江西省2011年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知
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各市、縣(區(qū))人民政府，省直有關部門，各行業(yè)單位：
根據(jù)人力資源和社會保障部、財政部《關于2011年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)[2010]106號)精神，經(jīng)省人民政府同意，決定從2011年1月1日起，調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金?，F(xiàn)就我省2011年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金有關事宜通知如下：
一、參加調(diào)整的人員范圍和調(diào)整時間
我省2010年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)(不含按照贛勞社養(yǎng)[2003]55號文件規(guī)定參保的農(nóng)墾企業(yè))退休人員。調(diào)整時間從2011年1月1日起執(zhí)行。
二、調(diào)整辦法和標準
按退休人員基本養(yǎng)老金水平和繳費年限(含視同繳費年限)實行普遍調(diào)整，在普遍調(diào)整的基礎上，再對年滿70周歲以上的退休人員、具有高級職稱的退休科技人員、1953年底以前參加革命工作的人員、原工商業(yè)者實行特殊調(diào)整(詳見附表)。調(diào)整基本養(yǎng)老金中有關問題，按以下規(guī)定辦理：
1、按基本養(yǎng)老金水平調(diào)整時，按各檔對應的調(diào)整額增加基本養(yǎng)老金。其中，調(diào)整后上一檔的基本養(yǎng)老金低于下一檔基本養(yǎng)老金調(diào)整后上限的，按下一檔基本養(yǎng)老金調(diào)整后的上限確定。
2、按繳費年限調(diào)整時，繳費年限15年以下(含15年)的每人每月增加38元；超過15年的，按每滿一年每人每月增加2.5元調(diào)整，累計繳費年限尾數(shù)不足一年的按一年計算。
3、在普遍調(diào)整基礎上，對符合特殊調(diào)整范圍的退休人員，再按特殊調(diào)整標準調(diào)整。
4、按高齡調(diào)整基本養(yǎng)老金，高齡計算的截止時間為2010年12月31日(按照辦理退休手續(xù)時確定的出生年月為準)。
5、按高級職稱調(diào)整基本養(yǎng)老金，具有高級職稱的退休科技人員是指退休前按規(guī)定獲得正高和副高(含人力資源和社會保障部門批準的高級技師)資格，并被單位按規(guī)定聘用為高級專業(yè)技術職務的人員；其中，對2000年12月31日前退休的具有高級職稱的企業(yè)科技人員進一步加大傾斜力度。
6、1953年底以前參加革命工作的人員兼有原工商業(yè)者身份的，只可享受一次對1953年底以前參加革命工作或原工商業(yè)者的傾斜。
7、上述第4、5、6項特殊調(diào)整可合并累加。
三、已按《江西省人民政府辦公廳關于解決返城未安置就業(yè)知青養(yǎng)老保障等有關問題的通知》(贛府廳發(fā)[2010]29號)第二條第(一)款第2點規(guī)定參加基本養(yǎng)老保險的男已滿60周歲、女已滿55周歲的返城未安置就業(yè)知青，以及已按贛府廳發(fā)[2010]29號文件第四條規(guī)定改辦參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的已享受養(yǎng)老生活補助的未參保城鎮(zhèn)大集體企業(yè)退休人員和手工業(yè)聯(lián)社大集體企業(yè)未參保退休人員，不參加本通知第二條規(guī)定調(diào)整，統(tǒng)一按企業(yè)退休人員月人均調(diào)標150元的60%，即每人每月90元的標準增加基本養(yǎng)老金。
四、按照本通知規(guī)定增加基本養(yǎng)老金所需資金，凡參加了企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的，從基本養(yǎng)老保險基金中支付。此次調(diào)整基本養(yǎng)老金，中央財政通過專項轉(zhuǎn)移支付予以適當補助，不足部分由當?shù)鼗攫B(yǎng)老保險基金解決，基金支付仍不足的，由當?shù)卣ㄟ^加強擴面征繳和調(diào)整財政支出結(jié)構(gòu)解決。未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的，按原資金渠道解決。
五、調(diào)整基本養(yǎng)老金的審批程序：原則上由單位申報，主管部門匯總，經(jīng)參保地社會保險經(jīng)辦機構(gòu)審核，報同級人力資源和社會保障行政部門批準并報財政部門備案后執(zhí)行。具備條件的地方可直接由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)在養(yǎng)老保險數(shù)據(jù)庫中增加，人力資源和社會保障行政部門、財政部門要加強監(jiān)督指導。
六、2010年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部及1953年底前參軍、后在企業(yè)退休的軍隊退役士兵在調(diào)整基本養(yǎng)老金的同時，每人每月增加30元，所需資金從企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困專項資金中列支；對基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部，有關政策仍按贛府廳發(fā)[2008]11號文件的原則執(zhí)行。企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部資格由各級軍轉(zhuǎn)辦審核確認。
七、調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平，體現(xiàn)了黨和政府對廣大退休人員的親切關懷。各地、各部門應高度重視，加強領導，精心組織實施，盡快將調(diào)增后的基本養(yǎng)老金發(fā)放到位。執(zhí)行中的具體問題，由省人力資源和社會保障廳負責解釋。
江西省人力資源和社會保障廳 江西省財政廳
二○一一年一月十九日
附表
2011年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金標準
| 調(diào)整 類別 | 調(diào)整 項目 | 項目分檔 | 增加金額（元） |
| （一） 普遍 調(diào)整 | （1）基本養(yǎng)老金水平 | 800元以下（不含800元） | 90 |
| 800?1000元（不含1000元） | 80 | ||
| 1000－1200元（不含1200元） | 70 | ||
| 1200－1400元（不含1400元） | 65 | ||
| 1400－1600元（不含1600元） | 60 | ||
| 1600－1800元（不含1800元） | 55 | ||
| 1800元以上（含1800元） | 50 | ||
| （2）繳費年限（含視同） | 15年以下（含15年） | 38 | |
| 超過15年每滿1年 | 2.5 | ||
| （二） 特殊 調(diào)整 | （1） 高齡 | 滿70周歲不滿80周歲 | 25 |
| 滿80周歲以上 | 35 | ||
| （2） 高級 職稱 | 正高 | 80 | |
| 副高 | 60 | ||
| 其中，2000年12月31日前退休的再增加 | 40 | ||
| （3）1953年底以前參加革命工作的人員或原工商業(yè)者 | 20 | ||
| （三）企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部（含1953年底前參軍、后在企業(yè)退休的軍隊退役士兵） | 30 | ||
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