人力資源實訓(xùn)：勞動者未事先告知用人單位可以直接申請解除勞動合同嗎

【問題】：勞動者未事先告知用人單位可以直接申請解除勞動合同嗎?

【回答】：勞動者未事先告知用人單位，直接依據(jù)《勞動合同法》第三十八條第一款規(guī)定申請仲裁，請求仲裁或法院解除勞動合同，如何處理?

勞動者依據(jù)《勞動合同法》第三十八條第一款規(guī)定單方解除勞動合同的，應(yīng)當事先向用人單位提出。勞動者未事先向用人單位提出，直接請求仲裁或法院裁判解除的，一般不予支持。

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