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湖南會(huì)計(jì)證《財(cái)經(jīng)法規(guī)》第九章第四節(jié)檢查與獎(jiǎng)懲講義

更新時(shí)間:2014-06-23 16:11:55 來源:|0 瀏覽0收藏0
摘要 湖南會(huì)計(jì)證《財(cái)經(jīng)法規(guī)》第九章第四節(jié)檢查與獎(jiǎng)懲講義

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       湖南會(huì)計(jì)證《財(cái)經(jīng)法規(guī)》考試第九章章節(jié)習(xí)題

  第四節(jié) 會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的檢查與獎(jiǎng)懲

  一、會(huì)計(jì)職業(yè)道德檢查與獎(jiǎng)懲的意義

  (一)會(huì)計(jì)職業(yè)道德檢查與獎(jiǎng)懲的含義

  (二)開展會(huì)計(jì)職業(yè)道德檢查與獎(jiǎng)懲的現(xiàn)實(shí)意義

  (1)有利于督促會(huì)計(jì)人員在行為上遵守職業(yè)道德規(guī)范;

  (2)有利于形成抑惡揚(yáng)善的社會(huì)環(huán)境;

  (3)有利于會(huì)計(jì)人員形成良好的道德情感。

  二、會(huì)計(jì)職業(yè)道德檢查與獎(jiǎng)懲機(jī)制的建立與實(shí)施

  (一)會(huì)計(jì)職業(yè)道德檢查與政府監(jiān)管

  1.執(zhí)法檢查與會(huì)計(jì)職業(yè)道德檢查相結(jié)合

  財(cái)政部門開展《會(huì)計(jì)法》執(zhí)法檢查,同時(shí)也是對(duì)會(huì)計(jì)人員是否遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范情況進(jìn)行了檢查。

  2.會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書注冊(cè)登記管理與會(huì)計(jì)職業(yè)道德檢查相結(jié)合

  《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》規(guī)定:“財(cái)政部門、業(yè)務(wù)主管部門和各單位應(yīng)當(dāng)定期檢查會(huì)計(jì)人員遵守職業(yè)道德的情況,并作為會(huì)計(jì)人員晉升、晉級(jí)、聘任專業(yè)職務(wù),表彰獎(jiǎng)勵(lì)的重要考核依據(jù)。會(huì)計(jì)人員違反職業(yè)道德的,由所在單位進(jìn)行處罰;情節(jié)嚴(yán)重的,由會(huì)計(jì)證(會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書)發(fā)證機(jī)關(guān)吊銷其會(huì)計(jì)證(會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書)?!币虼?,將會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書注冊(cè)登記與會(huì)計(jì)職業(yè)道德檢查結(jié)合起來,有制度基礎(chǔ)和保證,有利于強(qiáng)化對(duì)會(huì)計(jì)人員行為的約束,強(qiáng)制引導(dǎo)會(huì)計(jì)人員遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德。

  采取的方式為:

  (1)考核評(píng)價(jià)方式。

  (2)建立持證人員誠信檔案。

  3.會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考評(píng)、聘用與會(huì)計(jì)職業(yè)道德檢查相結(jié)合

  (二)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的激勵(lì)機(jī)制

  《會(huì)計(jì)法》規(guī)定:“對(duì)認(rèn)真執(zhí)行本法,忠于職守,堅(jiān)持原則,做出顯著成績(jī)的會(huì)計(jì)人員,給予精神的或者物質(zhì)的獎(jiǎng)勵(lì)。”

  1.建立激勵(lì)機(jī)制的意義。

  2.實(shí)行會(huì)計(jì)人員表彰制度與會(huì)計(jì)職業(yè)道德激勵(lì)機(jī)制相結(jié)合。

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