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2021年一級(jí)人力資源管理師理論知識(shí)考前習(xí)題三(8)

更新時(shí)間:2021-05-12 16:08:27 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽16收藏1

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摘要 2021年一級(jí)人力資源管理師考試目前在部分地區(qū)進(jìn)行,一級(jí)人力資源管理師考生目前正在緊張有序的備考中,為了考生更好的復(fù)習(xí)備考,本文特此整理了2021年一級(jí)人力資源管理師理論知識(shí)考前習(xí)題三(8),供各位考生參考。更多考試資訊請(qǐng)關(guān)注環(huán)球網(wǎng)校。

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單項(xiàng)選擇題

1.( )不屬于勞動(dòng)要素的特點(diǎn)。

A.動(dòng)力性

B.自我選擇性

C.投資回報(bào)性

D.非經(jīng)濟(jì)性

參考答案:C

2.在社會(huì)生產(chǎn)要素中,最重要的要素是( )。

A.資本

B.技術(shù)

C.勞動(dòng)

D.環(huán)境

參考答案:C

3.專(zhuān)業(yè)教育門(mén)類(lèi)對(duì)( )層次的勞動(dòng)力供給影響大。

A.微觀

B.中觀

C.宏觀

D.企業(yè)

參考答案:B

4.在我國(guó)失業(yè)問(wèn)題中,最主要的是( )。

A.結(jié)構(gòu)性失業(yè)

B.總量性失業(yè)

C.磨擦性失業(yè)

D.周期性失業(yè)

參考答案:B

5.周期性失業(yè)屬于( )。

A.問(wèn)題性失業(yè)

B.結(jié)構(gòu)性失業(yè)

C.磨擦性失業(yè)

D.選擇性失業(yè)

參考答案:A

6.勞動(dòng)力市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位分為( )。

A.月工資收入和日工資收入兩種

B.年工資收入和月工資收入兩種

C.年工資收入、月工資收入和日工資收入三種

D.年工資收入、月工資收入、日工資收入和小時(shí)工資收入四種

參考答案:B

7.總工程師對(duì)本單位的安全生產(chǎn)負(fù)( )。

A.全面責(zé)任 B.直接責(zé)任

C.安全衛(wèi)生技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任

D.在自己崗位上承擔(dān)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全技術(shù)規(guī)程的義務(wù)

參考答案:C

8.按照( )劃分,可以把勞動(dòng)爭(zhēng)議劃分為個(gè)別爭(zhēng)議、集體爭(zhēng)議和團(tuán)體爭(zhēng)議。

A.勞動(dòng)爭(zhēng)議的主體

B.勞動(dòng)爭(zhēng)議的性質(zhì)

C.勞動(dòng)爭(zhēng)議的客體

D. 勞動(dòng)爭(zhēng)議的標(biāo)的

參考答案:A

9.群眾性是( )的特點(diǎn)。

A.和解

B.調(diào)解

C. 仲裁

D.訴訟

參考答案:B

10.在企業(yè)調(diào)整解委員會(huì)中.用人單位代表人數(shù)不得超過(guò)委員總數(shù)的( )。

A.1/2

B.1/3

C.1/4

D.2/5

參考答案:B

11.工資指導(dǎo)線(xiàn)上線(xiàn)也稱(chēng)預(yù)警線(xiàn),是對(duì)( )提出的警示和提示。

A.虧損企業(yè)

B.經(jīng)濟(jì)效益較差企業(yè)

C. 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常、有經(jīng)濟(jì)效益企業(yè)

D. 工資增長(zhǎng)較快、工資水平較高企業(yè)

參考答案:D

12.勞動(dòng)者被派遣到接受單位工作滿(mǎn)法定期限,接受單位繼續(xù)使用該勞動(dòng)者的,派遣單位與勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同終止.由( )。

A.接受單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同

B.派遣單位與勞動(dòng)者重新訂立勞動(dòng)合同

C.派遣單位與接受單位都必須與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同

D.派遣單位與接受單位都不得與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同

參考答案:A

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