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平?jīng)鍪腥松缇株P(guān)于調(diào)整計算機應用能力和論文要求

更新時間:2017-02-15 14:10:11 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽41收藏12
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我省調(diào)整職稱外語、計算機應用能力和論文要求

  近日,省人社廳印發(fā)《關(guān)于調(diào)整職稱外語、計算機應用能力和論文要求的通知》,進一步擴大了職稱外語和計算機應用能力免試范圍,弱化論文在職稱評審中的要求。

  擴大職稱外語和計算機應用能力免試范圍

  《通知》規(guī)定,縣屬及以下基層單位、非公有制經(jīng)濟組織和民營企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員晉升職稱,外語和計算機應用能力不再要求。

  基層專業(yè)技術(shù)人員論文不再作為硬性條件

  《通知》指出,弱化論文在職稱評審中的要求,縣屬及以下基層專業(yè)技術(shù)人員,在申報副高級職稱時,發(fā)表論文不再作為硬性要求,可用推廣新技術(shù)、解決技術(shù)難題、服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展或承擔項目的技術(shù)總結(jié)、報告等成果形式替代。

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  另外,職稱評審中對發(fā)表論文刊物的認定,以新聞出版部門批準的有國內(nèi)統(tǒng)一刊號(CN)的刊物或正式出版的全國學術(shù)會議論文集為準。在各類內(nèi)部交流刊物、資料(含新聞出版部門批準的有準印證號的期刊)以及連續(xù)性電子期刊上發(fā)表的論文,在職稱評審中不作為正式發(fā)表的論文對待和使用。合作完成的著作、教材,未注明本人撰寫章節(jié)、內(nèi)容或字數(shù)的,不作為本人業(yè)績成果。

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分享到: 編輯:劉洋

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