人力資源實訓(xùn)薪酬與福利復(fù)習(xí):工資標(biāo)準(zhǔn)檔次的調(diào)整

來源:環(huán)球網(wǎng)校 發(fā)布時間:2019-09-20 18:26:38 點擊量: 分享:

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  工資標(biāo)準(zhǔn)檔次的調(diào)整,包括以下情況:

  1.“技變”晉檔

  員工取得較高一級的專業(yè)技術(shù)資格或技術(shù)等級,如果出現(xiàn)按高一等級的專業(yè)技術(shù)資格(或高一等級的技術(shù)等級)調(diào)整的工資檔次,低于按原專業(yè)技術(shù)等級(或原技術(shù)等級)確定的工資檔次時,按照“就高”確定工資檔次。

  專業(yè)技術(shù)等級、技術(shù)等級提高,應(yīng)當(dāng)調(diào)整工資檔次的,一般從取得有效證書之月起調(diào)整。

  2.“學(xué)變”晉檔

  員工取得比現(xiàn)有等級高一等級的有效學(xué)歷證書,一般從取得高一等級證書之月起晉升工資檔次。

  3.“齡變”晉檔

  專業(yè)技術(shù)年限、技術(shù)年限或工作年限增長,需要調(diào)整工資檔次的,一般從當(dāng)年的l月5日起調(diào)整。

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