2018下半年二級(jí)人力資源管理師備考經(jīng)驗(yàn)之熟悉教材+背必考點(diǎn)

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學(xué)員人力資源管理師二級(jí)通關(guān)經(jīng)驗(yàn)分享如下：

行政工作多年，終于有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)人力資源，第一個(gè)想的就是考一個(gè)證，于是，二級(jí)人力資源管理師開始提上日程。

經(jīng)過前后一年的努力，終于順利通過。

在這里，把通關(guān)經(jīng)驗(yàn)簡述一下。

一、報(bào)環(huán)球網(wǎng)校，報(bào)環(huán)球網(wǎng)校，報(bào)環(huán)球網(wǎng)校——重要的事情說三遍!

多么幸運(yùn)，我同事看到我在準(zhǔn)備考試，給我推薦了環(huán)球網(wǎng)校。如果沒有環(huán)球網(wǎng)校，沒有環(huán)球網(wǎng)校老師，恐怕我還在傻傻地苦苦地啃著書吧!環(huán)球網(wǎng)校老師湯小潔講課經(jīng)驗(yàn)豐富，深入淺出，深深地吸引了我，也帶我入了HR的大門。

二、我的學(xué)習(xí)法和次序：

1、有空就看視頻，有個(gè)大概印象。

2、把教材word看一遍，和課本對(duì)照一遍。

最好把課本快速總覽一遍，同時(shí)提煉課本的綱要、標(biāo)題。

3、再次聽課(看視頻)，做筆記。我的筆記做得非常詳細(xì)的哦!

4、把筆記中的記憶點(diǎn)再次提煉出來(也可以直接在教材筆記上標(biāo)識(shí))，打印帶手邊上，存手機(jī)里。同時(shí)提煉易混淆的知識(shí)點(diǎn)，背誦記憶點(diǎn)、知識(shí)點(diǎn)(結(jié)合工作實(shí)際，理解記憶;及聯(lián)想記憶)。

特別提示：問答題是一定要背的!注意問答題的預(yù)測考點(diǎn)!

5、做習(xí)題、真題，在教材word和課本中找出出處。

如果教材筆記中沒有的，提煉出來，但是要注意在框架中的出處。

6、背題!背題!背題!記題!記題!記題!每天都要做，背，記!

什么叫認(rèn)真做真題：只要是做的這門真題，不管對(duì)沒對(duì)都從書上找到這個(gè)知識(shí)點(diǎn)，然后看一遍，下次再遇到這個(gè)真題就再看一遍這個(gè)知識(shí)點(diǎn)。

在教材掌握的基礎(chǔ)上，學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識(shí)。

考前重點(diǎn)攻克、猜測問答題、論述題。

第一次考試，只過了理論，技能沒過。

第二次考試專攻技能，我的經(jīng)驗(yàn)之談是：

一、從實(shí)務(wù)工作著手——做題、背題：

1、課后習(xí)題，全部整理一遍答案。

2、歷年真題，全部整理一遍答案。

3、把歷年真題在課后習(xí)題上標(biāo)識(shí)出來。

從而得出未考過的范圍——重點(diǎn)背誦!

4、案例分析題，掌握答題技巧。

二、熟悉、理解：

1、聽課：把精講班的課再快速聽一遍(用1.5速度)。再次熟悉內(nèi)容。

2、整理各章節(jié)的框架結(jié)構(gòu)、思維導(dǎo)圖、內(nèi)容/知識(shí)點(diǎn)分布。

三、就是背誦了!

1、未考過的課后題!

2、符合問答題出題條件的知識(shí)點(diǎn)!

3、其他未考過的知識(shí)點(diǎn)!

每天都要有進(jìn)度!每天都要背題!根據(jù)記憶曲線規(guī)律制定背誦計(jì)劃!

特別提示：技能題不是不會(huì)重復(fù)哦，而是重復(fù)機(jī)率越來越高哦!所以，4年前考過的題，一定要重點(diǎn)記憶!當(dāng)年，近三四年的題，可以大致看看，有個(gè)印象就好。

如果考試中，遇到?jīng)]有背到的題，不要慌!按自己平時(shí)的工作經(jīng)驗(yàn)答!只要答到點(diǎn)子上，都會(huì)給分!

我的經(jīng)驗(yàn)，大體上就是這樣了。

將來考一級(jí)，我還選擇環(huán)球網(wǎng)校!