當(dāng)前位置: 首頁(yè) > 人力資源管理師 > 人力資源管理師備考資料 > 11月三級(jí)人力資源管理師考前資料:改進(jìn)工作崗位設(shè)計(jì)的意義

11月三級(jí)人力資源管理師考前資料:改進(jìn)工作崗位設(shè)計(jì)的意義

更新時(shí)間:2015-12-09 17:52:46 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0

人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時(shí)間 免費(fèi)短信提醒

地區(qū)

獲取驗(yàn)證 立即預(yù)約

請(qǐng)?zhí)顚憟D片驗(yàn)證碼后獲取短信驗(yàn)證碼

看不清楚,換張圖片

免費(fèi)獲取短信驗(yàn)證碼

摘要 11月三級(jí)人力資源管理師考前資料:改進(jìn)工作崗位設(shè)計(jì)的意義,由環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供!

  教材改版:環(huán)球獨(dú)家視頻解析新教材及考情變化

  熱門班型:2014年11月人力資源管理師臨考通關(guān)套餐上線!

  改進(jìn)工作崗位設(shè)計(jì)的意義

  從企業(yè)整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程來(lái)看,工作崗位的設(shè)計(jì)應(yīng)當(dāng)滿足:

  (1)企業(yè)勞動(dòng)分工與協(xié)作的需要;

  (2)企業(yè)不斷提高生產(chǎn)效率,增加產(chǎn)出的需要;

  (3)勞動(dòng)者在安全、健康、舒適的條件下從事勞動(dòng)活動(dòng)在生理上、心理上的需要。

  中心任務(wù):要為企業(yè)的人力資源管理提供依據(jù),實(shí)現(xiàn)“位得其人,人盡其才,適才適所,人事相宜”。

  編輯推薦:

  2014年11月三級(jí)人力資源管理師考前重點(diǎn)資料匯總

  更多助理人力資源管理師復(fù)習(xí)資料

  2014年下半年各地人力資源管理師準(zhǔn)考證領(lǐng)取/打印時(shí)間

  人力資源管理師頻道首頁(yè)|環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師官方微博

分享到: 編輯:環(huán)球網(wǎng)校

資料下載 精選課程 老師直播 真題練習(xí)

人力資源管理師資格查詢

人力資源管理師歷年真題下載 更多

人力資源管理師每日一練 打卡日歷

0
累計(jì)打卡
0
打卡人數(shù)
去打卡

預(yù)計(jì)用時(shí)3分鐘

人力資源管理師各地入口
環(huán)球網(wǎng)校移動(dòng)課堂APP 直播、聽(tīng)課。職達(dá)未來(lái)!

安卓版

下載

iPhone版

下載

返回頂部