家的活動(dòng)不需征得所在企業(yè)的認(rèn)同和許可

　　42、企業(yè)聯(lián)盟有若干種組織運(yùn)行模式，適用于高新技術(shù)產(chǎn)品的快速聯(lián)合開(kāi)發(fā)的組織運(yùn)行模式是(　)。

　　A.星形模式

　　B.鏈形模式

　　C.平行模式

　　D.聯(lián)邦模式

　　43、在R&D項(xiàng)目管理過(guò)程中，(　)管理的重點(diǎn)是指導(dǎo)、監(jiān)督、預(yù)測(cè)、控制。

　　A.概念階段

　　B.開(kāi)發(fā)階段

　　C.實(shí)施階段

　　D.結(jié)束階段

　　44、不同國(guó)家的企業(yè)、經(jīng)濟(jì)組織或個(gè)人之間，按照一般商業(yè)條件，向?qū)Ψ匠鍪刍驈膶?duì)方購(gòu)買軟件技術(shù)使用權(quán)的一種國(guó)際貿(mào)易行為稱為(　)。

　　A.國(guó)際技術(shù)轉(zhuǎn)讓

　　B.國(guó)際技術(shù)轉(zhuǎn)移

　　C.國(guó)際技術(shù)貿(mào)易

　　D.國(guó)際技術(shù)交易

　　45、在技術(shù)交易程序中，買者技術(shù)交易的首要程序是(　)。

　　A.尋求法律援助，找律師事務(wù)所

　　B.進(jìn)入賣方成果庫(kù)，查找本企業(yè)需要的技術(shù)

　　C.根據(jù)市場(chǎng)需求和經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)的客觀情況來(lái)確定經(jīng)營(yíng)目標(biāo)

　　D.在選擇技術(shù)之前弄清本企業(yè)資源優(yōu)勢(shì)、現(xiàn)有設(shè)備和銷售渠道，明白需要什么技術(shù)

　　46、在應(yīng)用開(kāi)發(fā)與市場(chǎng)化階段，要求知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的內(nèi)容是(　)。

　　A.商標(biāo)

　　B.版權(quán)

　　C.專利

　　D.技術(shù)秘密

　　47、某商場(chǎng)根據(jù)過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)，在一年中每增加1000萬(wàn)元的銷售額，需增加10人，預(yù)計(jì)一年后銷售額將增加2億元，管理人員、銷售人員和后勤服務(wù)人員的比例是1∶6∶3。由此預(yù)測(cè)后勤人員需求為(　)人。

　　A.12

　　B.19

　　C.60

　　D.72

　　48、已知某企業(yè)人力資源供給情況如下表，期初人員數(shù)量：高層領(lǐng)導(dǎo)40人、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)80人、業(yè)務(wù)主管120人、業(yè)務(wù)員160人。

　　下一年預(yù)計(jì)業(yè)務(wù)主管將減少(　)人。

　　A.0

　　B.12

　　C.96

　　D.120

　　49、績(jī)效作為一種工作結(jié)果和工作行為，具有的特點(diǎn)不包括(　)。

　　A.多維性

　　B.多因性

　　C.變動(dòng)性

　　D.實(shí)效性

　　50、某企業(yè)給員工發(fā)加班費(fèi)、津貼或補(bǔ)貼，這種薪酬屬于(　)。

　　A.基本薪酬

　　B.激勵(lì)薪酬

　　C.補(bǔ)償薪酬

　　D.間接薪酬

　　51、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第10條規(guī)定：“已建立勞動(dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起(　)內(nèi)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。

　　A.一個(gè)月

　　B.兩個(gè)月

　　C.三個(gè)月

　　D.六個(gè)月

　　52、根據(jù)勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者的主要義務(wù)不包括(　)。

　　A.附隨的義務(wù)

　　B.忠誠(chéng)的義務(wù)

　　C.照料的業(yè)務(wù)

　　D.勞動(dòng)給付的義務(wù)

　　53、下列關(guān)于企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的表述錯(cuò)誤的是(　)。

　　A.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)主要包括勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)、仲裁委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)以及仲裁庭

　　B.發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的勞動(dòng)者和企業(yè)雙方為勞動(dòng)仲裁案件的當(dāng)事人

　　C.仲裁管轄實(shí)行級(jí)別管轄為主，地域管轄為輔的原則

　　D.企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人對(duì)沖裁裁決不服的，自收到裁決書(shū)之日起15日內(nèi)，可以向人民法院起訴

　　54、某公司采用固定增長(zhǎng)股利政策，如果第一年的每股股利為2元，每年股利增長(zhǎng)率為3%，普通股每股融資凈額為15元，則該公司的普通股資本成本率為(　)。

　　A.10.33%

　　B.13.13%

　　C.13.33%

　　D.16.33%

　　55、如果股票市場(chǎng)處于上升趨勢(shì)中，公司的股票價(jià)格被高估，根據(jù)資本結(jié)構(gòu)理論中的信號(hào)傳遞理論，公司應(yīng)選擇(　)的方式籌資。

　　A.發(fā)行股票

　　B.發(fā)行債券

　　C.維持資本結(jié)構(gòu)不變

　　D.發(fā)行混合型證券

　　56、在估算每年?duì)I業(yè)現(xiàn)金流量時(shí)，將折舊視為現(xiàn)金流入量的原因是(　)。

　　A.折舊是付現(xiàn)成本

　　B.折舊不可抵稅

　　C.折舊是非付現(xiàn)成本

　　D.折舊可抵稅

　　57、如果某一項(xiàng)目的項(xiàng)目期為5年，項(xiàng)目總投資額為800萬(wàn)元，每年現(xiàn)金凈流量分別為100萬(wàn)元、180萬(wàn)元、200萬(wàn)元、200萬(wàn)元、220萬(wàn)元，則該項(xiàng)目不考慮資金時(shí)間價(jià)值時(shí)的平均報(bào)酬率為(　)。

　　A.12.5%

　　B.22.5%

　　C.33.3%

　　D.35.5%

　　58、A公司是一家鋼鐵公司，原有規(guī)模不大，用自有資金并購(gòu)了另外一家鋼鐵公司，使自身的規(guī)模躍居全國(guó)第三，效應(yīng)顯著。此項(xiàng)并購(gòu)的主要?jiǎng)右蚴?　)。

　　A.謀求管理協(xié)同效應(yīng)

　　B.謀求經(jīng)營(yíng)協(xié)同效應(yīng)

　　C.謀求財(cái)務(wù)協(xié)同效應(yīng)

　　D.獲得特殊資產(chǎn)

　　59、在分立過(guò)程中，不存在股權(quán)和控制權(quán)向母公司和其股東之外第三者轉(zhuǎn)移的情況的分立形式是(　)。

　　A.換股分立

　　B.出售

　　C.標(biāo)準(zhǔn)分立

　　D.分拆

　　60、某上市公司的總股本為2.5億股，2009年6月30日的收盤(pán)價(jià)為30元，賬上的凈資產(chǎn)為9億元，則該上市公司當(dāng)時(shí)的市凈率為(　)倍。

　　A.3.3

　　B.3.6

　　C.8.3

　　D.12