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2017年初級經(jīng)濟師考試人力資源章節(jié)練習第四章

更新時間:2017-06-13 14:18:28 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽93收藏18
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  人力資源管理概述

  1.有一定的人口,才有一定的人力;一定的人力資源必然表現(xiàn)為一定的人口數(shù)量,是指人力資源的()

  A、物質(zhì)性

  B、有限性

  C、可用性

  D、能動性

  【答案】A

  2.以勞動關(guān)系的協(xié)調(diào)為主,關(guān)注職業(yè)晉升階梯和職業(yè)生涯設(shè)計,以資歷為基礎(chǔ)的報酬體系,績效評估等問題的人力資源管理模式是()

  A、產(chǎn)業(yè)模式

  B、投資模式

  C、參與模式

  D、高度靈活模式

  【答案】A

  3.讓已經(jīng)加入的員工留在本組織的人力資源管理功能是()

  A、吸納

  B、開發(fā)

  C、維持

  D、激勵

  【答案】C

  4.()的人力資源管理強調(diào)管理應(yīng)該是獲取組織的績效和員工的滿意感與成長的重結(jié)果;強調(diào)組織和員工之間的“共同利益”。

  A、采取互惠取向

  B、采取系統(tǒng)取向

  C、采取權(quán)變?nèi)∠?/p>

  D、采取人本取向

  【答案】A

  5.人力資源一詞是由當代著名的管理學家( )于1954年在其名著《管理的實踐》一書中提出并明確加以界定的。

  A.德魯克

  B.舒爾茨

  C.歐文

  D.閔斯特伯格

  【答案】A

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  6.根據(jù)人的生命周期特點,被稱為現(xiàn)實人力資源的階段是( )

  A.少年期

  B.老年期

  C.成年期

  D.嬰兒期

  【答案】C

  7.霍桑實驗的主要研究結(jié)果是發(fā)現(xiàn)( )

  A.物理環(huán)境與員工的工作效率關(guān)系較少

  B.要找到一種最佳的工作方法,從而提高勞動生產(chǎn)效率

  C.工人的情緒、動機、人際關(guān)系等與生產(chǎn)效率關(guān)系不大

  D.發(fā)現(xiàn)及時提供業(yè)績的反饋信息,能夠促進員工的工作活動

  【答案】A

  8.被譽為科學管理之父的是( )

  A.斯科特

  B.梅約

  C.泰羅

  D.沃爾什

  【答案】C

  9.新型人力資源管理組織機構(gòu)的表現(xiàn)形式是( )

  A.人力資源管理服務(wù)外包

  B.直線職能制的設(shè)置

  C.人力資源部門與其他部門合并辦公

  D.人力資源管理共享服務(wù)中心

  【答案】AD

  10.人力資源管理除了要完成基本功能外,還需要完成的重要任務(wù)有( )

  A.支持合理的組織文化,改善組織文化中不合理的地方

  B.負責完成組織的生產(chǎn)經(jīng)營指標

  C.維持并改進員工隊伍的素質(zhì)

  D.創(chuàng)造靈活的組織體系,確保組織反應(yīng)的靈敏性和強有力的適應(yīng)性

  【答案】ACD

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