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新華制藥公司召開(kāi)2017年度教育培訓(xùn)工作會(huì)議

更新時(shí)間:2017-02-21 13:25:48 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽45收藏22
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  新華制藥2017年度教育培訓(xùn)工作會(huì)議在總部大樓四樓多功能廳舉行。新華制藥公司黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記、工會(huì)主席徐列,人力資源部、各單位培訓(xùn)分管領(lǐng)導(dǎo)及培訓(xùn)聯(lián)絡(luò)員八十余人參加了會(huì)議。大會(huì)由公司總經(jīng)理助理、人力資源部經(jīng)理魏長(zhǎng)生主持。(環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓(xùn)師頻道為您提供教育培訓(xùn)信息)

  會(huì)上,培訓(xùn)單位代表206車(chē)間、103車(chē)間、生產(chǎn)運(yùn)行部、機(jī)電公司及301車(chē)間分別在車(chē)間級(jí)培訓(xùn)、班組級(jí)培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)、考試系統(tǒng)及視頻培訓(xùn)等方面做了經(jīng)驗(yàn)分享。

  人力資源部副經(jīng)理譚啟雷對(duì)2016年培訓(xùn)工作做了總結(jié),2016年實(shí)際完成公司級(jí)培訓(xùn)項(xiàng)目64項(xiàng),培訓(xùn)4032人次,選派157人次外出培訓(xùn);修訂了《員工外出培訓(xùn)管理程序》和《培訓(xùn)班管理標(biāo)準(zhǔn)》;全方位開(kāi)展高技能人才的培訓(xùn)和培養(yǎng)工作,2016年公司爭(zhēng)取到金藍(lán)領(lǐng)培訓(xùn)名額140人,其中金藍(lán)領(lǐng)110名、高級(jí)金藍(lán)領(lǐng)30名;完成技師、高級(jí)技師推薦申報(bào)工作,其中申報(bào)技師25名,高級(jí)技師90名,同時(shí)完成省市首席技師、有突出貢獻(xiàn)技師及市技術(shù)能手的推薦工作。2016年,人力資源部啟動(dòng)公司題庫(kù)建設(shè)工作,目前題庫(kù)總量共有21套,達(dá)12000余題,為今后的培訓(xùn)及考試工作提供了保障。

  根據(jù)公司年終培訓(xùn)檢查情況總體評(píng)價(jià),206車(chē)間、103車(chē)間、生產(chǎn)運(yùn)行部評(píng)為先進(jìn)單位;301車(chē)間、機(jī)電公司評(píng)為培訓(xùn)創(chuàng)新單位;環(huán)保部牽頭的環(huán)境管理體系和質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)等6個(gè)培訓(xùn)案例評(píng)為公司級(jí)優(yōu)秀培訓(xùn)案例;培訓(xùn)工作先進(jìn)個(gè)人12名,分別是崔京帥、張潔敏、陳衛(wèi)、張穎、李振岳、張旻、舒瑩、劉蘊(yùn)、任翔、林龍龍、陳瑜、孫國(guó)春。

  根據(jù)2016年培訓(xùn)培訓(xùn)工作完成情況和目前職工教育存在的問(wèn)題,公司制定了2017年教育培訓(xùn)工作計(jì)劃和基本思路,重點(diǎn)從四個(gè)方面抓起:一抓全員任職資格培訓(xùn),提高教育培訓(xùn)的廣度;二抓專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),提高教育培訓(xùn)的深度;三抓分層次重點(diǎn)骨干的培訓(xùn),提高教育培訓(xùn)的質(zhì)量;四抓培訓(xùn)制度建設(shè)和培訓(xùn)考核,提高教育培訓(xùn)工作的力度。

  環(huán)球網(wǎng)校友情提示:新華制藥公司召開(kāi)2017年度教育培訓(xùn)工作會(huì)議   之外的更多企業(yè)培訓(xùn)師相關(guān)考試動(dòng)態(tài),請(qǐng)關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓(xùn)師頻道。環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓(xùn)師頻道為您提供考試動(dòng)態(tài)、復(fù)習(xí)資料、考試真題、備考經(jīng)驗(yàn)。在環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓(xùn)師論壇,將有更多企業(yè)培訓(xùn)師考友與您一起備考。

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  總經(jīng)理助理、人力資源部經(jīng)理魏長(zhǎng)生對(duì)2017年的培訓(xùn)工作提出要求,指出要站在戰(zhàn)略發(fā)展的高度重視培訓(xùn)工作,各部門(mén)要認(rèn)真研究需求,分級(jí)分類(lèi)進(jìn)行培訓(xùn),要做到適應(yīng)性培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)行培訓(xùn)結(jié)合,全面發(fā)展人才,注重培訓(xùn)效果,把培訓(xùn)效果放到培訓(xùn)工作的第一位,完成三級(jí)培訓(xùn)體系。(環(huán)球網(wǎng)校企業(yè)培訓(xùn)師頻道為您提供教育培訓(xùn)信息)

  最后,黨委書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記、工會(huì)主席徐列做了總結(jié)講話(huà)。他強(qiáng)調(diào)指出,企業(yè)的發(fā)展與利潤(rùn)離不開(kāi)培訓(xùn),十年樹(shù)木,百年樹(shù)人,培訓(xùn)是做好各項(xiàng)工作的基礎(chǔ),希望各單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視,提高各專(zhuān)業(yè)部門(mén)的專(zhuān)業(yè)能力,培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)的企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師,把培訓(xùn)工作落到實(shí)處。

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