調(diào)整廣東省企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知
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各地級(jí)以上市人民政府，省政府各部門、各直屬機(jī)構(gòu)：
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《最低工資規(guī)定》(原勞動(dòng)保障部令第21號(hào))，以及我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r，為充分發(fā)揮最低工資標(biāo)準(zhǔn)的保障作用，提高低收入職工的收入水平，促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展和幸福廣東建設(shè)，現(xiàn)決定對(duì)我省企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、從2011年3月1日起，調(diào)整我省企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)和非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)(具體標(biāo)準(zhǔn)和適用地區(qū)，深圳市按《深圳市員工工資支付條例》執(zhí)行)。
各地級(jí)以上市原則上應(yīng)統(tǒng)一執(zhí)行省確定的標(biāo)準(zhǔn)，有條件的地區(qū)可在省確定的標(biāo)準(zhǔn)上適當(dāng)上調(diào)，并報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳備案。
二、各地級(jí)以上市政府應(yīng)在本通知下發(fā)之日起15日內(nèi)，向社會(huì)公布本地區(qū)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
三、各地要嚴(yán)格執(zhí)行最低工資保障制度，加大對(duì)提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)的宣傳，加強(qiáng)檢查監(jiān)督，切實(shí)保障廣大職工的合法權(quán)益。
廣東省人民政府
二O一一年一月十八日
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