印發(fā)《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查人員和檢查組工作質(zhì)量考核評(píng)價(jià)辦法》的通知
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各省、自治區(qū)、直轄市注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì),各證券資格會(huì)計(jì)師事務(wù)所:
為了規(guī)范中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作,落實(shí)執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查制度改革的精神和要求,建立科學(xué)的檢查工作質(zhì)量考核評(píng)價(jià)制度,根據(jù)《會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查制度》(會(huì)協(xié)[2011]39號(hào))和《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)執(zhí)業(yè)質(zhì)量兼職檢查員管理辦法》(會(huì)協(xié)[2009]66號(hào))等有關(guān)規(guī)定,我會(huì)制定了《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查人員和檢查組工作質(zhì)量考核評(píng)價(jià)辦法》,現(xiàn)予印發(fā)。
附件:中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查人員和檢查組工作質(zhì)量考核評(píng)價(jià)辦法
抄送:深圳市注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)。
二一一年八月九日
附件:
中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查人員和檢查組工作質(zhì)量考核評(píng)價(jià)辦法
第一條 為規(guī)范中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)(以下簡(jiǎn)稱中注協(xié))執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查工作,建立科學(xué)的檢查工作質(zhì)量考核評(píng)價(jià)制度,根據(jù)《會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查制度》和《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)執(zhí)業(yè)質(zhì)量兼職檢查員管理辦法》等有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。
第二條 本辦法所稱檢查人員,是指參加中注協(xié)組織的證券資格會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查的注冊(cè)會(huì)計(jì)師和各級(jí)注協(xié)工作人員。
本辦法所稱檢查組,是指由中注協(xié)委派并在其授權(quán)范圍內(nèi)開(kāi)展檢查工作的團(tuán)隊(duì)。
第三條 本辦法考核評(píng)價(jià)的對(duì)象,是指參加中注協(xié)組織的證券資格會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查的檢查人員、檢查組和檢查組長(zhǎng)。
第四條 檢查組長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)本組檢查人員進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),檢查人員評(píng)價(jià)的等級(jí)為優(yōu)秀(90分及以上)、合格(70分-89分)、基本合格(60分-69分)、不合格(60分以下),評(píng)價(jià)的主要內(nèi)容包括:
?。ㄒ唬?專業(yè)勝任能力;
?。ǘ?工作質(zhì)量和效率;
?。ㄈ?工作態(tài)度及責(zé)任心;
?。ㄋ模?遵守檢查紀(jì)律情況;
?。ㄎ澹?團(tuán)隊(duì)合作情況;
(六) 參與檢查報(bào)告撰寫情況;
(七) 參與檢查案例編寫情況;
(八) 參與檢查組行政事務(wù)情況。
第五條 中注協(xié)負(fù)責(zé)組織老師對(duì)檢查組的工作質(zhì)量進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),檢查組工作質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)的等級(jí)為優(yōu)秀(90分及以上)、合格(70分-89分)、基本合格(60分-69分)、不合格(60分以下),評(píng)價(jià)的主要內(nèi)容包括:
(一) 檢查報(bào)告質(zhì)量;
(二) 檢查工作底稿的質(zhì)量;
?。ㄈ?系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)檢查方法的運(yùn)用情況;
?。ㄋ模?檢查任務(wù)的完成情況。
第六條 中注協(xié)負(fù)責(zé)組織老師對(duì)檢查組長(zhǎng)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),檢查組長(zhǎng)評(píng)價(jià)的等級(jí)為優(yōu)秀(90分及以上)、合格(70分-89分)、基本合格(60分-69分)、不合格(60分以下),評(píng)價(jià)的主要內(nèi)容包括:
(一) 檢查組工作質(zhì)量;
(二) 專業(yè)勝任能力;
(三) 論證會(huì)匯報(bào)及答辯情況;
?。ㄋ模?檢查工作的組織和協(xié)調(diào)情況。
第七條 中注協(xié)根據(jù)各檢查組長(zhǎng)的綜合評(píng)價(jià)結(jié)果,評(píng)選出優(yōu)秀檢查人員;根據(jù)老師的綜合評(píng)價(jià)結(jié)果,結(jié)合檢查工作底稿驗(yàn)收、被檢查對(duì)象的規(guī)模及檢查工作的復(fù)雜程度等情況,評(píng)選出優(yōu)秀檢查組和優(yōu)秀檢查組長(zhǎng);各類優(yōu)秀比例的確定,應(yīng)考慮各檢查組的工作任務(wù)、工作質(zhì)量綜合平衡,原則上不超過(guò)總數(shù)的20%.
第八條 中注協(xié)對(duì)評(píng)選出的優(yōu)秀檢查人員、優(yōu)秀檢查組和優(yōu)秀檢查組長(zhǎng)予以表彰獎(jiǎng)勵(lì),頒發(fā)“優(yōu)秀檢查人員”、“優(yōu)秀檢查組”和“優(yōu)秀檢查組長(zhǎng)”榮譽(yù)證書(shū),并給予適當(dāng)物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)不重復(fù)發(fā)放,即對(duì)獲得優(yōu)秀檢查人員、優(yōu)秀檢查組成員和優(yōu)秀檢查組長(zhǎng)的,物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)以最高獎(jiǎng)金為限。
第九條 在會(huì)計(jì)師事務(wù)所綜合評(píng)價(jià)中對(duì)優(yōu)秀檢查人員及其所在事務(wù)所給予適當(dāng)加分。
第十條 對(duì)“合格”及以上等級(jí)的檢查人員,予以續(xù)聘,列入中注協(xié)檢查人員庫(kù);對(duì)“合格”以下的檢查人員,中注協(xié)不再聘請(qǐng)其參加檢查工作,也不再進(jìn)入檢查人員庫(kù);對(duì)未按規(guī)定履行義務(wù)或違反檢查紀(jì)律的,中注協(xié)將視情形予以相應(yīng)的處罰、處分,并終止對(duì)該人員的聘任。
第十一條 對(duì)中注協(xié)組織的其他專項(xiàng)檢查的檢查人員和檢查組工作質(zhì)量考核評(píng)價(jià),可參照本辦法執(zhí)行。
第十二條 本辦法自發(fā)布之日起施行。
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