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2015年經(jīng)濟(jì)師《中級(jí)人力》知識(shí)點(diǎn)預(yù)習(xí):第六章 工作分析成果

更新時(shí)間:2014-12-17 13:34:40 來源:|0 瀏覽0收藏0
摘要 2015年經(jīng)濟(jì)師《中級(jí)人力》知識(shí)點(diǎn)預(yù)習(xí)匯總,請(qǐng)各位考生參考。

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熱點(diǎn)專題:2015年經(jīng)濟(jì)師考試輔導(dǎo)招生簡章

2015年經(jīng)濟(jì)師《中級(jí)人力》知識(shí)點(diǎn)預(yù)習(xí)匯總

  考點(diǎn)四 工作分析成果

  工作分析成果


含義

以標(biāo)準(zhǔn)的格式對(duì)職位的職責(zé)及任職者的資格條件進(jìn)行規(guī)范化的描述文件

工作描述

(1)對(duì)職位本身的內(nèi)涵和外延加以規(guī)范的描述性文件,是對(duì)有關(guān)工作職責(zé)、工作活動(dòng)、工作條件以及工作對(duì)人身安全危害程度等工作特性方面的信息所進(jìn)行的書面描述
(2)主要涉及工作任職者實(shí)際在做什么、如何做以及在什么條件下做的一種書面文件

組成

工作規(guī)范

(1)義稱任職資格.它界定了工作對(duì)任職者的教育程度、工作經(jīng)驗(yàn)、培洲、知識(shí)、技能、能力、心理特征等方面的要求
(2)作為招聘甄選的依據(jù)時(shí),也可以視為任職要求或者雇傭標(biāo)準(zhǔn)
(3)是對(duì)人的要求
(4)說明工作任職者勝任工作所必須具備的知識(shí)、能力、技術(shù)以及其他要求

  【例8?單選題】關(guān)于工作分析成果文件的說法,正確的是(  )。

  A.工作描述是對(duì)人的要求,它界定了工作對(duì)任職者各方面的要求

  B.工作規(guī)范是對(duì)職位本身的內(nèi)涵和外延加以規(guī)范的描述性文件

  C.工作規(guī)范主要涉及工作任職者實(shí)際在做什么以及如何做等內(nèi)容

  D.職位說明書包括工作描述和工作規(guī)范兩個(gè)部分

  【答案】D

  【解析】本題考查工作分析成果文件。工作規(guī)范是對(duì)人的要求,它界定了工作對(duì)任職者各方面的要求。工作描述是對(duì)職位本身的內(nèi)涵和外延加以規(guī)范的描述性文件.主要涉及工作任職者實(shí)際在做什么以及如何做等內(nèi)容。選項(xiàng)ABC說法都是錯(cuò)誤的。

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