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浙江景寧縣2016事業(yè)單位招聘57人方案

更新時間:2016-07-07 16:49:58 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽176收藏17

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  【摘要】浙江景寧縣2016事業(yè)單位招聘57人方案,2016年全縣事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員計劃安排57個崗位,現(xiàn)場報名時間2016年7月15日—7月16日,報名地點縣文化中心(鶴川路1號)。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大考生備考服務(wù),敬請關(guān)注!

  2016年麗水市景寧畬族自治縣事業(yè)單位招聘考試公告(57人)

  為進一步加強人才隊伍建設(shè),改善和優(yōu)化人員隊伍結(jié)構(gòu),切實增強事業(yè)單位活力,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院第652號令)、《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號 ),經(jīng)研究決定,面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘計劃

  2016年全縣事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員計劃安排57個崗位,其中畬族崗位9個,面向選聘到農(nóng)村任職兩年及以上的大學(xué)生“村官”崗位5個,面向兩年及以上社保員崗位3個,具體的招聘單位、對象、職位(專業(yè))、人數(shù)和報考資格等詳見招聘崗位計劃表,請登陸景寧縣人民政府網(wǎng)(http://www.jingning.gov.cn)、畬鄉(xiāng)人力資源網(wǎng)(http://www.sxrlw.cn)、畬鄉(xiāng)黨建網(wǎng)(http://zt.jnnews.zj.cn/sxdj)查詢。

  二、招聘條件

  1、應(yīng)聘者應(yīng)符合招聘計劃(詳見附件1)中的學(xué)歷、專業(yè)要求。

  2、年齡為18至35周歲(1980年7月15日至1998年7月15日期間出生);博士研究生、碩士研究生年齡要求18至40周歲(1975年7月15日至1998年7月15日期間出生)。

  3、招聘計劃中對戶籍(生源地)、年齡、性別、工作經(jīng)歷、相關(guān)資格、技能測試等有另外要求的,按招聘計劃執(zhí)行。

  4、目前在我縣服務(wù)的外地戶籍(生源)的大學(xué)生志愿者,符合崗位其他條件的,可憑借相關(guān)證明報考。因本地政策移民到外地的人員,符合崗位其他條件的,可憑縣移民工作部門出具的移民證明報考。

  5、具有全日制普通高校研究生及以上學(xué)歷(須同時具有相應(yīng)學(xué)位)的人員(含2016年應(yīng)屆生畢業(yè)生),可不受招聘計劃中對于戶籍或生源地的限制。這類人員報考相關(guān)崗位的,將根據(jù)我縣事業(yè)單位工作發(fā)展需要決定是否另行核定招聘計劃。另行核定招聘計劃的,不占已發(fā)布的招聘計劃指標,同時報考人員可免筆試,直接進行面試。

  6、部分招聘崗位(專業(yè))所要求的“工作經(jīng)歷”計算截止時間為2016年7月15日;戶籍以2016年7月15日的戶口所在地為準。

  7、面向大學(xué)生“村官”的崗位是指:本縣行政區(qū)域內(nèi),參加大學(xué)生“村官”項目服務(wù)滿2年、歷年年度考核稱職以上,且仍在服務(wù)崗位的人員。面向社保員的崗位是指:本縣行政區(qū)域內(nèi),擔(dān)任社保員滿2年、歷年年度考核稱職以上,且仍在服務(wù)崗位的人員。

  8、生源地是指經(jīng)高考、被高校錄取時的戶口所在地。

  9、截至2016年7月15日,現(xiàn)役軍人、在全日制普通高校就讀的非2016年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報考,在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2016年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報考。

  10、委培生報考須征得委托培養(yǎng)單位同意;留學(xué)人員須于報名時提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書。

  11、在2016年7月15日前通過高等教育自學(xué)考試、成人高等教育學(xué)歷考試并取得畢業(yè)證書的人員,符合崗位資格條件的可以報考。

  12、國有企事業(yè)單位在職人員,符合崗位資格條件的可以報考,但須提供所在單位同意報考的書面證明;本縣事業(yè)單位在職人員,不得報考本縣同類性質(zhì)的事業(yè)單位。

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  三、招聘辦法

  貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,采取公開報名、統(tǒng)一考試、嚴格考察、擇優(yōu)錄用的方式進行。本次招聘按職位進行報名考試。具體程序如下:

  (一)報名

  本次事業(yè)單位公開招聘采取現(xiàn)場報名及繳費確認的方式。

  1、現(xiàn)場報名時間及地點

  時間:2016年7月15日—7月16日。

  地點:縣文化中心(鶴川路1號)。

  2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生,已取得畢業(yè)證書的提供學(xué)歷(學(xué)位)證書(尚未取得畢業(yè)證書的提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、學(xué)歷證明)、身份證、戶口簿(第一頁和本人頁)、畢業(yè)成績登記表等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件;社會報考人員提供本人身份證、戶口簿(第一頁和本人頁)、學(xué)歷等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件;在本縣行政區(qū)域內(nèi)的軍人隨軍家屬報考相關(guān)崗位的,還須提供縣人武部出具的家屬隨軍證明。請報考人員自行下載填寫報名表(一式一份),并提交近期免冠1寸彩色照片2張(報名表上粘貼1張)。

  2、資格審核及繳費確認

  報考人員須將報名材料提交到所應(yīng)聘的單位工作人員處進行資格初審,審核內(nèi)容包括身份、年齡、學(xué)歷、專業(yè)、戶籍、任職資格、工作經(jīng)歷等。初審?fù)ㄟ^后,再將材料提交到組織人事部門的工作人員處進行復(fù)審。

  考生所學(xué)專業(yè)資格的審查,全日制普通高校本科專業(yè)參照《全日制普通高校本科專業(yè)設(shè)置目錄》執(zhí)行,全日制普通高校大專專業(yè)參照《普通高等學(xué)校高職高專教育指導(dǎo)性專業(yè)目錄》執(zhí)行。非全日制普通高校本科及大專專業(yè)以及招聘計劃中專業(yè)要求放寬到類或者相關(guān)專業(yè)的,結(jié)合所學(xué)專業(yè)課程具體把握。

  報考人員經(jīng)初審、復(fù)審?fù)ㄟ^后,到繳費處進行繳費,領(lǐng)取繳費發(fā)票并進行登記確認,并繳納報名費80元。

  3、領(lǐng)取準考證

  報考人員請攜帶繳費發(fā)票于7月28日—7月29日到縣人力資源和社會保障局領(lǐng)取筆試準考證。逾期不領(lǐng),視為放棄考試。

  4、注意事項

  (1)報考人員必須使用第二代身份證報名,不能使用新、舊兩個身份證號同時報名;報名與考試使用的身份證必須一致,每位報考人員限報一個崗位。

  (2)截止到2016年7月15日,戶口尚在遷移中的人員不得報考(碩士及以上研究生除外)。請報考人員報名時確認本人落戶情況并如實填寫。

  (3)報考人員應(yīng)對提交的本人信息和材料的真實性負責(zé),凡提供虛假信息和材料通過資格審查的,一經(jīng)查實,取消考試資格或錄用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,給予取消報考資格且2年內(nèi)不得參加相關(guān)人事考試的處理,并向所在單位通報、向社會公布其相關(guān)信息。

  (4)貧困家庭的報考人員憑民政部門出具的特困證明或低保證明,經(jīng)審核后可免除報名費。

  (5)招聘崗位計劃數(shù)與報名人數(shù)比例不足1:3的,將酌情核減或取消招聘計劃。少數(shù)民族崗位、面向大學(xué)生“村官”崗位、男女分開招聘的崗位,如報名人數(shù)不足開考比例的,該指標劃入相同要求的招聘崗位。

  (二)筆試

  報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化員、文化館舞蹈表演、青少年宮音樂教師、電視臺攝像記者和播音主持、大漈省級風(fēng)景名勝區(qū)管委會旅游管理等崗位須在筆試前參加技能測試。技能測試滿分為100分,合格為70分。技能測試合格者方可參加筆試,技能測試不合格者可改報其他崗位,技能測試方式、時間、地點另行通知。

  筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識》和《申論》兩門,滿分均為100分。筆試時間為7月30日,筆試地點詳見準考證。

  報考人員須同時攜帶身份證和準考證參加筆試。

  筆試結(jié)束后,統(tǒng)一劃定筆試總成績(兩科原始成績相加)最低控制分數(shù)線。按招聘計劃1:3比例(招聘計劃3名及以上的按1:2確定),在最低控制分數(shù)線上線人員中按筆試總成績(參加技能測試的崗位按筆試總成績和技能測試成績之和)從高分到低分確定面試對象,并在畬鄉(xiāng)人力資源網(wǎng)等有關(guān)網(wǎng)站上公布。

  面向駐景部隊隨軍家屬招聘的崗位,由縣人武部牽頭按照《駐麗部隊干部家屬安置考核賦分辦法》進行考核量分,筆試總成績+考核成績達到最低控制分數(shù)線的,以筆試總成績+考核成績從高到低按1:3的比例確定面試對象。

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  (三)面試

  面試時間另行通知。面試成績滿分為100分,合格為60分。

  【面試資料】2016年事業(yè)單位考試面試復(fù)習(xí)資料

  面試入圍人員請于指定時間到指定地點領(lǐng)取面試通知書。面試實施前2天,取得面試資格的人員未領(lǐng)取面試通知書或書面確認不參加面試的,將在該崗位筆試總成績最低控制分數(shù)線上線人員中按筆試總成績(參加技能測試的崗位按筆試總成績和技能測試成績之和)從高分到低分依次予以遞補,并在畬鄉(xiāng)人力資源網(wǎng)上公布遞補面試人員名單。面試實施前1天,取得面試資格的人員放棄面試的,不再遞補。面試工作由組織人事部門統(tǒng)一組織進行。

  面試結(jié)束后,參加技能測試的崗位,按照技能測試成績×40%+筆試總成績÷2×30%+面試成績×30%的方式計算總成績;面向駐景部隊隨軍家屬的崗位,按照考核成績×40%+筆試總成績÷2×30%+面試成績×30%計算總成績;其他崗位按照筆試總成績÷2×50%+面試成績×50%的方式計算總成績。根據(jù)總成績從高到低按招聘計劃1:1的比例確定體檢、考察對象,并在畬鄉(xiāng)人力資源網(wǎng)等有關(guān)網(wǎng)站上公布。

  (四)體檢、考察

  體檢、考察參照公務(wù)員體檢、考察的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時間另行通知,體檢以指定醫(yī)院的結(jié)論為準。

  體檢、考察不合格的,在該職位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補,并在畬鄉(xiāng)人力資源網(wǎng)等有關(guān)網(wǎng)站上公布。

  (五)公示、聘用

  體檢、考察后,根據(jù)體檢、考察結(jié)果,按總成績從高分到低分擇優(yōu)確定擬聘用對象并在畬鄉(xiāng)人力資源網(wǎng)等有關(guān)網(wǎng)站上進行公示。公示期滿無異議的,按錄用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù),2016年全日制普通高校應(yīng)屆生需憑畢業(yè)證書辦理聘用手續(xù)。新聘人員與用人單位簽訂聘用合同,在本縣的服務(wù)期不得少于五年,其中,面向景寧戶籍或生源的服務(wù)期限不少于八年。聘用期間,檔案由縣人才管理服務(wù)處實行人事代理。

  四、其它事項

  考試違紀人員按照《浙江省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)浙江省人事考試考務(wù)工作規(guī)程的通知》(浙人社發(fā)〔2014〕15號)有關(guān)規(guī)定處理。

  本公告未盡事宜由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。聯(lián)系電話:

  縣委組織部干部綜合科: 0578-5082247

  縣人力社保局公務(wù)員管理科: 0578-5082957

  景寧畬族自治縣事業(yè)單位公開招聘考試報名表.doc

  2016年景寧畬族自治縣事業(yè)單位公開招聘崗位計劃表.xls

  中共景寧畬族自治縣委組織部

  景寧畬族自治縣人力資源和社會保障局

  2016年7月5日

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