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環(huán)球網(wǎng)校2016年經(jīng)濟(jì)師考試中級工商考點命中率統(tǒng)計

更新時間:2016-12-05 14:44:15 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽1777收藏177

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摘要   【摘要】2016年中級經(jīng)濟(jì)師考試已經(jīng)結(jié)束,環(huán)球網(wǎng)校對2016年經(jīng)濟(jì)師真題進(jìn)行了分析,對上一年經(jīng)濟(jì)師課程進(jìn)行了評估,本文是環(huán)球網(wǎng)校2016年經(jīng)濟(jì)師考試中級工商考點命中率統(tǒng)計,希望對大家有幫助更多資料敬請關(guān)注

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 2016中級工商真題及解析

  一、單項選擇題

  1、某化妝品企業(yè)為了擴(kuò)大產(chǎn)品的銷量,擬定了新的市場營銷戰(zhàn)略,積極開展市場營銷活動,從企業(yè)戰(zhàn)略層次分析,該企業(yè)的此項戰(zhàn)略屬于()

  A. 企業(yè)總體戰(zhàn)略 B. 企業(yè)緊縮戰(zhàn)略

  C. 企業(yè)穩(wěn)定戰(zhàn)略 D. 企業(yè)職能戰(zhàn)略

  【答案】D

  【解析】本題的考點為第一章第一節(jié):公司戰(zhàn)略層次。根據(jù)題目關(guān)鍵信息“擬定了新的市場營銷戰(zhàn)略”,市場營銷戰(zhàn)略即屬于企業(yè)職能戰(zhàn)略的類型之一,故選D。

  【考點】企業(yè)戰(zhàn)略的特征與戰(zhàn)略管理的內(nèi)涵

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  2、企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)決定企業(yè)戰(zhàn)略,并強(qiáng)制下級管理人員實施,這種戰(zhàn)略實施模式為()模式。

  A. 指揮型 B. 轉(zhuǎn)化型 C. 增長型 D. 合作型

  【答案】A

  【解析】本題的考點為第一章第一節(jié):企業(yè)戰(zhàn)略實施的模式。根據(jù)題目關(guān)鍵信息“高層領(lǐng)導(dǎo)決定企業(yè)戰(zhàn)略,并強(qiáng)制下級管理人員實施”,可知屬于指揮型的要點,故選A。

  【考點】企業(yè)內(nèi)部環(huán)境分析

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  3、下列企業(yè)活動中,屬于價值鏈主體活動的是()

  A. 生產(chǎn)加工 B. 企業(yè)基本職能管理 C. 技術(shù)開發(fā) D. 采購

  【答案】A

  【解析】本題的考點為第一章第二節(jié):價值鏈分析。主體活動包括:原料供應(yīng)、生產(chǎn)加工、成品儲運(yùn)、市場營銷、售后服務(wù),故選A。BCD選項,屬于輔助活動,故錯誤。

  【考點】企業(yè)內(nèi)部環(huán)境分析

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  4、某型號智能手表的業(yè)務(wù)增長率和市場占有率都低,表明該型號智能手表處于波士頓矩陣圖的()

  A. 幼童區(qū) B. 明星區(qū) C. 瘦狗區(qū) D. 金牛區(qū)

  【答案】C

  【解析】本題的考點為第一章第二節(jié):波士頓矩陣分析。其中瘦狗區(qū)的特點是較低的業(yè)務(wù)增長率和市場占有率,故選C。

  【考點】企業(yè)內(nèi)部環(huán)境分析

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  5、某自行車生產(chǎn)企業(yè)為提高主打產(chǎn)品在現(xiàn)有市場的市場占有率,加大營銷宣傳,采用多種促銷手段,發(fā)現(xiàn)潛在顧客,提高產(chǎn)品銷售額。該企業(yè)采取的成長戰(zhàn)略是()

  A. 市場開發(fā)戰(zhàn)略 B. 新產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略

  C. 市場滲透戰(zhàn)略 D. 成本領(lǐng)先戰(zhàn)略

  【答案】C

  【解析】本題的考點為第一章第三節(jié):密集型成長戰(zhàn)略中市場滲透戰(zhàn)略的概念及基本途徑。市場滲透戰(zhàn)略是企業(yè)通過更大的市場營銷努力,提高現(xiàn)有產(chǎn)品或服務(wù)在現(xiàn)有市場上的份額,擴(kuò)大產(chǎn)銷量及生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模,從而提高收入和盈利水平,其基本途徑包括:(1)增加現(xiàn)有產(chǎn)品的使用人數(shù),主要通過轉(zhuǎn)化非使用者、發(fā)掘潛在的使用者、吸引競爭對手的顧客等方式實現(xiàn);(2)增加現(xiàn)有產(chǎn)品使用者的使用量,主要通過增加對產(chǎn)品的使用次數(shù)、增加每次的使用量等方式來實現(xiàn);(3)增加產(chǎn)品的新用途,主要通過增加產(chǎn)品的主要用途或附帶用途等方式實現(xiàn);(4)增加現(xiàn)有產(chǎn)品的特性,主要通過產(chǎn)品換代,產(chǎn)品改良等方式增加產(chǎn)品的使用價值,可知符合本題所述,故選C。

  【考點】企業(yè)成長戰(zhàn)略

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】模考試題班

  

 

  6、某餐飲企業(yè)通過連鎖加盟形式與多家餐飲企業(yè)建立戰(zhàn)略聯(lián)盟,該戰(zhàn)略聯(lián)盟屬于()。

  A. 技術(shù)開發(fā)與研究聯(lián)盟 B. 營銷聯(lián)盟

  C. 產(chǎn)品聯(lián)盟 D. 產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)聯(lián)盟

  【答案】B

  【解析】本題的考點為第一章第三節(jié):戰(zhàn)略聯(lián)盟中的營銷聯(lián)盟。營銷聯(lián)盟的的具體形式包括:特許經(jīng)營、連鎖加盟、品牌營銷、銷售渠道共享等,根據(jù)題目關(guān)鍵信息“通過連鎖加盟形式”,可知屬于營銷聯(lián)盟的形式,故選B。

  【考點】企業(yè)成長戰(zhàn)略

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  7、關(guān)于企業(yè)經(jīng)營決策的說法,錯誤的是()

  A. 企業(yè)經(jīng)營決策要有明確的目標(biāo)

  B. 企業(yè)經(jīng)營決策可分為單目標(biāo)決策和多目標(biāo)決策

  C. 決策者是企業(yè)經(jīng)營決策的主體

  D. 決策樹分析法適用于確定型企業(yè)經(jīng)營決策

  【答案】D

  【解析】本題的考點為第一章第四節(jié):企業(yè)經(jīng)營決策的概念和類型、企業(yè)經(jīng)營決策的要素及定量決策方法相關(guān)內(nèi)容。D選項,決策樹分析法屬于定量決策分析法中風(fēng)險型決策方法,而不屬于確定型經(jīng)營決策方法,可知此項表述錯誤。

  【考點】企業(yè)經(jīng)營決策的概念和類型

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班

  

 

  8、根據(jù)我國公司法,關(guān)于發(fā)起人股東的說法,錯誤的是()

  A. 股份公司的發(fā)起人必須一半以上在中國有住所

  B. 發(fā)起人持有的本公司的股份自公司成立之日起三年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓

  C. 自然人發(fā)起人應(yīng)當(dāng)具備完全民事行為能力

  D. 發(fā)起人對設(shè)立行為產(chǎn)生的債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任

  【答案】B

  【解析】本題的考點為第二章第二節(jié):股東的分類和構(gòu)成中發(fā)起人股東的特點。B選項,《公司法》對發(fā)起人轉(zhuǎn)讓股份的行為作了限制,規(guī)定發(fā)起人持有的本公司股份自公司成立之日起“一年內(nèi)”不得轉(zhuǎn)讓,而不是三年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓,可知此項說法錯誤。

  【考點】股東概述

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

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  9、有限責(zé)任公司的股東以其()為限,對公司負(fù)有限責(zé)任。

  A. 個人資產(chǎn) B. 家庭資產(chǎn) C. 實繳的出資額 D. 認(rèn)繳的出資額

  【答案】D

  【解析】本題的考點為第二章第二節(jié):股東的法律地位或股東的義務(wù)。我國《公司法》規(guī)定:公司以其全部財產(chǎn)對公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任,有限責(zé)任公司的股東以其認(rèn)繳的出資額為限對公司承擔(dān)責(zé)任,故選D。

  【考點】股東概述

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  10、某股份有限公司董事會由15名董事組成,根據(jù)我國公司法,該公司董事會的決議必須至少由()名董事通過才能生效

  A. 5 B. 6 C. 8 D. 10

  【答案】C

  【解析】本題的考點為第二章第三節(jié):股份有限公司董事會的議事規(guī)則與決議方式。董事會作出決議必須經(jīng)全體董事的過半數(shù)通過,實行“一人一票”制,對比題目數(shù)據(jù)董事會董事數(shù)量為15名,過半數(shù)的數(shù)據(jù)C或D選項,再根據(jù)題目信息“必須至少由()名董事通過”,所以至少應(yīng)當(dāng)是8名董事通過才能生效,故選C。

  【考點】股份有限公司的董事會

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班

  

 

  11、根據(jù)我國公司法,下列職權(quán)中,不屬于有限責(zé)任公司經(jīng)理職權(quán)的是()

  A. 主持公司生產(chǎn)經(jīng)營管理 B. 擬定管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案

  C. 組織實施董事會決議 D. 制定公司章程

  【答案】D

  【解析】本題的考點為第二章第四節(jié):有限責(zé)任公司經(jīng)理的職權(quán),包括:(1)主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,組織實施董事會決議;(2)組織實施公司年度經(jīng)營和投資方案;(3)擬訂公司管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案;(3)擬訂公司的基本管理制度;(4)制定公司的具體規(guī)章;(5)提請聘任或者解聘公司經(jīng)理、財務(wù)負(fù)責(zé)人;(6)聘任或者解聘除應(yīng)由董事會聘任或者解聘以外的管理人員;(7)公司章程和董事會授予的其他職權(quán),可知不包括“制定公司章程”,故選D。

  【考點】有限責(zé)任公司與股份有限公司的經(jīng)理機(jī)構(gòu)

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  12、根據(jù)我國公司法,國有獨資公司經(jīng)理的聘任或解聘由()決定

  A. 董事會 B. 監(jiān)事會 C. 職工代表大會 D. 國有獨資監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)

  【答案】A

  【解析】本題的考點為第二章第四節(jié):國有獨資公司的經(jīng)理機(jī)構(gòu)。我國《公司法》規(guī)定,國有獨資公司設(shè)立經(jīng)理,由董事會聘任或解聘,故選A。

  【考點】國有獨資公司的經(jīng)理機(jī)構(gòu)

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  13、根據(jù)我國公司法,下列職權(quán)中,不屬于有限責(zé)任公司監(jiān)事會的是()

  A. 檢查公司財務(wù) B. 提議召開臨時股東會議

  C. 向股東會會議提出提案 D. 聘任管理人員

  【答案】D

  【解析】本題的考點為第二章第五節(jié):有限責(zé)任公司監(jiān)事會的性質(zhì)及職權(quán)。有限責(zé)任公司監(jiān)事會職權(quán)包括:(1)檢查公司財務(wù);(2)對董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)的行為進(jìn)行監(jiān)督,對違反法律、行政法規(guī)、公司章程或者股東會決議的董事、高級管理人員提出罷免的建議;(3)當(dāng)董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時,要求董事、高級管理人員予以糾正;(4)提議召開臨時股東會會議,在董事會不履行法律規(guī)定召集和主持股東會會議職責(zé)時召集和主持股東會會議;(5)向股東會會議提出提案;(6)依照《公司法》規(guī)定,對董事、高級管理人員提起訴訟;(7)公司章程規(guī)定的其他職權(quán)??芍话?ldquo;聘任管理人員”,故選D。

  【考點】有限責(zé)任公司的監(jiān)督機(jī)構(gòu)

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  14、市場由三個要素構(gòu)成,即人口、購買力和()。

  A. 購買欲望 B. 消費(fèi)傾向 C. 購買習(xí)慣 D. 消費(fèi)能力

  【答案】A

  【解析】本題的考點為第三章第一節(jié):市場的含義。市場是由人口、購買力與購買欲望三個要素構(gòu)成,故選A。

  【考點】市場的含義

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】模考試題班

  

 

  15、某手表企業(yè)高層管理人員認(rèn)為,“只要手表質(zhì)量好,就一定有銷路”,這種營銷觀念是()

  A. 生產(chǎn)觀念 B. 營銷觀念 C. 產(chǎn)品觀念 D. 社會市場營銷觀念

  【答案】C

  【解析】本題的考點為第三章第一節(jié):傳統(tǒng)市場營銷觀念中產(chǎn)品觀念。產(chǎn)品觀念主要表現(xiàn)在“只要產(chǎn)品質(zhì)量好,就一定有銷路”,與題目表述符合,故選C。

  【考點】市場營銷觀念

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  16、某公司將客戶細(xì)分為老年客戶、中年客戶和青年客戶,這種細(xì)分屬于()

  A. 地理細(xì)分 B. 心理細(xì)分 C. 行為細(xì)分 D. 人口細(xì)分

  【答案】D

  【解析】本題的考點為第三章第三節(jié):消費(fèi)者市場細(xì)分的變量。根據(jù)題目信息“細(xì)分為老年客戶、中年客戶和青年客戶”,可知是按“人口的年齡”劃分的,屬于人口變量,故選D。

  【考點】市場細(xì)分

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  17、某企業(yè)為了提高產(chǎn)品銷量,給經(jīng)銷商制定了“3/10,n/30”的折扣條件,該企業(yè)的折扣定價策略屬于()

  A. 數(shù)量折扣 B. 現(xiàn)金折扣 C. 復(fù)合折扣 D. 價格折讓

  【答案】B

  【解析】本題的考點為第三

章第四節(jié):定價策略中折扣與折讓定價策略。其中“現(xiàn)金折扣”是對按約定日期付款的客戶給予一定比例的折扣,典型的例子是“2/10,n/30”,本題只是稍微改變了現(xiàn)金折扣的表達(dá)形式,可知為現(xiàn)金折扣,故選B。

  【考點】定價策略

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  18、甲企業(yè)推出新產(chǎn)品時制定了一個較高的價格,目的是在短期內(nèi)獲得高額利潤,甲企業(yè)采用的新產(chǎn)品定價策略是()

  A. 滲透定價策略 B. 撇脂定價策略 C. 溫和定價策略 D. 心理定價策略

  【答案】B

  【解析】本題的考點為第三章第四節(jié):新產(chǎn)品定價策略中撇脂定價。其中,“撇脂定價”是指在新產(chǎn)品上市之初,將價格定得很高,盡可能在短期內(nèi)賺取高額利潤,符合題目所述,可知為撇脂定價策略,故選B。

  【考點】定價策略

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】模考試題班

  

 

  19、在大衛(wèi)﹒艾克提出的品牌資產(chǎn)的“五星”概念模型中,消費(fèi)者對于品牌的記憶程度稱為()。

  A. 品牌認(rèn)知度 B. 品牌忠誠度 C. 品牌聯(lián)想度 D. 品牌知名度

  【答案】D

  【解析】本題的考點為第三章第五節(jié):品牌資產(chǎn)的“五星”模型。其中“品牌知名度”是指消費(fèi)者對一個品牌的記憶程度,可知符合題目所述,故選D。

  【考點】品牌資產(chǎn)

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  20、新成立的企業(yè)進(jìn)行生產(chǎn)線建設(shè)應(yīng)依據(jù)()

  A. 查定生產(chǎn)能力 B. 計劃生產(chǎn)能力 C. 設(shè)計生產(chǎn)能力 D. 現(xiàn)實生產(chǎn)能力

  【答案】C

  【解析】本題的考點為第四章第一節(jié):生產(chǎn)能力的種類中設(shè)計生產(chǎn)能力的概念。設(shè)計生產(chǎn)能力是在企業(yè)搞基本建設(shè)時,在設(shè)計任務(wù)書和技術(shù)文件中所寫明的生產(chǎn)能力,根據(jù)題目信息“新成立的企業(yè),生產(chǎn)線建設(shè)”,即在進(jìn)行基本建設(shè)時,可知應(yīng)依據(jù)設(shè)計生產(chǎn)能力,故選C。

  【考點】生產(chǎn)能力

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  21、某摩托車企業(yè)的一條裝配流水線有效工作時間為每日8小時,該條流水線節(jié)拍為6分鐘,則該流水線每日的生產(chǎn)能力是()臺。

  A. 75 B. 80 C. 90 D. 120

  【答案】B

  【解析】本題的考點為第四章第一節(jié):單一品種生產(chǎn)條件下生產(chǎn)能力核算。根據(jù)題目所給信息“流水線、節(jié)拍”,可知為流水線生產(chǎn)能力計算,根據(jù)公式,流水線生產(chǎn)能力=流水線有效工作時間/節(jié)拍,計算如下:

  (1)流水線有效工作時間:題目已知為8小時,換算成以分鐘為單位,8×60=480分鐘

  (2)節(jié)拍:題目已知為6分鐘

  (3)流水線生產(chǎn)能力=480/6=80件,故選B。

  【考點】生產(chǎn)能力

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  22、在企業(yè)生產(chǎn)計劃指標(biāo)中,工業(yè)增加值屬于()。

  A. 產(chǎn)品品種指標(biāo) B. 產(chǎn)品產(chǎn)值指標(biāo)

  C. 產(chǎn)品產(chǎn)量指標(biāo) D. 產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)

  【答案】B

  【解析】本題的考點為第四章第一節(jié):生產(chǎn)計劃指標(biāo)中產(chǎn)品產(chǎn)值指標(biāo)。產(chǎn)品產(chǎn)值指標(biāo)根據(jù)具體內(nèi)容與作業(yè)不同,分為工業(yè)總產(chǎn)值、工業(yè)商品產(chǎn)值和工業(yè)增加值三種形式,故選B。

  【考點】生產(chǎn)計劃的概念與指標(biāo)

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  23、適合成批輪番生產(chǎn)類型企業(yè)的生產(chǎn)作業(yè)計劃編制方法是()

  A. 累計編號法 B. 在制品定額法 C. 生產(chǎn)周期法 D. 準(zhǔn)時制法

  【答案】A

  【解析】本題的考點為第四章第二節(jié):生產(chǎn)作業(yè)計劃編制。其中,提前期法,又稱累計編號法,適用于成批生產(chǎn)類型企業(yè)的生產(chǎn)作業(yè)計劃編制,故選A。

  【考點】生產(chǎn)作業(yè)計劃編制

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班

  

 

  24、下列生產(chǎn)控制方式中,具有反饋控制特點的是()

  A. 事前控制方式 B. 事中控制方式 C. 事后控制方式 D. 全員控制方式

  【答案】C

  【解析】本題的考點為第四章第三節(jié):生產(chǎn)控制的方式。生產(chǎn)控制方式包括:事后控制方式、事中控制方式和事前控制方式,其中“事后控制方式”屬于反饋控制,控制的重點是下一期的生產(chǎn)活動,故選C。

  【考點】生產(chǎn)控制的方式

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  25、某企業(yè)每隔一個固定的間隔周期去訂貨,訂貨量由當(dāng)時庫存情況確定,以達(dá)到目標(biāo)庫存量為限度。該企業(yè)采用的庫存控制方法是()

  A. 定量控制法 B. 定期控制法 C. 訂貨點法 D. ABCD分類法

  【答案】B

  【解析】本題的考點為第四章第四節(jié):庫存控制的基本方法。其中,定期控制法,又稱“訂貨間隔期法”,它是每隔一個固定的間隔周期去訂貨,每次訂貨量不固定,訂貨量由當(dāng)時庫存情況確定,以達(dá)到目標(biāo)庫存量為限度,故選B。

  【考點】庫存控制

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  26、主生產(chǎn)計劃是物料需求計劃(MRP)的主要輸入信息,主生產(chǎn)計劃是指()

  A. 在制品凈生產(chǎn)計劃 B. 生產(chǎn)調(diào)度計劃

  C. 產(chǎn)品出產(chǎn)計劃 D. 車間的生產(chǎn)作業(yè)計劃

  【答案】C

  【解析】本題的考點為第四章第五節(jié):物料需求計劃的結(jié)構(gòu)。其中主生產(chǎn)計劃又稱“產(chǎn)品出產(chǎn)計劃”,故選C。

  【考點】MRP、MRPⅡ和ERP

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  27、下列物品中,屬于包裝用輔助材料的是()

  A. 紙盒 B. 木箱 C. 膠帶 D. 塑料桶

  【答案】C

  【解析】本題的考點為第五章第一節(jié):企業(yè)物流的內(nèi)容中包裝相關(guān)內(nèi)容。包裝用輔助材料包括:黏合劑、黏合帶、捆扎材料,可知膠帶屬于輔助用材料,故選C。

  【考點】企業(yè)物流的內(nèi)容、分類和作業(yè)目標(biāo)

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  28、關(guān)于企業(yè)采購管理的說法,正確的是()

  A. 企業(yè)采購管理不包含設(shè)備維護(hù)等服務(wù)的采購

  B. 企業(yè)采購管理是將物料轉(zhuǎn)換為產(chǎn)成品的過程

  C. 企業(yè)采購管理的基本作用時將資源從供應(yīng)商轉(zhuǎn)移到企業(yè)

  D. 企業(yè)采購管理不屬于企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動

  【答案】C

  【解析】本題的考點為第五章第二節(jié):企業(yè)采購管理的特征。A選項,企業(yè)采購管理是從市場獲取資源的過程,資源可以是有形的物品,也可以是無形的服務(wù),可知此項表述錯誤;B選項,此過程屬于生產(chǎn),采購管理不涉及,可知此項表述錯誤;C選項,企業(yè)采購管理是信息流、商流和物流相結(jié)合的過程。企業(yè)采購管理的基本作用,就是將資源從供應(yīng)商轉(zhuǎn)移到用戶的過程,可知此項表述正確;D選項,企業(yè)采購管理是一種經(jīng)濟(jì)活動,可知此項表述錯誤。綜上所述,本題選擇說法正確的選項,可知C選項正確。

  【考點】企業(yè)采購管理

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  29、將企業(yè)生產(chǎn)物流劃分為連續(xù)型生產(chǎn)物流和離散型生產(chǎn)物流的依據(jù)是()

  A. 物料流經(jīng)的區(qū)域 B. 原材料成本的高低

  C. 生產(chǎn)專業(yè)化的程度 D. 物料在生產(chǎn)工藝過程中的流動特點

  【答案】D

  【解析】本題的考點為第五章第三節(jié):企業(yè)生產(chǎn)物流的類型。其中,按照“物料在生產(chǎn)工藝過程中的流動特點”,企業(yè)生產(chǎn)物流可分為連續(xù)型和離散型兩種類型,可知D選項正確。

  【考點】企業(yè)生產(chǎn)物流的類型

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  30、以最終用戶的需求為生產(chǎn)起點,強(qiáng)調(diào)物流平衡,追求零庫存,可以真正做到“按需生產(chǎn)”的生產(chǎn)模式是()

  A. 單一品種大批量生產(chǎn)模式 B. 多品種大批量生產(chǎn)模式

  C. 作坊式手工生產(chǎn)模式 D. 拉動式精益生產(chǎn)模式

  【答案】D

  【解析】本題的考點為第五章第三節(jié):精益生產(chǎn)模式下拉動式生產(chǎn)物流管理的特點,包括(1)以最終用戶的需求為生產(chǎn)起點,拉動生產(chǎn)系統(tǒng)各生產(chǎn)環(huán)節(jié)對生產(chǎn)物料的需求;(2)強(qiáng)調(diào)物流平衡,追求零庫存,要求在一道工序交工完的零部件立即可以進(jìn)入下一道工序;(3)在生產(chǎn)的組織上,計算機(jī)和看板結(jié)合,由看板傳遞后道工序?qū)η暗拦ば虻男枨笮畔?(4)將生產(chǎn)中的一切庫存視為“浪費(fèi)”,出發(fā)點是整個生產(chǎn)系統(tǒng),而不是簡單地將“風(fēng)險”看作外界的必然條件,并認(rèn)為庫存掩蓋了生產(chǎn)系統(tǒng)中的缺陷??芍}目所述的特點是拉動式精益生產(chǎn)模式,故選D。

  【考點】企業(yè)生產(chǎn)物流的方式

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  31、某塑料制品企業(yè)一種原材料的年需求量為120000噸,單價為1萬元/噸,單次訂貨費(fèi)用為4萬元,每噸年保管費(fèi)率為6%,則該種原材料的經(jīng)濟(jì)訂貨批量為()噸。

  A. 2000 B. 3000 C. 4000 D. 5000

  【答案】C

  【解析】本題的考點為第五章第四節(jié):基本經(jīng)濟(jì)訂貨批量模型中經(jīng)濟(jì)訂貨批量的計算。根據(jù)公式,經(jīng)濟(jì)訂貨批量==4000噸,故選C。

 

  【考點】企業(yè)庫存管理與控制

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  32、下列指標(biāo)中,可以反映企業(yè)銷售物流客戶滿意度的是()

  A. 流通加工費(fèi)用 B. 包裝費(fèi)用 C. 經(jīng)濟(jì)效率 D. 貨物發(fā)送的正確率

  【答案】D

  【解析】本題的考點為第五章第五節(jié):企業(yè)銷售物流綜合績效考評體系的指標(biāo)。其中,可以用以下指標(biāo)來反映客戶的滿意程度:貨物到達(dá)客戶手中的及時率、貨物發(fā)送的正確率、貨物出現(xiàn)損傷的頻率、完成一次銷售的周期和時間、客戶的抱怨率、問題的處理率,可知D選項正確。AB選項,屬于成本指標(biāo),故錯誤;C選項,屬于企業(yè)物流的效率評價指標(biāo),故錯誤。

  【考點】企業(yè)銷售物流管理

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  33、某公司推出全金屬外殼手機(jī)產(chǎn)品替代現(xiàn)有塑料外殼手機(jī)產(chǎn)品,這種創(chuàng)新屬于()

  A. 原始創(chuàng)新 B. 集成創(chuàng)新 C. 產(chǎn)品創(chuàng)新 D. 工藝創(chuàng)新

  【答案】C

  【解析】本題的考點為第六章第一節(jié):技術(shù)創(chuàng)新的分類。根據(jù)題目信息分析,可知該企業(yè)僅對手機(jī)產(chǎn)品的外殼進(jìn)行了改進(jìn),屬于漸進(jìn)(改進(jìn))的產(chǎn)品創(chuàng)新,故選C。AB選項,原始創(chuàng)新、集成創(chuàng)新一般是重大的革新或者全新的創(chuàng)新,而不僅是功能上的拓展,故錯誤;D選項,工藝創(chuàng)新,也稱過程創(chuàng)新,是產(chǎn)品的生產(chǎn)技術(shù)變革,包括新工藝、新設(shè)備和新組織管理方式,不符合本題所述,故錯誤。

  【考點】技術(shù)創(chuàng)新的分類

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】模考試題班


  

 

  34、在A-U過程創(chuàng)新模式中,產(chǎn)品創(chuàng)新和工藝創(chuàng)新都呈現(xiàn)上升趨勢,但產(chǎn)品創(chuàng)新明顯強(qiáng)于工藝創(chuàng)新的階段稱為()

  A. 成熟階段 B. 不穩(wěn)定階段 C. 過渡階段 D. 衰退階段

  【答案】B

  【解析】本題的考點為第六章第一節(jié):A-U過程創(chuàng)新模式各階段的特點。根據(jù)題目信息“產(chǎn)品創(chuàng)新和工藝創(chuàng)新都呈現(xiàn)上升趨勢,但產(chǎn)品創(chuàng)新明顯強(qiáng)于工藝創(chuàng)新”,可知為不穩(wěn)定階段的特點,故選B。

  【考點】技術(shù)創(chuàng)新的分類

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  35、某企業(yè)采用動態(tài)排序列表法,對四個備選項目進(jìn)行評估,評估結(jié)果見下表:

  項目IRR*PTSNPV*PTS戰(zhàn)略重要性

  甲14(3)8.6(2)2(3)

  乙15(2)7.8(3)4(1)

  丙13(4)9.1(1)1(4)

  丁16(1)6.5(4)3(2)

  注:IRR為預(yù)期內(nèi)部收益率,PTS為技術(shù)成功的概率,NPV為預(yù)期收益凈現(xiàn)值,括號中的數(shù)值為每列指標(biāo)單獨排序的序號

  該企業(yè)應(yīng)該采用()

  A. 項目甲 B. 項目乙 C. 項目丙 D. 項目丁

  【答案】B

  【解析】本題的考點為第六章第二節(jié):動態(tài)排序列表法。其評價原則是,選擇排序序號平均值最小的項目,分別計算四個項目的序號平均值:

  選項排序序號平均值最小的項目乙(2)為最優(yōu)項目,故選B。

  【考點】技術(shù)創(chuàng)新決策的評估方法

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  36、某企業(yè)為開發(fā)新型產(chǎn)品,從市場部、生產(chǎn)部、研發(fā)中心等多個部門臨時抽調(diào)10人組建創(chuàng)新組織,這種組織屬于()

  A. 內(nèi)企業(yè) B. 企業(yè)技術(shù)中心

  C. 新事業(yè)發(fā)展部 D. 技術(shù)創(chuàng)新小組

  【答案】D

  【解析】本題的考點為第六章第三節(jié):企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的內(nèi)部組織模式中技術(shù)創(chuàng)新小組的概念。根據(jù)題目信息“從市場部、生產(chǎn)部、研發(fā)中心等多個部門臨時抽調(diào)10人組建創(chuàng)新小組”,即臨時從各部門抽調(diào)若干專業(yè)人員而成立的創(chuàng)新組織,可知為技術(shù)創(chuàng)新小組,故選D。

  【考點】企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的內(nèi)部組織模式

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  37、采用自發(fā)性協(xié)調(diào)方式,無盟主、無核心的企業(yè)聯(lián)盟模式屬于()

  A. 平行模式 B. 扁平模式 C. 聯(lián)邦模式 D. 星形模式

  【答案】A

  【解析】本題的考點為第六章第三節(jié):企業(yè)聯(lián)盟的組織運(yùn)行模式對比表。其中,平行模式的特點是無盟主、無核心,自發(fā)性協(xié)調(diào),故選A。

  【考點】企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的外部組織模式

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  38、2015年,甲企業(yè)獲得一項專利,乙企業(yè)與甲企業(yè)合同約定,以500萬元的價格購買該項專利,所有權(quán)利屬乙企業(yè)所有,雙方簽訂的合同屬于()

  A. 專利權(quán)轉(zhuǎn)讓合同 B. 專利申請權(quán)轉(zhuǎn)讓合同

  C. 專利實施許可轉(zhuǎn)讓合同 D. 專利權(quán)許可經(jīng)營合同

  【答案】A

  【解析】本題的考點為第六章第四節(jié):技術(shù)合同的類型中技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同的類型。其中,專利權(quán)轉(zhuǎn)讓合同是指一方當(dāng)事人(讓與方)將其發(fā)明創(chuàng)造專利權(quán)轉(zhuǎn)讓受讓方,受讓方支付相應(yīng)價款而訂立的合同,可知符合本題所述,故選A。

  【考點】技術(shù)貿(mào)易

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  39、某公司2015年8月13日申請實用新型專利,2016年1月5日獲得核準(zhǔn),該專利的有效期至(  )。

  A. 2025年8月12日 B. 2026年1月4日

  C. 2035年8月12日 D. 2036年1月4日

  【答案】A

  【解析】本題的考點為第六章第四節(jié):知識產(chǎn)權(quán)的主要形式中專利權(quán)相關(guān)內(nèi)容。我國《專利法》規(guī)定,發(fā)明專利的期限為20年,實用新型和外觀設(shè)計專利權(quán)的期限為10年,均自申請之日起計算,根據(jù)本題信息“申請實用新型專利”,可知期限為10年,自申請之日2015年8月13日起計算10年,即至2025年8月12日,故選A。

  【考點】知識產(chǎn)權(quán)管理

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  40、下列方法中,簡便易行且主要適用于短期預(yù)測的人力資源需求預(yù)測方法是()

  A. 人員核查法 B. 德爾菲法

  C. 管理人員接續(xù)計劃法 D. 管理人員判斷法

  【答案】D

  【解析】本題的考點為第七章第一節(jié):人力資源需求預(yù)測中管理人員判斷法。管理人員判斷法是一種粗略的,簡便易行的人力資源預(yù)測方法,主要適用于短期預(yù)測,故選D。

  【考點】人力資源需求與供給預(yù)測

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班


  

 

  41、某企業(yè)通過統(tǒng)計研究發(fā)現(xiàn),年銷售額每增加1000萬元,需增加管理人員、銷售人員和后勤服務(wù)人員共8名:新增人員中,管理人員、銷售人員和后勤服務(wù)人員的比例是1:5:2,該企業(yè)預(yù)計2017年銷售額比2016年銷售額增加3000萬元,根據(jù)轉(zhuǎn)換比率分析法計算,該企業(yè)2017年需要新增后勤服務(wù)人員()人。

  A. 3 B. 5 C. 6 D. 9

  【答案】C

  【解析】本題的考點為第七章第一節(jié):轉(zhuǎn)換比率分析法。首先找出業(yè)務(wù)的增長量和人員的需求量的關(guān)系:根據(jù)題目信息“年銷售額每增加1000萬元,需增加管理人員、銷售人員和后勤服務(wù)人員共8名”,“預(yù)計2017年銷售額比2016年銷售額增加3000萬元”,可知銷售額增加3000萬(1000萬的3倍),則需要的人員總數(shù)也同比例增加24名(8名的3倍)。其次,確定具體職位占總?cè)藬?shù)的比重,根據(jù)題目信息“管理人員、銷售人員和后勤服務(wù)人員的比例是1:5:2”,可知后勤服務(wù)人員占2/8,則2016年新增銷售人員=24×(2/8)=6名,故選C。

  【考點】人力資源需求與供給預(yù)測

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  42、某企業(yè)某部門運(yùn)用一一對比法對所屬的4名員工進(jìn)行績效考核,考核情況下表所示(“+”表示考核對象比比較對象績效水平高,“0”表示兩者績效水平相同,“-”的含義與“+”相反):

  由此可知,績效最好的員工是()

  A. 張xx B. 王xx C. 李xx D. 趙xx

  【答案】D

  【解析】本題的考點為第七章第二節(jié):績效考核方法中一一對比法。根據(jù)一一對比法的評價原則,所得“+”越多,績效越好,對應(yīng)表格可知趙xx得到的“+”為3個,比其他員工所得“+”都多,因此績效最好,故選D。

  【考點】績效考核的步驟與方法

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  43、下列績效考核方法中,以外部導(dǎo)向為基礎(chǔ)的是()

  A. 平衡計分卡 B. 基于標(biāo)桿超越的目標(biāo)管理法

  C. 行為錨定評價法 D. 關(guān)鍵績效指標(biāo)法

  【答案】B

  【解析】本題的考點為第七章第二節(jié):績效考核方法中目標(biāo)管理法中基于標(biāo)桿超越的目標(biāo)管理法。標(biāo)桿超越法為企業(yè)設(shè)計績效指標(biāo)體系提供了一個以外部導(dǎo)向為基礎(chǔ)的全新思路,故選B。

  【考點】績效考核的步驟與方法

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  44、企業(yè)發(fā)放給員工的夜班工作津貼屬于()

  A. 基本薪酬 B. 補(bǔ)償薪酬 C. 獎金 D. 福利

  【答案】B

  【解析】本題的考點為第七章第三節(jié):薪酬的概念和構(gòu)成中補(bǔ)償薪酬的教材舉例。補(bǔ)償薪酬是企業(yè)對員工非正常工作時間、特殊或困難工作條件下額外的勞動付出和承擔(dān)工作風(fēng)險所給予的報酬,主要包括加班費(fèi)、津貼、補(bǔ)貼等形式,比如夜班工作津貼、出差補(bǔ)貼、特殊工作條件補(bǔ)貼等,故選B。

  【考點】薪酬的概念、構(gòu)成與功能

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  45、企業(yè)向員工提供的薪酬應(yīng)該與員工對企業(yè)的貢獻(xiàn)相匹配,這體現(xiàn)了薪酬制度設(shè)計的()

  A. 公平原則 B. 合法原則 C. 激勵原則 D. 量力而行原則

  【答案】A

  【解析】本題的考點為第七章第三節(jié):企業(yè)薪酬制度設(shè)計的原則。其中,公平原則是指企業(yè)向員工提供的薪酬應(yīng)該與員工對企業(yè)的貢獻(xiàn)保持平衡,故選A。

  【考點】企業(yè)薪酬制度設(shè)計的原則和流程

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  46、下列薪酬類型中,依據(jù)員工的職位,級別和能力支付報酬的是()

  A. 基本薪酬 B. 補(bǔ)償薪酬 C. 激勵薪酬 D. 間接薪酬

  【答案】A

  【解析】本題的考點為第七章第三節(jié):薪酬的概念與構(gòu)成。基本薪酬是企業(yè)依據(jù)員工的職位、級別、能力和工作結(jié)果支付給員工的比較穩(wěn)定的報酬,故選A。

  【考點】薪酬的概念、構(gòu)成與功能

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  47、M公司從N公司租入數(shù)控機(jī)床一臺,合同約定租期為2年,M公司每年年末支付給N公司租金10萬元,假定年復(fù)利率為6%,則M公司支付的租金現(xiàn)值總計是()萬元。

  A. 9.43 B. 18.33 C.20.00 D. 20.12

  【答案】B

  【解析】本題的考點為第八章第一節(jié):后付年金現(xiàn)值的計算。根據(jù)公式,后付年金現(xiàn)值=每年支付金額×{[1-(1+利率)-n]/利率},將題目信息代入公式:后付年金現(xiàn)值=10×{[1-(1+6%)-2]/6%}≈10×1.833=18.33(萬元),故選B。

  【考點】貨幣的時間價值觀念

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  48、某公司從銀行獲得貸款2億元,期限3年,貸款年利率為6.5%,約定每年付息一次,到期一次性還本。假設(shè)籌資費(fèi)用率為0.5%,公司所得稅率為25%,則該公司該筆貸款的資本成本率是()

  A. 4.90% B. 5.65% C. 6.50% D. 9.00%

  【答案】A

  【解析】本題的考點為第八章第二節(jié):長期借款資本成本率的測算。根據(jù)公式,長期借款資本成本率=長期借款年利息額×(1-所得稅率)/長期借款籌資額×(1-籌資費(fèi)用率),計算如下:

  (1)長期借款年利息額:題目給出“年利率為6.5%”,貸款2億元,因此長期借款年利息額為“2×6.5%”;

  (2)企業(yè)所得稅率:題目已知“25%”;

  (3)長期借款籌資額:題目已知為“2億元”;

  (4)長期借款籌資費(fèi)用率:題目已知“0.5%”。

  將上述信息代入公式,長期借款資本成本率 =2×6.5%×(1-25%)/[2×(1-0.5%)]≈4.90%,故選A。

  【考點】資本成本

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班

  

 

  49、普通股每股稅后利潤變動率與息稅前利潤變動率的比值稱為()系數(shù)。

  A. 聯(lián)合杠桿 B. 財務(wù)杠桿 C. 經(jīng)營杠桿 D. 營運(yùn)杠桿

  【答案】B

  【解析】本題的考點為第八章第二節(jié):財務(wù)杠桿系數(shù)的概念。財務(wù)杠桿系數(shù)是指普通股每股稅后利潤變動率與息稅前利潤變動率的比值,故選B。

  【考點】杠桿理論

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班

  

 

  50、根據(jù)資本結(jié)構(gòu)理論中的啄序理論,公司傾向于首先選擇的籌資方式是()

  A. 發(fā)行股票 B. 銀行借款 C. 發(fā)行債券 D. 內(nèi)部籌資

  【答案】D

  【解析】本題的考點為第八章第二節(jié):現(xiàn)代資本結(jié)構(gòu)理論中啄序理論。資本結(jié)構(gòu)的啄序理論認(rèn)為,公司傾向于首先采用內(nèi)部籌資,故選D。

  【考點】資本結(jié)構(gòu)理論

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】模考試題班
 

  

 

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  【摘要】2016年中級經(jīng)濟(jì)師考試已經(jīng)結(jié)束,環(huán)球網(wǎng)校對2016年經(jīng)濟(jì)師真題進(jìn)行了分析,對上一年經(jīng)濟(jì)師課程進(jìn)行了評估,本文是“環(huán)球網(wǎng)校2016年經(jīng)濟(jì)師考試中級工商考點命中率統(tǒng)計”,希望對大家有幫助更多資料敬請關(guān)注環(huán)球經(jīng)濟(jì)師考試頻道!

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  51、甲公司與乙公司合并設(shè)立新公司,則()

  A. 甲、乙公司均存續(xù) B. 甲、乙公司均解散

  C. 僅甲公司解散 D. 僅乙公司解散

  【答案】B

  【解析】本題的考點為第八章第四節(jié):新設(shè)合并的概念。兩個以上公司合并設(shè)立一個新的公司為新設(shè)合并,合并各方解散,可知B選項正確。

  【考點】并購重組方式及效應(yīng)

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】模考試題班

  

 

  52、甲公司的債權(quán)人A將其持有的對甲公司的債權(quán)轉(zhuǎn)換成其對甲公司的股權(quán),在甲公司()A. 留存收益增加 B. 長期負(fù)債增加

  C. 注冊資本增加 D. 長期股權(quán)投資增加

  【答案】C

  【解析】本題的考點為第八章第四節(jié):債轉(zhuǎn)股的概念。債轉(zhuǎn)股是指公司債權(quán)人將其對公司享有的合法債權(quán)轉(zhuǎn)為籌資(認(rèn)購股份),增加公司注冊資本的行為,可知概念符合本題所述,因此C選項正確。

  【考點】并購重組方式及效應(yīng)

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】模考試題班

  

 

  53、電子商務(wù)產(chǎn)生的技術(shù)基礎(chǔ)是()

  A. 物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)革命 B. 信息技術(shù)革命

  C. 工業(yè)技術(shù)革命 D. 電子技術(shù)革命

  【答案】B

  【解析】本題的考點為第九章第一節(jié):電子商務(wù)產(chǎn)生背景。其中信息技術(shù)革命為電子商務(wù)的產(chǎn)生奠定了技術(shù)基礎(chǔ),故選B。

  【考點】電子商務(wù)的功能和特點

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】內(nèi)部資料班

  

 

  54、交易雙方通過計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行貿(mào)易、從洽談、簽約到訂貨、支付等事項,均通過網(wǎng)絡(luò)完成,無須當(dāng)面進(jìn)行,這體現(xiàn)電子商務(wù)的()特點

  A. 運(yùn)輸全球化 B. 資本虛擬化 C. 經(jīng)濟(jì)全球化 D. 交易虛擬化

  【答案】D

  【解析】本題的考點為第九章第一節(jié):電子商務(wù)的特點中交易虛擬化的描述。

  【考點】電子商務(wù)的功能和特點

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班

  

 
 
 

  55、電子商務(wù)所涉及的四流中,具有明顯雙向傳遞特征的是()

  A. 商流 B. 物流 C. 資金流 D. 信息流

  【答案】D

  【解析】電子商務(wù)中第九章第一節(jié):商流、資金流、物流、信息流的關(guān)系。在整個電子商務(wù)活動中,商流、資金流、物流必然伴隨著信息的傳遞,一方面賣方向買方傳遞商品信息、結(jié)算信息、付貨信息,一方面買方向賣方傳遞購買信息、付款信息、收貨信息,這種信息的雙向傳遞過程是電子電子商務(wù)活動達(dá)成的一種必須手段,可知信息流具有明顯雙向傳遞特征,故選D。

  【考點】電子商務(wù)中的商流、資金流、物流、信息流

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班

  

 

  56、電子商務(wù)模式下出現(xiàn)的一種無明顯邊界的新型企業(yè)是()

  A. 集團(tuán)企業(yè) B. 聯(lián)盟企業(yè) C. 合資企業(yè) D. 虛擬企業(yè)

  【答案】D

  【解析】本題的考點為第九章第一節(jié):電子商務(wù)對企業(yè)經(jīng)營管理的影響中組織結(jié)構(gòu)方面相關(guān)內(nèi)容。在電子商務(wù)模式下,企業(yè)的經(jīng)營活動打破了時間和空間的限制,把現(xiàn)有資源組合成為一種超越時空、利用電子手段傳輸信息的經(jīng)營實體,出現(xiàn)了一種類似于無邊界的新型企業(yè)——虛擬企業(yè),故選D。

  【考點】電子商務(wù)對企業(yè)經(jīng)營管理的影響

  57、實現(xiàn)電子商務(wù)的基礎(chǔ)設(shè)施層是()

  A. 網(wǎng)絡(luò)層 B. 信息傳輸層 C. 業(yè)務(wù)服務(wù)層 D. 數(shù)據(jù)庫層

  【答案】A

  【解析】本題的考點為第九章第二節(jié):電子商務(wù)的一般框架中三個層次相關(guān)內(nèi)容。其中,網(wǎng)絡(luò)層是指網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施,即所謂的“信息高速公路”,是實現(xiàn)電子商務(wù)的最底層的硬件基礎(chǔ)設(shè)施,故選A。

  【考點】電子商務(wù)的一般框架

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班

  

 

  58、電子商務(wù)運(yùn)作系統(tǒng)中,保證相關(guān)主題身份真實性和交易安全性的機(jī)構(gòu)是()

  A. 企業(yè) B. 物流配送機(jī)構(gòu) C. CA認(rèn)證中心 D. 銀行

  【答案】C

  【解析】本題的考點為第九章第二節(jié):電子商務(wù)運(yùn)作系統(tǒng)的組成要素。其中CA認(rèn)證中心是一種在虛擬互聯(lián)網(wǎng)空間進(jìn)行的商務(wù)模式,為了保證相關(guān)主體身份的真實性和交易的安全性,故選C。

  【考點】電子商務(wù)運(yùn)作系統(tǒng)的組成要素

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班

  

 

  59、某家電生產(chǎn)企業(yè)開通網(wǎng)上商店,為終端消費(fèi)者進(jìn)行商品配送,提供電子支付系統(tǒng),該企業(yè)的電子商務(wù)模式是()

  A. B2B B. B2C C. B2G D. C2C

  【答案】B

  【解析】本題的考點為第九章第二節(jié):電子商務(wù)的交易模式及一般流程相關(guān)內(nèi)容。其中,B2C電子商務(wù)是企業(yè)與消費(fèi)者之間的電子商務(wù),根據(jù)題目信息分析,可知參與交易的雙方,一方是企業(yè)(B),一方是消費(fèi)者(C),可知電子商務(wù)模式是B2C,故選B。

  【考點】電子商務(wù)的交易模式及一般流程

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班

  

 

  60、下列電子商務(wù)模式中,不以營利為目的是()

  A. B2B B. B2C C. C2G D. C2C

  【答案】C

  【解析】本題的考點為第九章第二節(jié):電子商務(wù)的交易模式及一般流程相關(guān)內(nèi)容。其中,C2G是政府的電子商務(wù)行為,不以營利為目的,故選C。

  【考點】電子商務(wù)的交易模式及一般流程

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】模考試題班

  

 

  二、多項選擇題

  61、下列企業(yè)戰(zhàn)略中,屬于緊縮戰(zhàn)略的有()

  A. 維持利潤戰(zhàn)略 B. 暫停戰(zhàn)略

  C. 清算戰(zhàn)略 D. 放棄戰(zhàn)略 E. 謹(jǐn)慎實施戰(zhàn)略

  【答案】CD

  【解析】本題的考點為第一章第三節(jié):緊縮戰(zhàn)略的三種類型,包括:轉(zhuǎn)向戰(zhàn)略、放棄戰(zhàn)略、清算戰(zhàn)略,CD。ABE選項,屬于穩(wěn)定戰(zhàn)略的類型,故錯誤。

  【考點】企業(yè)緊縮戰(zhàn)略

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】模考試題班

  

 

  62、下列經(jīng)營決策方法中,適用于企業(yè)定性決策的有()

  A. 哥頓法 B. 線性規(guī)劃法

  C. 德爾菲法 D. 名義小組技術(shù) E. 頭腦風(fēng)暴法

  【答案】ACDE

  【解析】本題的考點為第一章第四節(jié):定性決策方法的內(nèi)容。包括:頭腦風(fēng)暴法、德爾菲法、名義小組技術(shù)、哥頓法,故選ACDE。B選項,線性規(guī)劃法屬于定量決策方法中確定型決策方法,故錯誤。

  【考點】企業(yè)經(jīng)營決策的方法

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  63、根據(jù)我國公司法,股東享有的權(quán)利有()

  A. 股東會的出席權(quán)、表決權(quán) B. 董事的選舉權(quán)、被選舉權(quán)

  C. 經(jīng)理的聘任權(quán)、解聘權(quán) D. 內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置權(quán) E. 公司股利的分配權(quán)

  【答案】ABE

  【解析】本題的考點為第二章第二節(jié):股東的權(quán)利。包括:(1)股東會的出席權(quán)、表決權(quán);(2)臨時股東大會召開的提議權(quán)和提案權(quán);(3)董事、監(jiān)事的選舉權(quán)、被選舉權(quán);(4)公司資料的查閱權(quán);(5)公司股利的分配權(quán);(6)公司剩余財產(chǎn)的分配權(quán);(7)出資、股份的轉(zhuǎn)讓權(quán);(8)其他股東轉(zhuǎn)讓出資的優(yōu)先購買權(quán);(9)公司新增資本的優(yōu)先認(rèn)購權(quán);(10)股東訴訟權(quán),故選ABE。CD選項,屬于董事的職權(quán),故錯誤。

  【考點】股東概述

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班

  

 

  64、某公司為上市公司,根據(jù)我國公司法,下列人員中,不得擔(dān)任該公司獨立董事的有()

  A. 在該公司任職的人員

  B. 持有該公司0.5%已發(fā)行股份的人員

  C. 該公司前十名股東中的自然人股東

  D. 在該公司第六大股東單位任職的人員

  E. 為該公司提供法律服務(wù)的人員

  【答案】ACE

  【解析】本題的考點為第二章第三節(jié):獨立董事的任職資格。獨立董事必須具有獨立性,下列人員不得擔(dān)任獨立董事:(1)在上市公司或者其附屬企業(yè)任職的人員及其直系親屬、主要社會關(guān)系;(2)直接或間接持有上市公司已發(fā)行股份1%以上或者是上市公司前10名股東中的自然人股東及其直系親屬;(3)在直接或間接持有上市公司已發(fā)行股份5%以上的股東單位或者在上市公司前5名股東單位任職的人員及其直系親屬;(4)最近一年內(nèi)曾經(jīng)具有前三項所列舉情形的人員;(5)為上市公司或者其附屬企業(yè)提供財務(wù)、法律、咨詢等服務(wù)的人員;(6)公司章程規(guī)定的其他人員;(7)中國證監(jiān)會認(rèn)定的其他人員??芍狝CE符合題目所述。B選項,應(yīng)當(dāng)是直接或間接持有上市公司已發(fā)行股份“1%以上”的人員才不得擔(dān)任,可知錯誤;D選項,應(yīng)當(dāng)是在上市公司前5名股東單位任職的人員及其直系親屬,才不得擔(dān)任,第六大股東單位不屬于前5名股東單位,可知錯誤。

  【考點】董事會制度

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】模考試題班

  

 

  65、影響市場營銷的宏觀環(huán)境包括()

  A. 人口環(huán)境 B. 經(jīng)濟(jì)環(huán)境

  C. 技術(shù)環(huán)境 D. 政治法律環(huán)境 E. 渠道商

  【答案】ABCD

  【解析】本題的考點為第三章第二節(jié):市場營銷宏觀環(huán)境的內(nèi)容。包括:人口環(huán)境、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、自然環(huán)境、技術(shù)環(huán)境、政治法律環(huán)境、社會文化環(huán)境,故選ABCD。E選項,屬于微觀環(huán)境,故錯誤。

  【考點】市場營銷宏觀環(huán)境

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  66、下列定價策略中,屬于心理定價策略的有()

  A. 整數(shù)定價策略 B. 聲望定價策略

  C. 習(xí)慣定價策略 D. 副產(chǎn)品定價策略 E. 產(chǎn)品束定價策略

  【答案】ABC

  【解析】本題的考點為第三章第四節(jié):定價策略中心理定價策略的類型。包括:尾數(shù)定價策略、整數(shù)定價策略、聲望定價策略、招徠定價策略、分檔定價策略、習(xí)慣定價策略,故選ABC。DE選項,屬于產(chǎn)品組合定價策略的類型,故錯誤。

  【考點】定價策略

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  67、影響企業(yè)生產(chǎn)能力的因素有()

  A. 固定資產(chǎn)的數(shù)量 B. 品牌的價值

  C. 固定資產(chǎn)的工作時間 D. 固定資產(chǎn)的生產(chǎn)效率 E. 流動資產(chǎn)的變現(xiàn)時間

  【答案】ACD

  【解析】本題的考點為第四章第一節(jié):影響企業(yè)生產(chǎn)能力的因素,包括:固定資產(chǎn)的數(shù)量、固定資產(chǎn)的工作時間、固定資產(chǎn)的生產(chǎn)效率,故選ACD。

  【考點】生產(chǎn)能力

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班

  

 

  68、下列生產(chǎn)指標(biāo)中,反映產(chǎn)品生產(chǎn)過程中工作質(zhì)量的指標(biāo)有()

  A. 合格率 B. 產(chǎn)品資金利潤率

  C. 質(zhì)量損失率 D. 廢品率 E. 成品返修率

  【答案】CDE

  【解析】本題的考點為第四章第一節(jié):生產(chǎn)計劃指標(biāo)中產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)。包括:(1)反映產(chǎn)品本身內(nèi)在質(zhì)量的:產(chǎn)品平均技術(shù)性能、產(chǎn)品質(zhì)量分等;(2)反映產(chǎn)品生產(chǎn)過程中工作質(zhì)量的指標(biāo):質(zhì)量損失率、廢品率、成品返修率等,故選CDE。

  【考點】生產(chǎn)計劃的概念與指標(biāo)

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】強(qiáng)化班

  

 

  69、企業(yè)物流信息系統(tǒng)可以劃分為()

  A. 采購層 B. 管理層 C. 控制層 D. 作業(yè)層 E.倉儲層

  【答案】BCD

  【解析】本題的考點為第五章第一節(jié):企業(yè)物流的內(nèi)容中物流信息相關(guān)內(nèi)容。其中,物流信息系統(tǒng)可以劃分為三個層次,即管理層、控制層和作業(yè)層,故選BCD。

  【考點】企業(yè)物流的內(nèi)容、分類和作業(yè)目標(biāo)

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】精講班

  70、企業(yè)在建立銷售物流綜合績效考評體系時,應(yīng)遵循的基本原則有()

  A. 整體性原則 B. 可比性原則

  C. 經(jīng)濟(jì)型原則 D. 定量與定性相結(jié)合的原則 E. 完全量化原則

  【答案】ABCD

  【解析】本題的考點為第五章第五節(jié):企業(yè)銷售物流綜合績效評價中建立銷售物流綜合績效考評體系的原則。包括:整體性原則、可比性原則、經(jīng)濟(jì)性原則、定量與定性相結(jié)合原則,故選ABCD。

  【考點】企業(yè)銷售物流管理

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】模考試題班

  

 

  71、關(guān)于技術(shù)創(chuàng)新的說法,正確的有()

  A. 技術(shù)創(chuàng)新是一種技術(shù)行為,不是經(jīng)濟(jì)行為

  B. 技術(shù)創(chuàng)新是高風(fēng)險活動

  C. 不同層次的技術(shù)創(chuàng)新所需時間因其性質(zhì)不同而異

  D. 技術(shù)創(chuàng)新不具有外部性

  E. 技術(shù)創(chuàng)新具有國際化趨勢

  【答案】BCE

  【解析】本題的考點為第六章第一節(jié):技術(shù)創(chuàng)新的含義相關(guān)內(nèi)容。A選項,技術(shù)創(chuàng)新是一種經(jīng)濟(jì)行為,可知錯誤;D選項,技術(shù)創(chuàng)新具有外部性的特點,可知錯誤。

  【考點】技術(shù)創(chuàng)新的含義

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  72、關(guān)于技術(shù)領(lǐng)先戰(zhàn)略和技術(shù)跟隨戰(zhàn)略的說法,正確的有()

  A. 技術(shù)領(lǐng)先戰(zhàn)略以自主開發(fā)為主

  B. 技術(shù)跟隨戰(zhàn)略的技術(shù)開發(fā)重點是工藝技術(shù)

  C. 技術(shù)領(lǐng)先戰(zhàn)略的市場開發(fā)重點開拓新市場

  D. 技術(shù)跟隨戰(zhàn)略的投資重點是技術(shù)開發(fā)

  E. 技術(shù)領(lǐng)先戰(zhàn)略的風(fēng)險大,投資大

  【答案】ABCE

  【解析】本題的考點為第六章第二節(jié):技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略的選擇相關(guān)內(nèi)容。A選項,技術(shù)領(lǐng)先戰(zhàn)略以自主開發(fā)為主,技術(shù)跟隨戰(zhàn)略以外部引進(jìn)為主,可知正確;B選項,技術(shù)領(lǐng)先戰(zhàn)略技術(shù)開發(fā)重點是產(chǎn)品技術(shù),技術(shù)跟隨戰(zhàn)略技術(shù)開發(fā)重點是工藝技術(shù),可知正確;C選項,技術(shù)領(lǐng)先戰(zhàn)略的市場開發(fā)是開拓一個全新的市場,技術(shù)跟隨戰(zhàn)略市場開發(fā)是開發(fā)細(xì)分市場或擠占他人市場,可知正確;D選項,技術(shù)領(lǐng)先戰(zhàn)略投資重點是技術(shù)開發(fā)、市場開發(fā),技術(shù)跟隨戰(zhàn)略投資重點是生產(chǎn)、銷售,可知此項說法錯誤;E選項,技術(shù)領(lǐng)先戰(zhàn)略投資大、風(fēng)險大,技術(shù)跟隨戰(zhàn)略風(fēng)險小、收益小,可知正確。綜上所述,本題選擇說法正確的選項,故選ABCE。

  【考點】技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】模考試題班

  

 

  73、世界貿(mào)易組織的與貿(mào)易有關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議(TRIPS)列舉的知識產(chǎn)權(quán)包括()

  A.商標(biāo)權(quán) B.專利權(quán)

  C.版權(quán) D.未披露過的信息專有權(quán) E.科學(xué)發(fā)現(xiàn)權(quán)

  【答案】ABCD

  【解析】本題的考點為第六章第四節(jié):知識產(chǎn)權(quán)的主要形式?!禩rips協(xié)定》所列舉的知識產(chǎn)權(quán)包括:版權(quán)和相關(guān)權(quán)利、商標(biāo)、地理標(biāo)識、工業(yè)設(shè)計、專利、集成電路布圖設(shè)計(拓?fù)鋱D)和未披露信息,并對協(xié)議許可中的反競爭行為的控制做出了規(guī)定。故選ABCD。E選項,屬于世界知識產(chǎn)權(quán)組織的知識產(chǎn)權(quán)界定范圍,故錯誤。

  【考點】知識產(chǎn)權(quán)管理

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班

  

 

  74、下列績效考核活動中,屬于績效考核結(jié)果反饋階段的有()

  A. 分析整理績效考核結(jié)果 B. 改進(jìn)人力資源開發(fā)與管理工作

  C. 與被考核者溝通績效考核結(jié)果 D. 指出被考核者在績效方面的問題

  E. 指導(dǎo)被考核者制訂績效改進(jìn)計劃

  【答案】CDE

  【解析】本題的考點為第七章第二節(jié):績效考核步驟中績效考核結(jié)果的反饋階段相關(guān)內(nèi)容。這一階段的主要任務(wù)是:上級領(lǐng)導(dǎo)就績效考核的結(jié)果與考核對象溝通,具體指出員工在績效方面存在的問題,指導(dǎo)員工制訂出績效改進(jìn)的計劃,還要對該計劃的執(zhí)行效果進(jìn)行跟蹤并給予指導(dǎo),故選CDE。

  【考點】??荚囶}班

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】績效考核的步驟與方法

  

 

  75、下列薪酬形式中,屬于間接薪酬的有()

  A. 獎金 B. 員工持股 C. 員工分紅 D. 保險福利 E. 帶薪休假

  【答案】DE

  【解析】本題的考點為第七章第三節(jié):薪酬的概念與構(gòu)成中間接薪酬的教材舉例。間接薪酬的形式包括:企業(yè)為員工繳納的各種社會保險、免費(fèi)工作午餐、班車接送、免費(fèi)體檢、公費(fèi)進(jìn)修培訓(xùn)、帶薪休假、集體組織旅游等,故選DE。ABC選項,均屬于激勵薪酬的形式,故錯誤。

  【考點】薪酬的概念、構(gòu)成與功能

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班

  

 

  76、某企業(yè)決定以職位為導(dǎo)向重新設(shè)計基本薪酬制度,其可采用的方法有()

  A. 職位等級法 B. 職位分類法

  C. 關(guān)鍵績效指標(biāo)法 D. 因素比較法 E. 計點法

  【答案】ABDE

  【解析】本題的考點為第七章第三節(jié):以職位為導(dǎo)向的基本薪酬制度設(shè)計的方法。包括:職位等級法、職位分類法、計點法、因素比較法,故選ABDE。C選項,屬于績效考核方法,故錯誤。

  【考點】薪酬的概念、構(gòu)成與功能

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】模考試題班

  

 

  77、下列模型中,可以用于估算普通股資本成本率的有()

  A. 現(xiàn)金流折現(xiàn)模型 B. 股利折現(xiàn)模型

  C. 資本資產(chǎn)定價模型 D. 市場模擬模型 E. 成本模型

  【答案】BC

  【解析】本題的考點為第八章第二節(jié):普通資本成本率的測算。兩種主要方法:股利折現(xiàn)模型、資本資產(chǎn)定價模型,故選BC。

  【考點】資本成本

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班

  

 

  78、估算投資項目的初始現(xiàn)金流量對應(yīng)計算的數(shù)據(jù)有()

  A. 固定資產(chǎn)投資額 B. 流動資產(chǎn)投資額

  C. 折舊 D. 非付現(xiàn)成本 E. 營業(yè)收入

  【答案】AB

  【解析】本題的考點為第八章第三節(jié):現(xiàn)金流量估算。初始現(xiàn)金流量包括:固定資產(chǎn)投資額、流動資產(chǎn)投資額、其他投資費(fèi)用、原有固定資產(chǎn)的變價收入,故選AB。

  【考點】固定資產(chǎn)投資

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班

  

 

  79、下列商品中,適合完全電子商務(wù)的有()

  A. 視頻 B. 音樂

  C. 計算機(jī)軟件 D. 汽車 E. 信息咨詢

  【答案】ABCE

  【解析】本題的考點為第九章第一節(jié):電子商務(wù)的分類中完全電子商務(wù)教材舉例。完全電子商務(wù)交易的對象主要包括無形貨物和服務(wù),如某些計算機(jī)軟件、娛樂產(chǎn)品的聯(lián)機(jī)訂購、付款和交付,或者是全球規(guī)模的信息服務(wù),可知ABCE選項正確。

  【考點】電子商務(wù)的分類

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】模考試題班

  

 

  80、與傳統(tǒng)支付方式相比,電子支付的優(yōu)勢主要包括()

  A. 無風(fēng)險 B. 方便 C. 快捷 D. 高效 E. 經(jīng)濟(jì)

  【答案】BCDE

  【解析】本題的考點為電子支付的特點。與傳統(tǒng)的支付方式相比,電子支付的特點之一是具有方便、快捷、高效、經(jīng)濟(jì)的優(yōu)勢,故選BCDE。

  【考點】電子支付的概念和特點

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】內(nèi)部資料

  

 

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  【摘要】2016年中級經(jīng)濟(jì)師考試已經(jīng)結(jié)束,環(huán)球網(wǎng)校對2016年經(jīng)濟(jì)師真題進(jìn)行了分析,對上一年經(jīng)濟(jì)師課程進(jìn)行了評估,本文是“環(huán)球網(wǎng)校2016年經(jīng)濟(jì)師考試中級工商考點命中率統(tǒng)計”,希望對大家有幫助更多資料敬請關(guān)注環(huán)球經(jīng)濟(jì)師考試頻道!

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  三、案例分析題

  (一)某服裝加工企業(yè)通過大規(guī)模的并購活動,兼并多家中小服裝企業(yè),大幅提升了生產(chǎn)規(guī)模和市場占有率,為了降低產(chǎn)品成本,該企業(yè)進(jìn)軍紡織行業(yè),自主生產(chǎn)服裝面料。但是,目前服裝加工行業(yè)市場趨于飽和,內(nèi)部競爭異常激烈,許多小企業(yè)逐步被淘汰,行業(yè)由分散走向集中,因此,該企業(yè)決定進(jìn)軍家電行業(yè),成立空氣凈化器事業(yè)部,生產(chǎn)和銷售空氣凈化器,進(jìn)行新產(chǎn)品經(jīng)營決策。該企業(yè)共有A產(chǎn)品、B產(chǎn)品、C產(chǎn)品、D產(chǎn)品四種空氣凈化器產(chǎn)品方案可供選擇,每種產(chǎn)品均存在著市場需求高、市場需求一般、市場需求低三種市場狀態(tài),對應(yīng)的市場狀態(tài)及其概率、損益值(單位:百萬元)如下表所示:

  

 

  81、該企業(yè)目前實施的戰(zhàn)略是()

  A. 多元化戰(zhàn)略 B 橫向一體化戰(zhàn)略

  C. 前向一體化戰(zhàn)略 D. 后向一體化戰(zhàn)略

  【答案】A

  【解析】本題的考點為第一章第三節(jié):多元化戰(zhàn)略的概念。根據(jù)中文資料信息“目前服裝加工行業(yè)市場趨于飽和,內(nèi)部競爭異常激烈,許多小企業(yè)逐步被淘汰,行業(yè)由分散走向集中,因此,該企業(yè)決定進(jìn)軍家電行業(yè)”,可知,該企業(yè)原屬于服裝加工企業(yè),先進(jìn)軍家電行業(yè),可知為多元化戰(zhàn)略中的非相關(guān)多元化,故選A。

  *注:因為本題特別強(qiáng)調(diào)了目前實施的戰(zhàn)略,且中文資料也特別提及目前實施的戰(zhàn)略情況,嚴(yán)謹(jǐn)做題應(yīng)當(dāng)只選擇多元化戰(zhàn)略

  【考點】企業(yè)成長戰(zhàn)略

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班(第2套卷-第83題)

  

 

  82、按照行業(yè)生命周期理論,目前服裝加工行業(yè)處于()

  A. 形成期 B. 成長期 C. 成熟期 D. 衰退期

  【答案】C

  【解析】本題的考點為第一章第二節(jié):行業(yè)生命周期分析中成熟期的特點。根據(jù)中文資料信息“但是,目前服裝加工行業(yè)市場趨于飽和,內(nèi)部競爭異常激烈,許多小企業(yè)逐步被淘汰,行業(yè)由分散走向集中”,可知屬于成熟期的特點,故選C。

  【考點】企業(yè)外部環(huán)境分析

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】強(qiáng)化班

  

 

  83、該企業(yè)此次新產(chǎn)品經(jīng)營決策屬于(第1套卷-第28題)

  A. 穩(wěn)定型決策 B. 不確定型決策 C. 風(fēng)險型決策 D. 無風(fēng)險型決策

  【答案】C

  【解析】本題的考點為第一章第四節(jié):風(fēng)險型決策的概念。根據(jù)中文資料信息“該企業(yè)共有A產(chǎn)品、B產(chǎn)品、C產(chǎn)品、D產(chǎn)品四種空氣凈化器產(chǎn)品方案可供選擇,每種產(chǎn)品均存在著市場需求高、市場需求一般、市場需求低三種市場狀態(tài),對應(yīng)的市場狀態(tài)及其概率”,可知能夠預(yù)估出自然狀態(tài)發(fā)生的概率,因此屬于風(fēng)險型決策,故選C。

  【考點】企業(yè)經(jīng)營決策的方法

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】強(qiáng)化班

  

 

  84、若采用期望損益決策法進(jìn)行決策,可使該企業(yè)獲得最大經(jīng)濟(jì)效益的方案為生產(chǎn)()

  A. A產(chǎn)品 B. B產(chǎn)品 C. C產(chǎn)品 D. D產(chǎn)品

  【答案】B

  【解析】本題的考點為第一章第四節(jié):風(fēng)險型決策中期望損益決策法。根據(jù)期望損益決策法,計算四種產(chǎn)品期望損益值如下:

  (1)A產(chǎn)品期望損益值=45×0.3+40×0.5+(-15)×0.2=30.5

  (2)B產(chǎn)品期望損益值=42×0.3+38×0.5+12×0.2=34

  (3)C產(chǎn)品期望損益值=40×0.3+30×0.5+18×0.2=30.6

  (4)D產(chǎn)品期望損益值=38×0.3+28×0.5+20×0.2=29.4

  【考點】企業(yè)經(jīng)營決策的方法

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班(第2套卷-第84題)

  

 

  (二)甲企業(yè)共生產(chǎn)18鐘產(chǎn)品,其產(chǎn)品組合為3種洗滌劑、4種香皂、5種紙巾和6種洗發(fā)水。目前,乙企業(yè)生產(chǎn)的洗滌劑產(chǎn)品已經(jīng)擠占了原屬甲企業(yè)的部分市場,為此,甲企業(yè)決定采取措施改變產(chǎn)品形象,使顧客對其洗滌劑產(chǎn)品建立新的認(rèn)識。同時,甲企業(yè)擬生產(chǎn)一種新型香皂,固定成本為200萬元,單位可變成本為2元,目標(biāo)價格為4元/塊,新型香皂推出后,甲企業(yè)擬建立分銷渠道,首先通過代理商將產(chǎn)品銷售給批發(fā)商,再由批發(fā)商銷售給零售商,最后由零售商銷售給消費(fèi)者。

  85、甲企業(yè)的產(chǎn)品組合寬度為()。

  A. 3 B .4 C. 5 D. 6

  【答案】B

  【解析】本題的考點為第三章第四節(jié):產(chǎn)品組合的基本概念。其中“寬度”是指企業(yè)所經(jīng)營的不同產(chǎn)品線的數(shù)量,根據(jù)中文資料信息“3種洗衣粉、4種香皂、5種紙巾和6種洗發(fā)水”,可知一共涉及的不同產(chǎn)品線分別為“洗衣粉、香皂、紙巾、洗發(fā)水”4條不同的生產(chǎn)線,故選B。

  【考點】產(chǎn)品策略

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  86、甲企業(yè)對洗滌劑產(chǎn)品采取的市場定位策略是()

  A. 避強(qiáng)定位策略 B. 迎頭定位策略 C. 重新定位策略 D. 產(chǎn)品線定位策略

  【答案】C

  【解析】本題的考點為第三章第三節(jié):市場定位的策略中重新定位策略。根據(jù)中文資料“目前,乙企業(yè)生產(chǎn)的洗滌劑產(chǎn)品已經(jīng)擠占了原屬甲企業(yè)的部分市場,為此,甲企業(yè)決定采取措施改變產(chǎn)品形象,使顧客對其洗滌劑產(chǎn)品建立新的認(rèn)識”,可知為重新定位策略,故選C。

  【考點】市場定位

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  87、根據(jù)盈虧平定價法,甲企業(yè)生產(chǎn)的新型香皂的盈虧平衡產(chǎn)量為()萬塊。

  A. 33 B. 50 C. 100 D. 102

  【答案】C

  【解析】本題的考點為第三章第四節(jié):目標(biāo)利潤定價法中盈虧平衡點產(chǎn)量的計算。根據(jù)公式,盈虧平衡產(chǎn)量=固定成本/(價格-單位可變成本):

  (1)固定成本:題目已知為“200萬元”,即“2000000”元;

  (2)價格:題目已知為“4”元;

  (3)單位可變成本:題目已知為“2”元;

  (4)盈虧平衡點產(chǎn)量=2000000/(4-2)=1000000塊,即100萬塊,故選C。

  【考點】定價策略

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  88、甲企業(yè)擬為新型香皂產(chǎn)品建立的分銷渠道為()

  A. 零層渠道 B. 一層渠道 C. 二層渠道 D. 三層渠道

  【答案】D

  【解析】本題的考點為第三章第四節(jié):分銷渠道的類型,根據(jù)經(jīng)過的中間商層級數(shù)量來判斷,中文資料信息已表明“甲企業(yè)擬建立分銷渠道,首先通過代理商將產(chǎn)品銷售給批發(fā)商,再由批發(fā)商銷售給零售商,最后由零售商銷售給消費(fèi)者”,可知通過了“代理商、批發(fā)商、零售商”三級中間商,即三層渠道,故選D。

  【考點】渠道策略

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

 

 

 

  (三)某農(nóng)機(jī)生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)單一農(nóng)機(jī)產(chǎn)品,其生產(chǎn)計劃部門運(yùn)用提前期法來確定農(nóng)機(jī)產(chǎn)品在各車間的生產(chǎn)任務(wù),裝配車間是生產(chǎn)該種農(nóng)機(jī)產(chǎn)品的最后車間,2016年10月份應(yīng)生產(chǎn)到1500號,產(chǎn)品的平均日產(chǎn)量為10臺,該種農(nóng)機(jī)產(chǎn)品在機(jī)械加工車間的出產(chǎn)提前期為50天,生產(chǎn)周期為50天,假定各車間的生產(chǎn)保險期為0。

  89、該企業(yè)運(yùn)用提前期法編制生產(chǎn)作業(yè)計劃,可以推測該企業(yè)屬于()類型企業(yè)。

  A. 大批大量生產(chǎn) B. 成批生產(chǎn) C. 小批量生產(chǎn) D. 單件生產(chǎn)

  【答案】B

  【解析】本題的考點為第四章第二節(jié):提前期法。提前期法適用于成批生產(chǎn)類型企業(yè)的生產(chǎn)作業(yè)計劃編制,是成批生產(chǎn)作業(yè)計劃的重要期量標(biāo)準(zhǔn)之一,故選B。

  【考點】生產(chǎn)作業(yè)計劃編制

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班(第2套卷-第87題)

  

 

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  90、該機(jī)械加工車間10月份出產(chǎn)產(chǎn)品的累計號是()

  A. 1600號 B. 1800號 C. 2000號 D. 2500號

  【答案】C

  【解析】本題的考點為第四章第二節(jié):提前期法。根據(jù)公式,本車間出產(chǎn)累計號數(shù)=最后車間出產(chǎn)累計號+本車間的出產(chǎn)提前期×最后車間平均日產(chǎn)量,計算如下:

  (1)最后車間累計號:中文已知裝配車間是最后車間,其累計編號為“1500”號;

  (2)本車間的出產(chǎn)提前期:即機(jī)械加工車間的出產(chǎn)提前期,中文已知為“50”天;

  (3)最后車間平均日產(chǎn)量:中文已知為“10”臺;

  將上述信息代入公式,設(shè)備加工車間出產(chǎn)累計號數(shù)=1500+50×10=1500+500=2000號,故選C。

  【考點】生產(chǎn)作業(yè)計劃編制

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  91、該機(jī)械加工車間10月份投入產(chǎn)品的累計號是()

  A. 1600號 B. 1800號 C. 2000號 D. 2500號

  【答案】D

  【解析】本題的考點為第四章第二節(jié):提前期法。根據(jù)公式,本車間投入累計號數(shù)=最后車間出產(chǎn)累計號+本車間的投入提前期×最后車間平均日產(chǎn)量,計算如下:

  (1)最后車間累計號:中文已知為“1500”號;

  (2)本車間的投入提前期:即機(jī)械加工車間的投入提前期,中文資料已知“該種農(nóng)機(jī)產(chǎn)品在機(jī)械加工車間的出產(chǎn)提前期為50天,生產(chǎn)周期為50天,根據(jù)公式計算,本車間投入提前期=本車間出產(chǎn)提前期+本車間生產(chǎn)周期=50+50=100天;

  (3)最后車間平均日產(chǎn)量:中文已知“10”臺;

  將上述信息代入公式,機(jī)械加工車間投入累計號數(shù)=1500+100×10=1500+1000=2500號,故選D。

  【考點】生產(chǎn)作業(yè)計劃編制

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  92、該企業(yè)運(yùn)用提前期法編制生產(chǎn)作業(yè)計劃,優(yōu)點是()

  A. 各個車間可以平衡地編制作業(yè)計劃

  B. 生產(chǎn)任務(wù)可以自動修改

  C. 提高生產(chǎn)質(zhì)量

  D. 可以用來檢查零部件生產(chǎn)的成套性

  【答案】ABD

  【解析】本題的考點為第四章第二節(jié):提前期法的優(yōu)點。包括:(1)各個車間可以平衡地編制作業(yè)計劃;(2)不需要預(yù)計當(dāng)月任務(wù)完成情況;(3)生產(chǎn)任務(wù)可以自動修改;(4)可以用來檢查零部件生產(chǎn)的成套性,故選ABD。

  【考點】生產(chǎn)作業(yè)計劃編制

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】精講班

  

  (四)某企業(yè)根據(jù)人力資源需求與供給狀況及相關(guān)資料,制定2017年人力資源總體規(guī)劃和人員接續(xù)及升遷計劃,經(jīng)過調(diào)查研究,確認(rèn)該企業(yè)的市場營銷人員變動矩陣如下表所示。

  93、該企業(yè)對人力資源供給狀況進(jìn)行預(yù)測時,可采用的方法是()

  A. 杜邦分析法 B. 人員核查法 C. 關(guān)鍵事件法 D. 管理人員接續(xù)計劃法

  【答案】BD

  【解析】本題的考點為第七章第一節(jié):人力資源內(nèi)部供給預(yù)測方法,包括:人員核查法、管理人員接續(xù)計劃法、馬爾可夫模型,故選BD。

  【考點】人力資源需求與供給預(yù)測

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班(第2套卷-第93題)

 

 

 

  94、根據(jù)馬爾可夫模型法計算,該企業(yè)2017年市場營銷主管的內(nèi)部供給量為()人。

  A. 6 B. 12 C. 24 D. 28

  【答案】C

  【解析】本題的考點為第七章第一節(jié):人力資源內(nèi)部供給預(yù)測方法中的馬爾可夫模型計算。根據(jù)表格信息,市場營銷主管的內(nèi)部供給量=0.7×20+0.1×100=14+10=24人,故選C。

  【考點】人力資源需求與供給預(yù)測

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班(第3套卷-第39題)

  

 

  95、該企業(yè)制定的人員接續(xù)及升遷計劃屬于()

  A. 具體計劃 B. 總體規(guī)劃 C. 中期規(guī)劃 D. 長期規(guī)劃

  【答案】A

  【解析】本題的考點為第七章第一節(jié):人力資源規(guī)劃的內(nèi)容。根據(jù)中文資料信息“某企業(yè)根據(jù)人力資源需求與供給狀況及相關(guān)資料,制定2017年人力資源總體規(guī)劃和人員接續(xù)及升遷計劃”,首先,可知為1年或1年的規(guī)劃,可知屬于短期規(guī)劃;其次,人員接續(xù)及升遷計劃屬于具體計劃的類型,可知A選項正確。

  【考點】人力資源規(guī)劃的含義與內(nèi)容

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班(第3套卷-第39題)

  

 

  96、影響該企業(yè)人力資源外部供給量的因素是()

  A. 本行業(yè)勞動力平均價格 B. 所屬行業(yè)的價值鏈長度

  C. 本地區(qū)人力資源總體構(gòu)成 D. 所在地區(qū)勞動力市場供求狀況

  【答案】CD

  【解析】本題的考點為第七章第一節(jié)企業(yè)外部人力資源供給的影響因素,包括:(1)本地區(qū)的人口總量與人力資源供給率;(2)本地區(qū)的人力資源的總體構(gòu)成;(3)宏觀經(jīng)濟(jì)形勢和失業(yè)率預(yù)期;(4)本地區(qū)勞動力市場的供求狀況;(5)行業(yè)勞動力市場供求狀況;(6)職業(yè)市場狀況,可知CD選項正確。

  【考點】人力資源需求與供給預(yù)測

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】精講班

  

 

  (五)某公司正在論證新建一條生產(chǎn)線項目的可行性。經(jīng)測算,項目的經(jīng)濟(jì)壽命為5年,項目固定資產(chǎn)投資額為1000萬元,期末殘值收入為100萬元,流動資產(chǎn)投資額為100萬元;項目各年現(xiàn)金流量見表1,假設(shè)該公司選擇的貼現(xiàn)率為10%,現(xiàn)值系數(shù)見表2。

  表1 項目各年現(xiàn)金流量表

  97、該項目的終結(jié)現(xiàn)金流量為()萬元

  A. 100 B. 200 C. 300 D. 320

  【答案】B

  【解析】本題的考點為第八章第三節(jié):現(xiàn)金流量估算。其中,終結(jié)現(xiàn)金流量包括:固定資產(chǎn)的殘值收入或變價收入、原先墊支在各種流動資產(chǎn)上的資金的收回、停止使用的土地的變價收入等。根據(jù)中文資料信息“經(jīng)測算,項目的經(jīng)濟(jì)壽命為5年,項目固定資產(chǎn)投資額為1000萬元,期末殘值收入為100萬元,流動資產(chǎn)投資額為100萬元”,可知期末殘值收入和流動資產(chǎn)投資額應(yīng)計入終結(jié)現(xiàn)金流量,該項目終結(jié)現(xiàn)金流量=100+100=200萬元,故選B。

  【考點】固定資產(chǎn)投資

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班(第1套卷-第54題)

  

 

  98、該項目的凈現(xiàn)值為()萬元

  A. -504 B. 198 C. 216 D. 618

  【答案】C

  【解析】本題的考點為第八章第三節(jié):財務(wù)可行性評價指標(biāo)中凈現(xiàn)值的計算。中文資料表明貼現(xiàn)率為10%,且本題給出了復(fù)利現(xiàn)值系數(shù)表,故可直接應(yīng)用,凈現(xiàn)值=未來報酬總現(xiàn)值-初始投資,計算如下:

  (1)未來報酬總現(xiàn)值=180×0.909+400×0.826+400×0.751+400×0.683+400×0.621

  =180×0.909+400×(0.826+0.751+0.683+0.621)=180×0.909+400×2.881=163.62+1152.4

  =1316.02(萬元)

  (2)初始投資:表格已知為“1100”萬元

  (3)凈現(xiàn)值=1316.02-1100=216.02≈216(萬元),故選C。

  【考點】固定資產(chǎn)投資

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  99、根據(jù)凈現(xiàn)值法的決策規(guī)則,該項目可行的條件是凈現(xiàn)值()

  A. 大于零 B. 小于零 C. 等于零 D. 大于投資額

  【答案】A

  【解析】本題的考點為第八章第三節(jié):財務(wù)可行性評價指標(biāo)中凈現(xiàn)值。凈現(xiàn)值的決策原則:在只有一個備選方案的采納與否決策中,凈現(xiàn)值為正則采納,即大于零則采納,可知A選項正確。

  【考點】固定資產(chǎn)投資

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】考題預(yù)測班

  

 

  100、評價該項目在財務(wù)上是否可行,除了計算項目的凈現(xiàn)值,還可以計算項目的()。

  A. 投資回收期 B. 內(nèi)部報酬率

  C. 獲利指數(shù) D. 風(fēng)險報酬系數(shù)

  【答案】ABC

  【解析】本題的考點為財務(wù)可行性評價指標(biāo)。包括:(1)非貼現(xiàn)現(xiàn)金流量指標(biāo):投資回收期、平均報酬率;(2)貼現(xiàn)現(xiàn)金流量指標(biāo):凈現(xiàn)值、內(nèi)部報酬率、獲利指數(shù),結(jié)合題目給出的數(shù)據(jù),投資回收期、內(nèi)部報酬率、獲利指數(shù)均可以進(jìn)行計算,可知ABC選項正確。

  【考點】固定資產(chǎn)投資

  【環(huán)球網(wǎng)校題目來源】??荚囶}班(第1套卷-第76題)

  

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